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學科組匯報提綱(文件)

2025-11-01 22:27 上一頁面

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【正文】 政府的號召,主動上門和企業(yè)懇談,為企業(yè)排憂解難,與企業(yè)共度難關(guān)。200964第四篇:匯報提綱關(guān)于開展村級組織換屆選舉工作的匯 報 提 綱(2011年10月20日)一、省市村級組織換屆選舉工作會議的有關(guān)精神 2011年9月21日,省委、省政府召開全省村級組織換屆選舉工作電視電話會議。村“兩委”換屆選舉是農(nóng)村政治生活中的一件大事,做好這項工作,有利于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),有利于推動社會主義新農(nóng)村建設(shè),有利于發(fā)展社會主義民主政治。二是堅持發(fā)展為先。1四是堅持依法依規(guī)。六是堅持優(yōu)化班子。四要加強領(lǐng)導,提供保障。10月18日,全市村級組織換屆選舉工作動員會在市行政審批中心會議室召開,市委副書記馮昕,市委常委、組織部長李萍,市委常委、紀委書記段玉良,市政府副市長李建偉參加會議并講了話??h、鄉(xiāng)兩級黨委、政府負責認真抓好換屆中違法違紀問題的查處,必要時由縣級紀檢監(jiān)察部門牽頭,聯(lián)合民政、公安和法、檢兩院依法依規(guī)進行調(diào)查認定。要加強領(lǐng)導責任追究,對換屆工作消極應付、領(lǐng)導不力而引發(fā)較大群體性事件的,追究相關(guān)領(lǐng)導的責任;對拒不組織換屆的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅決從嚴處理。換屆選舉準備階段(2011年10月20日前),主要工作是建立機構(gòu)和制定換屆工作方案。三、需要解決的有關(guān)問題(一)下發(fā)文件。會后還要召開專題培訓會議,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)選舉工作人員進行選舉培訓。同時,抽調(diào)三名副科級干部帶隊,組成3個督導組,每個組負責督導五個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道),加強對此項工作的督導檢查。根據(jù)省《實施辦法》第一章第六條及省委省政府兩辦《通知》中“各級政府組織換屆所需經(jīng)費應納入本級財政預算,確保換屆順利進行”的要求,此次村級組織換屆選舉需租用辦公用房,購置辦公設(shè)施,抽調(diào)有關(guān)人員及接待上級檢查等,各項費用加起來約需縣級工作經(jīng)費50萬元。處黨委及時召開會議,認真學習并貫徹公司“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”精神,做好會議精神傳達工作,抓好會議精神落實工作,深入基層扎實開展好調(diào)研走訪、探訪需求和搜集意見活動,并針對存在的問題,制定具體整改措施,做好接待處整體工作安排。領(lǐng)導干部工作重心下移、工作力量下沉,員工積極領(lǐng)會會議精神,響應工作安排。按照“做好接待服務(wù)、樹立窗口形象”和“客戶、員工雙滿意”活動的總體思路,在原有聯(lián)系點制度的基礎(chǔ)上,就承包點、聯(lián)系點做出調(diào)整,制定具體整改措施,切實抓好整改落實,確保為民服務(wù)活動工作取得實效。廣大員工要對照先進標準和先進典型“對標定位”,通過“比技能、比作風、比業(yè)績”,深化崗位練兵、技能比武活動,不斷提高業(yè)務(wù)技能,爭當崗位和接待服務(wù)“排頭兵”。為把創(chuàng)先爭優(yōu)活動打造成群眾滿意工程,接待處根據(jù)公司黨委和創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組的有關(guān)要求,結(jié)合工作實際,處領(lǐng)導就開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重要意義、總體思路、參與范圍、活動原則、實施步驟、活動重點和有關(guān)要求提出了實施意見。(1)動員部署。各部門要按照“亮標準、亮身份、亮承諾”要求,認真開展好公開承諾活動,接受客戶和內(nèi)部員工監(jiān)督。2011年9月至10月,處創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室將對“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動集中調(diào)研,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題。注重抓好“群眾評議、員工互評、領(lǐng)導點評”工作。領(lǐng)導點評是指活動期間領(lǐng)導干部利用集中點評、日常點評、現(xiàn)場點評、會議點評等方式,適時對下級黨組織、黨員和群眾開展活動的情況進行點評,實事求是地肯定過去的成績,指出存在的問題和努力方向。測評結(jié)果要在一定范圍內(nèi)及時公開,推進活動深入開展。為配合開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,接待處成立為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組。做到三個結(jié)合一是與處經(jīng)營管理工作相結(jié)合。二是與處安全生產(chǎn)相結(jié)合。