20xx青年教師培訓工作總結（模版）(文件)
【正文】 才使本學期青年教師培訓工作又取得了一定進步，上了一個新臺階。三、開展主要工作1．進一步加強教育教學理論的學習，提高青年教師的理論素養(yǎng)本學期繼續(xù)認真組織了全體青年教師學習每周一期的教育理論周刊，并提出具體的學習要求和檢查措施，要求青年教師真正更新觀念，學以致用，把理論學習同自己的教學實踐相結合，不斷豐富教育教學理論知識和提高教育教學能力。2．繼續(xù)加強計算機培訓，提高了青年教師就用現代教學技術的能力本學期共進行計算機培訓7次，培訓內容仍以計算機教學課件的制作為主要內容。電教組的教師們?yōu)槲覀兊呐嘤柟ぷ魈峁┝思皶r、優(yōu)質的服務工作，在此表示感謝。在此特別想說的是，在這次基本功比賽中，學校工作督察小組的老教師們給了我們最大的指導和支持。另外，崔青、王莉惠兩位教師參加全市普高數學教學研討會所講的市級公開課，受到與會專家和教師的高度評價，向全市證明了我校綜合高中的辦學實力，為我校綜合高中的辦學贏得了聲譽。在我們編寫的學?！?XX年教育教學論文集》中，青年教師的優(yōu)秀論文占75%。在全省高一歷史、地理兩科的會考中，取得優(yōu)異成績，地理通過率在全市名列前茅。2．培訓對象的針對性不強?？傊?，總結一學期來的青年教師培訓工作，如果說取得了一定的成績，那也與學校領導的關心重視、全體青年教師的積極參與和支持以及各有關處室的大力配合分不開。另外，孫成仁、李龍、魏尊義、張云清、趙福志等骨干教師公開展示課，受到全校教師的高度評價，李龍、趙巧芝、孫成仁、楊麗嫻、趙福志五位教師在全校上教研組長示范課，為培訓青年教師盡了力。另外，還有孫成仁、鄔秀文、王平、于春梅、周艷梅、高俊波等老師獲省級、市級學科優(yōu)秀指導教師獎。五、存在的問題與建議本學期青年教師的培訓工作雖說做了一定的工作，取得了許多進步，但離學校的要求還有很大的差距，學期實制定的培訓計劃還有課件制作的評比和教育理論考核沒有進行。培訓對象的針對性不強加強了培訓過程的管理力度，但對培訓結果的考核在落實上有一定差距。在中考中取得優(yōu)異成績，考入磐石一中10人。尤其令人振奮的是本學期有高洪艷、孫文生老師的論文在《吉林教育》公開發(fā)表，青年教師的優(yōu)秀論文占45%。全體青年教師努力把所學到的現代教育理論知識和現代教育手段應用到自己的教學與班組管理中去，在平凡的教學工作中努力進取，勤奮開拓，取得了不平凡的業(yè)績。4．個別青年教師對培訓的意義認識不足，對培訓重視不夠。五、存在的問題與建議本學期青年教師的培訓工作雖說做了一定的工作，取得了許多進步，但離學校的要求還有很大的差距，學期實制定的培訓計劃還有課件制作的評比和教育理論考核沒有進行。另外，還有薛會英、王奉華、于崇浩、張學軍、孟帥、于亞明、張慧、孟勇等老師獲省級、市級專業(yè)優(yōu)秀指導教師獎。2．本學期參加市級以上論文教學論文和心理健康論文評比并獲獎的29篇，98%為青年教師撰寫。全體青年教師努力把所學到的現代教育理論知識和現代教育手段應用到自己的教學與班組管理中去，在平凡的教學工作中努力進取，勤奮開拓，取得了不平凡的業(yè)績。板書設計比賽71人參加，90分以上的7人，%,80分以上的54人，%；教案設計比賽66人參加，90以上的28人，%，80分以上的35人，%。特別值得一提的是計算機組的王奉華、王慧麗兩位教師他們在做好日常教學工作的同時，認真?zhèn)湔n，講解，解答，全心全意的為提高大家的計算機水平而任勞任怨的工作。本學期圍繞教育理論的學習，還進行了5次教育理論專題講座分別是劉軍生校長主講的“班主任工作的藝術與追求”、尹忠謀主任主講的“怎樣的課算是一堂好課——課堂教學評價”和劉晶、于桂莉、呂凌云三位主任講的“課堂教學藝術淺談”、“教學模式的探索與創(chuàng)新”、“關于教師職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻精神”，雖然次數不多也談不上多么高深，但通過這種形式，大家共同學習，共同探討，確實達到了共同提高的目的。他們更加認識到參加培訓不僅僅是提高教學與
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