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正文內(nèi)容

衛(wèi)生院集中整治干部作風(fēng)突出問(wèn)題活動(dòng)實(shí)施方案(文件)

 

【正文】 決殘疾人實(shí)際困難和問(wèn)題不夠積極主動(dòng)?!耙粛忞p責(zé)”沒(méi)完全到位,對(duì)管黨治黨督促檢查不夠。對(duì)反映的問(wèn)題溝通、協(xié)調(diào)不夠,處理方法、手段需要提高?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:幫扶資金投入有待進(jìn)一步提高?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:,辦法不多,破解難題不力。宜春學(xué)院 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,角色意識(shí)和擔(dān)當(dāng)精神還要加強(qiáng)?!八姆N形態(tài)”尤其是第一種形態(tài)運(yùn)用把握不夠。管理和服務(wù)育人環(huán)境作風(fēng)方面:。部分教師對(duì)班主任工作積極性不高,缺乏工作熱情。、重要工作和財(cái)務(wù)審計(jì)的監(jiān)督力度不夠,深入基層發(fā)現(xiàn)問(wèn)題少。產(chǎn)業(yè)扶貧特色效益尚未凸顯。方法途徑單一,主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:安全生產(chǎn)意識(shí)淡薄,黨委專題研究部署安全生產(chǎn)較少,學(xué)校日常教學(xué)領(lǐng)域安全全面排查工作沒(méi)有常態(tài)化。、對(duì)下負(fù)責(zé)少,指導(dǎo)基層抓責(zé)任落實(shí)操作性不強(qiáng)。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任作風(fēng)方面:。有畏難情緒。、學(xué)以致用的風(fēng)氣不足,運(yùn)用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的自覺(jué)性不夠強(qiáng)。宜春日?qǐng)?bào)社 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,重計(jì)劃輕落實(shí)問(wèn)題。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:。其他方面:少數(shù)干部職工存在工作紀(jì)律意識(shí)淡薄,工作狀態(tài)松散隨意。措施不夠有力?!袄虾萌恕彼枷?,對(duì)分管部門存在的問(wèn)題批評(píng)較少。社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:。主動(dòng)下訪少,深入基層和群眾中了解情況、聽(tīng)取意見(jiàn)不夠。市人民檢察院 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:責(zé)任追究失之于寬、失之于軟,多以處分當(dāng)事人為主,相關(guān)人員問(wèn)責(zé)少。社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:,主動(dòng)作為意識(shí)還不夠強(qiáng)。安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:深入工作生產(chǎn)一線不夠,習(xí)慣坐等線索。督查落實(shí)跟蹤問(wèn)效不夠。、手段不夠得力,未形成常態(tài)。落實(shí)責(zé)任具體辦法和措施不夠全面。社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:主動(dòng)服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng),被動(dòng)接訪多,主動(dòng)下訪少,信訪宣教工作不經(jīng)常。市人力資源和社會(huì)保障局 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:。安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:抓安全生產(chǎn)的方法不多,創(chuàng)新不足。機(jī)制不完善,缺乏針對(duì)性。市民政局 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:“一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)不深,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制存在層層遞減的現(xiàn)象。創(chuàng)新不夠。干部隊(duì)伍力量不足。2.“雙重”組織生活不夠?qū)?。視野不寬,幫扶辦法不多。深入一線不夠多。市檔案局 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:。黨內(nèi)政治生活不夠規(guī)范,部分制度落實(shí)有欠缺?!拜p”,考核結(jié)果運(yùn)用偏“空”。安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:財(cái)政創(chuàng)新政府購(gòu)買安全生產(chǎn)服務(wù)的方式方法存在差距,引導(dǎo)企業(yè)加大安全生產(chǎn)投入做得不夠。導(dǎo)致部分扶貧項(xiàng)目資金閑置。傳導(dǎo)壓力不足。、信訪、公安等有關(guān)部門聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào)處置群訪問(wèn)題思考、研究不夠。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不強(qiáng)?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:,鉆研不深。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:黨員意識(shí)淡薄,先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分。存在執(zhí)法文書(shū)簽章、時(shí)間填寫(xiě)不全情況。存在執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)偏輕偏軟現(xiàn)象。存在寬松軟現(xiàn)象。因人施策不夠精準(zhǔn)。市公安局落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:“一崗雙責(zé)”力度不夠,對(duì)分管范圍內(nèi)的管黨治黨治警工作督促檢查不夠。