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凝心聚力,開拓創(chuàng)新促發(fā)展(文件)

2024-10-17 14:01 上一頁面

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【正文】 城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理快速推進。去年11月,依山傍水、錯落有致、曲徑通幽、天際合一的騎龍寨新村示范小區(qū)作為全省新農村示范建設觀摩會的參觀現(xiàn)場,接受了省市縣領導的視察;今年3月3日,小區(qū)成功舉辦全省糧油高產高效創(chuàng)建暨農業(yè)科技“三大行動”啟動儀式,新村建設得到省市縣領導和群眾的充分肯定和贊許。五是招商引資、項目建設成效顯著。2011年5月10日第五篇:凝心聚力謀發(fā)展開拓創(chuàng)新鑄輝煌凝心聚力謀發(fā)展開拓創(chuàng)新鑄輝煌——在石城二小二屆一次教代會上的發(fā)言陳勛泉(2012年12月14日)尊敬的縣教育局工會領導、各兄弟學校主席、各位老師:受學校行政的委托,我代表學校行政班子作學校工作報告,請教師代表予以審議,請各位來賓予以批評指導。一、過去一年工作的回顧一年來,在縣教育局領導的關心和支持下,在全體教職員工的辛勤努力下,石城二小辦學目標明確,學校管理規(guī)范,方法措施得力,辦學特色初具,學校發(fā)展提速。抓制度建設,學校管理走上規(guī)范化、制度化軌道。抓領導班子建設,注重發(fā)揮每一位班子率先垂范的作用。堅持定期檢查與不定期抽查相結合。開展班級四項競賽:衛(wèi)生、紀律、學習、安全,讓學生自覺養(yǎng)成良好的學習習慣、衛(wèi)生習慣與行為習慣。通過每周的教師例會、政治學習、干部作風集中整治月,通過家長委員會座談、家長滿意度調查,增強教師責任感和使命感。堅持走出校門,上學期與一小開展“同課異構對比教學”、本學期則到實驗小學聽體育課、石城一小聽名師示范課。過去一年,添置教學設備,改善辦學條件:①課桌椅220套;②維修北棟教學樓;③添置打印機4臺、攝像機1臺;④更換100平方米窗簾;⑤資助每個老師100元購買教學擴音器,降低老師的用嗓負擔;⑥綠化小校園的花壇110余平方米。三是抓衛(wèi)生環(huán)境建設,讓學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。盡管我校校園面積十分狹窄,開展各種活動受到較大的限制。成立了問題生教育轉化領導小組,定期對這些學生進行思想教育、法制教育、心理教育,家校結合,效果明顯。自編了校本課程,開展經典詩詞誦讀活動。牢固樹立了“安全第一,責任重于泰山”的責任意識。認真開展安全教育和防震減災避險演練,教給學生必要的安全常識和安全自救知識,不斷增強師生的安全防范意識。在全體老師的辛勤努力下,學校呈現(xiàn)出校風正、學風濃、環(huán)境美、特色明的喜人局面。我校評為“石城縣教學質量先進單位”。在全區(qū)認真貫徹十八精神和《教育部支持贛南等原中央蘇區(qū)教育改革發(fā)展的意見》的背景下,我們要抓住這一歷史機遇,積極向上爭取項目、爭取資金,讓縣委、縣政府盡快啟動教育園區(qū)建設,實現(xiàn)二小早日搬遷。特色學校創(chuàng)建已成為當今教育的主旋律。各位代表,面對民眾對優(yōu)質教育的期盼,面對社會對優(yōu)質教育的渴求,我們應清楚自己肩上的責任,站在時代的高度,站在未來的高度,竭盡全力、盡心盡責地為師生發(fā)展服好務,凝心聚力謀發(fā)展,開拓創(chuàng)新鑄輝煌!。創(chuàng)辦特色學校,就要從二小校情出發(fā),是一個不斷發(fā)展、不斷積累、不斷提高的過程,需要校長的堅守與執(zhí)著,需要師生的認同與參與。學校發(fā)展到了一定階段,當制度已內化為老師的自覺行動時,當絕大部分老師都能敬業(yè)愛生、認真工作時,我們要更多的關心老師生活,關心老師發(fā)展,提高老師待遇,想方設法凝聚老師的心,讓老師們感覺到在二小工作開心快樂,讓老師享受教育的過程,做一名幸福的老師。在全國上下認真學習貫徹十八大精神的時候,新的一年,我們一定要以貫徹黨的十八大精神為指針,以辦人民期待的更好的教育為目標,凝心聚力,真抓實干,為實現(xiàn)石城二小的新發(fā)展而努力!積極推動校園的搬遷。陳瑤同學參加全縣“永遠熱愛黨、永遠跟黨走”演講比賽獲第六名。四是要求學生有秩序的上下樓梯,教師在課間操、放學后必須到指定樓道維持秩序。堅持每節(jié)課點名制度,時刻繃緊安全工作這根弦,確保警鐘長鳴,長抓不懈。學校每學期舉辦一次運動會、文藝展演、書畫展、優(yōu)秀作業(yè)展、廣播體操賽、作文比賽、數(shù)學競賽,還編印了《芳草地》??_展“六會”達標活動,開展每周一次的社會實踐活動,促進了學生的全面發(fā)展。每學期末,由學校統(tǒng)一組織對學生的音樂、美術、體育、思品、科學、電腦等科目進行檢測,與教師的目標綜合評估、績效工資掛鉤,較好的調動了音、體、美等綜合學科教師的積極性。一是強化品德教育。四是開展特色班級文化創(chuàng)建,有班級風采展示、班級奮斗目標、特色專欄,營造了積極向上的文化氛圍。