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20xx年度技術(shù)練兵技術(shù)比武活動總結(jié)[模版](文件)

2025-10-12 14:20 上一頁面

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【正文】 客運(yùn)段把練兵比武活動融入到正常的生產(chǎn)活動中,針對安全隱患、三長聯(lián)檢等重點工作,充分發(fā)揮車班、班組、工會小組、團(tuán)支部的作用,調(diào)動廣大職工參與崗位練兵的積極性。這樣一來,職工業(yè)務(wù)素質(zhì)都有了較大提高。內(nèi)容包括理論和實作兩個部分,以實作表演賽為主,強(qiáng)化應(yīng)急處理和崗位技能現(xiàn)場展示。同時從中選拔出優(yōu)秀選手,代表客運(yùn)段參加了局級列車長客運(yùn)業(yè)務(wù)技術(shù)比武,獲得了一等獎。因此,客運(yùn)段根據(jù)技術(shù)比武的結(jié)果,對獲得比賽前三名的優(yōu)勝者;對日常練兵比武高度重視,組織有力的集體予以表彰獎勵。⒉進(jìn)一步加強(qiáng)全員性的崗位技能練賽模式,從理論性、單一性向針對性、綜活性轉(zhuǎn)型,努力培養(yǎng)職工的實戰(zhàn)能力?,F(xiàn)將運(yùn)輸隊崗位練兵、技術(shù)比武工作總結(jié)匯報如下:一、組織有序、宣傳到位,為練兵比武營造良好的氛圍!崗位練兵、技術(shù)比武工作是企業(yè)管理中的一項綜合性、系統(tǒng)性、長期性的基礎(chǔ)工作,是立足生產(chǎn)實際,對職工思想、技術(shù)業(yè)務(wù)有步驟、分層次地實施綜合管理的過程,是培養(yǎng)思想過硬、技術(shù)過硬隊伍的有效載體,是安全基礎(chǔ)建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。運(yùn)輸隊崗位練兵技術(shù)比武活動分三個階段進(jìn)行。⒉ 技術(shù)比武階段廣泛開展班組“崗位練兵技術(shù)比賽”活動,為青工成長成才“搭建舞臺”。為真正達(dá)到技術(shù)比武活動的目的,運(yùn)輸隊在吸收傳統(tǒng)技術(shù)比武活動經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,力求以調(diào)動職工的學(xué)習(xí)熱情為宗旨,思想創(chuàng)新,方法不拘一格,各運(yùn)輸隊結(jié)合本隊人員素質(zhì)、工種數(shù)目以及實際技能掌握等情況,紛紛出臺針對性強(qiáng)的技術(shù)比武方案,做到技術(shù)比武活動“五結(jié)合”,即:各運(yùn)輸隊崗位練兵技術(shù)比武活動與段技術(shù)比武決賽相結(jié)合;技術(shù)比武活動與促進(jìn)“對標(biāo)”工作相結(jié)合;技術(shù)比武活動與總結(jié)推廣職工先進(jìn)相結(jié)合;技術(shù)比武活動中,理論考試與實際操作考核相結(jié)合;精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合。三、存在的問題和練兵比武活動的發(fā)展方向!運(yùn)輸隊的崗位練兵和技術(shù)比武活動雖然取得了一定的效果,但也存在一些問題,主要為以下幾點:⒈思想政治教育工作和宣傳工作力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。練兵比武工作是一項綜合性、系統(tǒng)性、長期性的基礎(chǔ)工作,運(yùn)輸隊將在以后的工作中逐步加強(qiáng)思想引導(dǎo),結(jié)合安全生產(chǎn)實際組織好崗位練兵和技術(shù)比武活動,爭取在來年取得更加優(yōu)異的成績。⒉進(jìn)一步加強(qiáng)全員性的崗位技能練賽模式,從理論性、單一性向針對性、綜活性轉(zhuǎn)型,努力培養(yǎng)職工的實戰(zhàn)能力。因此,運(yùn)輸隊根據(jù)技術(shù)比武的結(jié)果,對獲得比賽前三名的優(yōu)勝者;對日常練兵比武高度重視,組織有力的集體予以表彰獎勵。內(nèi)容包括理論和實作兩個部分,強(qiáng)化應(yīng)急處理和崗位技能現(xiàn)場展示。在演練內(nèi)容、時間安排上,本著操作性強(qiáng)、效果顯著的原則開展技術(shù)練兵。同時,在運(yùn)輸隊職工中,以廣泛宣傳,讓大家充分認(rèn)識到練兵比武的重要意義,促使職工在思想上積極轉(zhuǎn)變觀念,為崗位練兵技術(shù)比武營造了良好的氛圍。練兵比武工作是一項綜合性、系統(tǒng)性、長期性的基礎(chǔ)工作,客運(yùn)段將在以后的工作中逐步加強(qiáng)思想引導(dǎo),結(jié)合安全生產(chǎn)實際組織好崗位練兵和技術(shù)比武活動,爭取在來年取得更加優(yōu)異的成績。三、存在的問題和練兵比武活動的發(fā)展方向好范文版權(quán)所有!客運(yùn)段的崗位練兵和技術(shù)比武活動雖然取得了一定的效果,但也存在一些問題,主要為以下幾點:⒈思想政治教育工作和宣傳工作力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。為真正達(dá)到技術(shù)比武活動的目的,我段在吸收傳統(tǒng)技術(shù)比武活動經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,力求以調(diào)動職工的學(xué)習(xí)熱情為宗旨,思想創(chuàng)新,方法不拘一格,各車隊結(jié)合本隊人員素質(zhì)、工種數(shù)目以及實際技能掌握等情況,紛紛出臺針對性強(qiáng)的技術(shù)比武方案,做到技術(shù)比武活動“五結(jié)合”,即:各車隊崗位練兵技術(shù)比武活動與段技術(shù)比武決賽相結(jié)合;技術(shù)比武活動與促進(jìn)“對標(biāo)”工作相結(jié)合;技術(shù)比武活動與總結(jié)推廣職工先進(jìn)相結(jié)合;技術(shù)比武活動中,理論考試與實際操作考核相結(jié)合;精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合。針對青工工作崗位的不同要求,段團(tuán)委將學(xué)技練功活動與班組、車隊生產(chǎn)緊密結(jié)合起來,做到生產(chǎn)中用什么,就學(xué)什么,就比什么;安全工作的薄弱點是什么,就練什么,就賽什么,青工勞動技能缺什么,就補(bǔ)什么。年上半年,我們按計劃開展了全段崗位練兵、技術(shù)比賽工作。其次,充分發(fā)揮段三級教育網(wǎng)絡(luò)作用,加強(qiáng)日常崗位技能培訓(xùn)。二、分階段有步驟實施,職工素質(zhì)得到提高通過練兵比武提高職工素質(zhì)不是一日而就的工作,需要分階段、有步驟
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