3.“黨建+”“三大工程”與公安實(shí)際結(jié)合不緊,效果不突出。安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:。導(dǎo)致聯(lián)合執(zhí)法的效果不突出不明顯。、調(diào)研、指導(dǎo)較少。黨建工作保障不足,黨務(wù)工作力量不強(qiáng)。存在少數(shù)法律服務(wù)人員違反職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律的問(wèn)題。民主生活會(huì)“辣味”不濃。對(duì)工作作風(fēng)問(wèn)題抓的不夠嚴(yán)。組織生活流于形式、主題活動(dòng)不多。安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:服務(wù)企業(yè)制度不夠健全,方式方法不夠靈活。、輕督促落實(shí)的問(wèn)題。組織生活會(huì)相互批評(píng)“辣味”不夠。、黨組成員開(kāi)展談心談話制度堅(jiān)持不夠。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:、引入項(xiàng)目、發(fā)展產(chǎn)業(yè),幫助村民脫貧致富等“治本”措施不足。存在照搬照抄、開(kāi)會(huì)、講話要求多的現(xiàn)象。安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制有待加強(qiáng),公共文化場(chǎng)所存在安全隱患。市衛(wèi)計(jì)委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,民營(yíng)醫(yī)院黨建工作比較弱。3.“黨員學(xué)習(xí)活...第五篇:關(guān)于干部作風(fēng)突出問(wèn)題集中整治自查報(bào)告關(guān)于干部作風(fēng)突出問(wèn)題集中整治自查報(bào)告本人按照要求認(rèn)真整治作風(fēng),學(xué)習(xí)了有關(guān)文件精神。開(kāi)拓創(chuàng)新的精神不強(qiáng)。表現(xiàn)在:對(duì)待工作有時(shí)不夠主動(dòng)、積極,只滿足于完成機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),在工作中遇到難題,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說(shuō)一步走一步,未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。二、存在問(wèn)題的主要原因上述這些問(wèn)題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。工作方法簡(jiǎn)單,只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡(jiǎn)單,沒(méi)有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析,思考不深刻,有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān),未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,努力提高自己業(yè)務(wù)知識(shí)水平,加強(qiáng)自己工作能力,把工作提高到一個(gè)新的水平。發(fā)揚(yáng)勇于開(kāi)拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng),多和同事交朋友,努力開(kāi)拓工作新局面。熱愛(ài)本職工作,干一行愛(ài)一行,虛心好學(xué),遇到問(wèn)題多看多想多問(wèn),多向周圍的同志增強(qiáng)為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷用新知識(shí)新文化充實(shí)自己的頭腦,努力改造自己的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,認(rèn)真加強(qiáng)共產(chǎn)主義道德修養(yǎng),站在講政治、講正氣的高度要求自己,敢于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民總書(shū)記三個(gè)代表的重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等科學(xué)理論,精讀有關(guān)重點(diǎn)文章,及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅(jiān)定自己的政治信念。業(yè)務(wù)水平不高,不夠鉆研,沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,業(yè)務(wù)水平要有提高,必需要對(duì)業(yè)務(wù)鉆研,而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。有時(shí)由于工作的重復(fù)性,圖個(gè)省事,照搬照抄,只要按時(shí)完成工作就算了事了。認(rèn)為自己工作基礎(chǔ)差,業(yè)務(wù)知識(shí)弱,工作難度大,以致曾出現(xiàn)畏難情緒,沒(méi)有針對(duì)實(shí)際情況,主動(dòng)地去尋出路,想辦法,解難題,因此,工作上還沒(méi)有大的起色?,F(xiàn)在對(duì)照工作實(shí)際,作如下剖析:一、存在的主要問(wèn)題在影響發(fā)展環(huán)境的干部作風(fēng)突出問(wèn)題集中整治活動(dòng)初期,片面地自我滿足,自認(rèn)為工作好、表現(xiàn)好,既無(wú)滿、慢、軟,又無(wú)庸、懶、散,更無(wú)假、浮、蠻、私、奢、貪,沒(méi)有什么問(wèn)題需要自查自糾?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:,實(shí)際效果不佳。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:行政審批服務(wù)效率有待提升,辦結(jié)時(shí)間需進(jìn)一步縮短。基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面:,有些支部書(shū)記黨建業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、鉆研不夠。存在運(yùn)動(dòng)員不服從裁判員執(zhí)法和少數(shù)裁判員執(zhí)法不嚴(yán)現(xiàn)象。2.“黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)日”執(zhí)行不夠規(guī)范,黨員干部學(xué)習(xí)教育抓得不夠緊。