我們在走廊鑲貼名人名言,古詩詞與學生書畫作品,建設樓道文化;發(fā)揮宣傳欄的育人作用,將學生中好的書畫作品、手抄報、優(yōu)秀習作、作業(yè)等2周展覽一次,既培養(yǎng)了學生的興趣特長,又美化了校園環(huán)境;在各班建立圖書角,開展閱讀競賽,建設書香校園。我們還請教研室教研員來校聽課、評課,作專題講座;組織觀看名師教學光盤;開展約課與推門聽課活動,要求新教師上匯報課、成長課,開展青年老師優(yōu)質課競賽,為老師搭建了成長的舞臺。三是加強青藍工程建設,開展師徒結對活動,師徒相互聽課有要求、有檢查、有評比,與待遇落實掛鉤,促進了年輕老師的成長和業(yè)務水平的提升。過去一年,我們十分重視校本培訓和校本教研,聚焦課堂,關注老師常態(tài)課的質量。我們還特別注重發(fā)揮家長的作用,家長會期間學生作業(yè)、練習冊、試卷一律擺放在課桌上,接受家長的檢查。要求老師做到的,領導帶頭先做。對事關教職工切身利益的制度,我們堅持發(fā)揚民主、集思廣益,尊重了大多數(shù)教職工的意見,反復討論,幾易其稿,更加突出了教學的中心和質量的核心地位。多年來,我們一直堅持“育好一位學生,幸福一個家庭,辦學一所學校,造福一方百姓”的辦學思想,始終踐行著“對學生終身發(fā)展負責,為學生一生幸福奠基”的辦學理念,堅持教學生六年,想學生六十年,想祖國六百年,在學生中倡導“人要精神、物要整潔”、“學習改變命運,品德塑造人生”“今天我以二小為榮,明天二小因我自豪”的校訓,全體師生圍繞“保二爭一,創(chuàng)新創(chuàng)特”的目標,努力把學校建設成為“校風文明、環(huán)境優(yōu)美、質量一流、特色鮮明”的城區(qū)優(yōu)質學校。在這辭舊迎新之際,我們迎來了石城二小第二屆一次教職工代表大會,這是教職工政治生活的一件大事,也是民主治校、凝聚力量、共商學校發(fā)展的一次盛會。六是各項惠民工程進展順利,社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展。多渠道整合資金2600多萬元,實施了場鎮(zhèn)美化、綠化、亮化、凈化工程;完成了老街道路改造、河邊游園廣場建設、河道整治、排污管網建設、場鎮(zhèn)房屋仿古風貌改造、集鎮(zhèn)綠化、小溪河美化等重點工程,集鎮(zhèn)面貌明顯改觀,風貌特色初步凸顯。三是新農村建設成效明顯。一是現(xiàn)代農業(yè)示范帶建設顯成效。加強鎮(zhèn)村干部的管理。全鎮(zhèn)外出務工經商黨員達153名,為加強流動黨員的教育與管理,進一步拓寬黨組織建設的新領域,鎮(zhèn)黨委在縣委組織的精心指導下,于2011年5月7日在成都成立了大英縣首個流動黨員黨支部,為24名在成都務工經商的流動黨員再建了一個“家”。(三)強化基層黨組織建設,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用深入開展共產黨員示范鎮(zhèn)村建設。大力開展環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年深化思想作風建設活動,切實轉變干部作風,提高了工作效能。二是抓好了黨建工作責任制的落實。榮獲全國計生工作先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級“創(chuàng)建學習型黨組織示范點”、縣委表彰為四好班子、先進基層黨組織等13項殊榮。公司廣大團員青年要認清形勢,明確責任,矢志奮斗,不懈進取,在公司的改革和發(fā)展中譜寫出更加壯美的青年之歌,向著公司更加美好的明天邁進!第四篇:凝心聚力謀發(fā)展 開拓創(chuàng)新促跨越凝心聚力謀發(fā)展開拓創(chuàng)新促跨越——記大英縣卓筒井鎮(zhèn)黨委卓筒井鎮(zhèn)位于大英縣西南,距縣城12公里,全鎮(zhèn)轄22個行政村、1個社區(qū),總人口33622人。各級團組織要經常深入團員青年中間,調查了解團員青年的想法,積極向企業(yè)黨政領導反映團員青年的合理要求,通過各種途徑力所能及地幫助團員青年解決在工作、學習、生活等方面的困難。積極開展受團員青年歡迎的企業(yè)文化活動。(四)以深化志愿者活動為重點,加強團的文化建設,增強團員青年投身企業(yè)發(fā)展的凝聚力深入開展青年志愿者活動。各級團組織要認真組織青工特別是青年技術人員立足崗位,廣泛開展群眾性技術創(chuàng)新創(chuàng)效活動,宣傳發(fā)動廣大青工立足崗位,以技術創(chuàng)新來增加企業(yè)效益,為企業(yè)的改革和發(fā)展作貢獻。要繼續(xù)深化創(chuàng)建“青年文明崗”活動,加大創(chuàng)建力度,使創(chuàng)建活動做到有計劃、有活動、有檢查、有總結,在思想認識、管理手段、規(guī)模效應、服務內容等方面不斷深化,要在創(chuàng)新創(chuàng)建機制、提高管理水平、拓寬創(chuàng)建領域上下功夫,講求實效地為企業(yè)多創(chuàng)經濟效益,為公司的發(fā)
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