做到無安全不生產(chǎn),以安全促生產(chǎn)的良好工作局面。要通過各種新聞媒體、簡報、信息門戶網(wǎng)站等大力宣傳活動中涌現(xiàn)出的先進典型,積極營造良好活動氛圍。對此,黨組織一定要提高認識,切實加強對活動的組織領(lǐng)導,突出“為民服務(wù)”這一重點,不斷將創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入,為接待處立足科學發(fā)展,致力和諧穩(wěn)定提供堅強支撐。不斷提高服務(wù)質(zhì)量,樹立接待處服務(wù)工作在石化管道的窗口標志形象創(chuàng)先爭優(yōu)活動促進了各項工作的順利開展,并取得了明顯成效。抓好典型帶動和輿論宣傳工作。抓好職業(yè)危害檢測、職業(yè)健康監(jiān)護、勞動防護用品配備、職業(yè)健康教育與培訓等工作,樹立員工安全意識,營造安全生產(chǎn)氛圍,為員工創(chuàng)造安全綠色的工作環(huán)境。機關(guān)人員注重工作重心下移,強化服務(wù)意識,改進工作作風、提高辦事能力,切實為基層部門辦實事、解難事,將搜集到的信息和檢查出的問題進行匯總整理,針對存在的問題,制定具體整改措施,切實抓好整改落實。三、結(jié)合實際,扎實開展。按照公司黨委的要求對整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行總結(jié)表彰,表彰一批創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進集體、優(yōu)秀個人,表彰一批滿意服務(wù)窗口、優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌、優(yōu)秀服務(wù)標兵。(5)滿意度測評。要把群眾評議情況作為考核各級黨組織和黨員的重要指標,作為評先評優(yōu)的重要依據(jù),推動“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”在基層落實、在基層行動、在基層見效。并在“六個清楚”的基礎(chǔ)上,針對存在的問題,制定具體改進措施,切實抓好整改。廣大員工要對照先進標準和先進典型“對標定位”,通過“比技能、比作風、比業(yè)績”,深化崗位練兵、技能比武活動,不斷提高業(yè)務(wù)技能,爭當崗位和接待服務(wù)“排頭兵”。各部門和各支部要根據(jù)處黨委的統(tǒng)一部署,廣泛發(fā)動,深入動員,并結(jié)合自身的工作實際和業(yè)務(wù)性質(zhì)具體實施。處工作安排。二、細化方案,統(tǒng)籌安排。發(fā)揮領(lǐng)導帶頭作用,按照“亮標準、亮身份、亮承諾”要求,各部門領(lǐng)導帶頭做出公開承諾,接受客戶和內(nèi)部員工監(jiān)督,起到典型帶動作用。接待處全體員工開展各種形式認真學習公司會議精神,要把思想高度統(tǒng)一到公司會議精神上來,貫徹落實到崗位工作中。一、領(lǐng)導重視,思想統(tǒng)一。鑒于今年的村級組織換屆選舉,時間緊迫,涉及面廣,工作量大,任務(wù)繁重,又涉及三個主要業(yè)務(wù)部門(組織、紀檢、民政),因此建議設(shè)立聯(lián)合辦公機構(gòu),下設(shè)宣傳組、信訪組、業(yè)務(wù)組和綜合組,人員從組織部、紀檢委、民政局、農(nóng)業(yè)局、財政局、司法、計生、婦聯(lián)等成員單位抽調(diào)。比照省里、市里的做法,結(jié)合我縣實際,成立郟縣村級組織換屆選舉協(xié)調(diào)小組,由縣委副書記陳銀山同志任組長,縣委常委、組織部部長張華琪同志,縣委常委、紀委書記寧和平同志,副縣長李彩霞同志任副組長,有關(guān)單位負責同志為成員。(二)召開會議。組織實施階段(2011年11月1日至12月10日),主要工作是成立選委會、組織選民登記、推選候選人和組織大會選舉。10月份做好前期準備工作,11月1日起全面鋪開,12月20日全部結(jié)束。(五)加強領(lǐng)導,精心組織,切實為村級組織換屆的順利實施提供保障村黨組織、村委會、監(jiān)委會三套機構(gòu)同時換屆,這是往屆沒有過的。要把握六項原則:堅持黨的領(lǐng)導,堅持發(fā)展為先,堅持發(fā)揚民主,堅持依法依規(guī),堅持突出重點,堅持優(yōu)化班子;(三)抓住關(guān)鍵,依法推進,確保村級組織換屆選舉工作圓滿完成;(四)嚴肅紀律,規(guī)范秩序,營造風清氣正的村級組織換屆選舉環(huán)境要堅決制止、查處賄選和破壞選舉的行為。省里將成立巡回指導組,市、縣要成立督導組,切實搞好督查。三要抓住關(guān)鍵,統(tǒng)籌推進。五是堅持突出重點。三是堅持發(fā)揚民主。一是堅持黨的領(lǐng)導。葉書記從四個方面對村級組織換屆提出了明確要求。年初,公司鄭重向全縣人民承諾:雖受金融危機影響,但公司決心做到四個不:不減產(chǎn)、不裁員、不降低員工工資、比上年不少交國家稅收。一筆民生銀行的800萬貸款成為逾期,公司企業(yè)信用等級被調(diào)低,公司融資受困。這件事情與上面提到的運城鑫龍事件有關(guān)。政府如此,職能部門更是全力以赴。人大的老主任坐鎮(zhèn)工地,擔任總指揮,僅7個月時間,諾大一座現(xiàn)代化企業(yè)就拔地而起,3個月后就開始投產(chǎn)運營。這些基因、關(guān)注、呵護就是來自萬榮縣委、政府及各個職能部門。最后我想給領(lǐng)導匯報的是,在這場金融風暴中,政府給我們做了些什么?剛才我給領(lǐng)導們回報的是企業(yè)的情況,大家可能留下的印象是,這個企業(yè)可以,效果不錯。總之,經(jīng)過半年多的艱苦努力,三個不變的目標基本實
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