市體育局 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:“兩個(gè)主體責(zé)任”認(rèn)識(shí)不夠,投入的工作時(shí)間和精力不夠。基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面:,“黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)日”內(nèi)容有待豐富。、工作任務(wù)輕重不均等存在不敢抓、不敢管現(xiàn)象。工作方法創(chuàng)新不多、扶貧成效不顯著。4.“黨建+科技”結(jié)合不緊密,結(jié)合業(yè)務(wù)停留在表面,沒(méi)有深入。班子成員之間互相批評(píng)開(kāi)展不徹底。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:思想存在畏難情緒。處理訴求不夠及時(shí)。自我要求不嚴(yán),混同于普通群眾。市司法局 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:1.“三會(huì)一課”制度執(zhí)行不及時(shí)。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:對(duì)掛點(diǎn)的省級(jí)貧困村精準(zhǔn)扶貧方法不多。“打非治違”工作重視度還不夠。見(jiàn)警率不高的問(wèn)題不同程度存在?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:,沒(méi)有結(jié)合實(shí)際對(duì)照責(zé)任書(shū)梳理任務(wù)清單、問(wèn)題清單。、工作效率有待加強(qiáng)。問(wèn)責(zé)力度小。對(duì)基層黨組織建設(shè)工作的重視程度不夠、具體指導(dǎo)不多。對(duì)涉稅案件打擊不力;部分稅收?qǐng)?zhí)法程序沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行到位;個(gè)別案件由于納稅人未提供有效資料,導(dǎo)致稅務(wù)檢查不夠深入。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:部分納稅服務(wù)事項(xiàng)的限時(shí)辦結(jié)時(shí)限較長(zhǎng)。市國(guó)稅局 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:組織生活質(zhì)量有待提高,民主生活“辣味”不濃。環(huán)境保護(hù)作風(fēng)方面:在生態(tài)文明示范區(qū)創(chuàng)建上研究不深,工作創(chuàng)新力度不夠。市發(fā)改委 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,理解認(rèn)識(shí)不深。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:,幫扶工作還停留在提供資金、改廁修路等“治標(biāo)”上。參加黨支部組織生活不主動(dòng),指導(dǎo)黨內(nèi)組織活動(dòng)不經(jīng)常。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:“首問(wèn)責(zé)任制”落實(shí)不力,滿足于做好本職工作,缺乏全局觀念。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:,扶貧辦法不多。2.“黨建+”與財(cái)政自身實(shí)際結(jié)合不緊,效果不明顯。市財(cái)政局 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:“一崗雙責(zé)”不到位,對(duì)班子成員落實(shí)黨建工作職責(zé)細(xì)化不夠。形式不夠豐富,民主生活會(huì)“辣味”不夠。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任作風(fēng)方面:經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度還不夠完善,黨務(wù)、政務(wù)透明度不足。國(guó)家統(tǒng)計(jì)局宜春調(diào)查隊(duì) 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,制度化和規(guī)范化的程度有待提高。環(huán)境保護(hù)作風(fēng)方面:對(duì)生態(tài)文明建設(shè)統(tǒng)計(jì)試點(diǎn)綠色 GDP 研究不夠。調(diào)動(dòng)干部工作積極性辦法不多。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:脫貧攻堅(jiān)工作不夠深入,創(chuàng)新意識(shí)不足,幫扶措施針對(duì)性不強(qiáng)?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:,還未形成齊抓共管的合力。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:掛點(diǎn)幫扶村扶貧項(xiàng)目建設(shè)推進(jìn)速度存在滯后現(xiàn)象。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),工作效率有待提高?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:扶貧政策沒(méi)有完全落地,在掛點(diǎn)幫扶工作中的思路、舉措和規(guī)劃尚未落實(shí)到位?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:,黨員干部參與質(zhì)量不高。、形式內(nèi)容不夠豐富。要求不夠高。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:保障和服務(wù)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作不夠深入具體。、促進(jìn)矛盾化解、督查督辦還有待加強(qiáng)。結(jié)合檢察工作實(shí)際不夠緊密。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:創(chuàng)新理念落后,視野不寬,思想不活,缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神。不夠。基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面:,黨內(nèi)民主生活會(huì)“辣味”不濃。與群眾面對(duì)面交流少,與一線干警的交流談心少。;抓黨建的載體不夠豐富。環(huán)境保護(hù)作風(fēng)方面:對(duì)觸及社會(huì)關(guān)注高的環(huán)境問(wèn)題回應(yīng)不夠及時(shí)徹底。社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:,執(zhí)行“三會(huì)一課”等組織生活沒(méi)有制度化、經(jīng)常化。學(xué)習(xí)不夠、鉆研不深。業(yè)務(wù)能力有待提高。“辣味”不足,有時(shí)避重就輕。工作布置與工作落實(shí)還存在較大差距。學(xué)習(xí)仍停留在讀文件,創(chuàng)新形式不多。有的扶貧干部不熟悉基層工作。、細(xì)致,安全隱患和矛盾糾紛排查力度稍弱。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任作風(fēng)方面:。上班不在狀態(tài),甚至經(jīng)常遲到、早退。有的黨支部書(shū)記工作積極性不高?!袄蔽丁辈粷?、黨支部組織生活會(huì)不夠嚴(yán)肅,黨建工作考核與綜合考核銜接不夠。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:,宣傳不及時(shí),服務(wù)手段有待于拓寬。在謀劃、服務(wù)中心工作上有欠缺?!跋蠕h”意識(shí)淡化。市紅十字會(huì) 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:黨組織活動(dòng)單一?!包h建+”有偏差,學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)精神與實(shí)際工作聯(lián)系不夠緊密。市僑聯(lián) 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,對(duì)老好人思想、違紀(jì)現(xiàn)象和不正之風(fēng)提醒不夠。安全生產(chǎn)作風(fēng)方面:對(duì)殘疾兒童康復(fù)機(jī)構(gòu)安全檢查不經(jīng)常。存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:對(duì)掛點(diǎn)幫扶新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)和貧困戶聯(lián)系少,提供幫助十分有限。對(duì)業(yè)績(jī)滿足于過(guò)得去、差不多?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:1.“三會(huì)一課”、黨員活動(dòng)日等支部活動(dòng)開(kāi)展活動(dòng)比較單一。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:脫貧實(shí)效待提升,人員少,工作量大,幫扶脫貧措施和能力待加強(qiáng)。團(tuán)市委 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:壓力傳導(dǎo)不夠,對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)停留在一般的工作程序上,檢查督促少?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:“重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)”的傾向。脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)方面:下基層與貧困戶交流不夠,幫扶思路窄,扶貧措施較為單一。市委臺(tái)辦 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,方法途徑單一,缺乏針對(duì)性、有效性。市史志辦 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,滿足于一般性工作部署和要求。社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:,被動(dòng)接訪多,主動(dòng)下訪少。存在“老好人”思想。其他方面:,治教、治學(xué)、管理不夠嚴(yán),創(chuàng)新不多。黨的一切工作到支部的導(dǎo)向不鮮明。紀(jì)律意識(shí)較薄弱。市委黨校 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:“一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)不夠清晰,重業(yè)務(wù)輕黨建。、安全出行等安全管理的意識(shí)不強(qiáng),安全隱患排查不夠深入。優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境作風(fēng)方面:思想認(rèn)識(shí)上存在偏差,沒(méi)有從更高的層面去理解“人人都是發(fā)展環(huán)境”的含義?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:,沉下去督查不多,特別是動(dòng)真碰硬、發(fā)文件通報(bào)批評(píng)的少。市直機(jī)關(guān)工委 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:1.“一崗雙責(zé)”意識(shí)不夠強(qiáng),黨風(fēng)廉政建設(shè)和分管的業(yè)務(wù)工作同部署、同考核做的還不夠?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:、一起部署的力度不夠。“三會(huì)一課”制度不夠嚴(yán)格。表?yè)P(yáng)多,批評(píng)少。基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面:理論學(xué)習(xí)有待加強(qiáng),政治意識(shí)和大局意識(shí)不強(qiáng)。去推動(dòng)化解群眾訴求。對(duì)學(xué)習(xí)的要求不高,流于形式?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:、重點(diǎn)工作、日常工作結(jié)合不夠緊密。市委政法委 落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作風(fēng)方面:,對(duì)主體責(zé)任認(rèn)識(shí)高度和深度還不夠。基層黨組織建設(shè)作風(fēng)方面:,“黨員活動(dòng)日”制度執(zhí)行不夠?;鶎狱h組織建設(shè)作風(fēng)方面:。社會(huì)治安和群訪群治作風(fēng)方面:農(nóng)村精神文明建設(shè)與群訪群治
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