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醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評實施方案(文件)

2025-10-05 22:23 上一頁面

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【正文】 務人員對照考評的內容和標準,結合自己的實際工作表現(xiàn),實事求是地進行總結和自我評價。評分與等級對應:優(yōu)秀:90分以上;良好:80—89分;一般:70—79分;較差:69分以下。醫(yī)德醫(yī)風考評等次確定為“較差”的人員,其任職考核等次直接確定為“不合格”。2.增強工作責任心,熱愛本職工作,堅守崗位,盡職盡責。(三)遵紀守法,廉潔行醫(yī)。4.不開具虛假醫(yī)學證明,不參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷,不隱匿、偽造或違反規(guī)定涂改、銷毀醫(yī)學文書及有關資料。3.認真踐行醫(yī)療服務承諾,加強與患者的交流和溝通,自覺接受監(jiān)督,構建和諧醫(yī)患關系。3.嚴格執(zhí)行醫(yī)療服務和藥品價格政策,不多收、亂收和私自收取費用。(七)嚴謹求實,努力提高專業(yè)技術水平。為現(xiàn)代化建設事業(yè)貢獻自己的力量和智慧。作為一名醫(yī)務人員,工作是辛苦的,身上時刻背負著巨大的精神壓力,而且還常常受到病人及家屬的責難和不理解、不配合,只有我認識到自已生命價值,才會體會到平凡中的快樂。醫(yī)德醫(yī)風教育要常抓不懈,要從根本上解決醫(yī)務人員的思想問題,才能使醫(yī)務人員認識到全心全意為人民的健康服務是社會主義醫(yī)德醫(yī)風的根本宗旨。要把學習踐行科學發(fā)展觀與當前醫(yī)院各項工作結合起來,與謀劃好今后的醫(yī)療工作和人民身體健康結合起來,著力提升我們的職業(yè)道德水平和專業(yè)素質,提高醫(yī)療服務質量和服務水平。要有學習的危機感、緊迫感,把學習知識、提高素質作為生存和發(fā)展的緊迫任務,把學習當作一種工作和追求,爭當學習型職工,要通過學習,不斷提高理論水平,提高知識層次,增強做好本職工作的能力。要使我們的醫(yī)療工作再上新臺階,要求全院職工必須提高創(chuàng)新能力。我們一定要珍惜黨的政治聲譽,堂堂正正做人,走好人生之路,樹立良好的形象??傊?,我們不僅要有很強的學習能力,良好的工作能力,而且還要有好的創(chuàng)新能力和自律能力。醫(yī)德醫(yī)風建設是精神文明建設的重要組成部分,是建設有中國特色社會主義必不可少的精神支柱。其核心就是要尊重、關心患者,營造出文明、和諧的就醫(yī)環(huán)境,形成平等,相互理解的醫(yī)患關系,作為一名醫(yī)務人員,敬業(yè)精神至關重要,敬業(yè)精神就是要忠于職守,熱愛本職工作,以病人為中心,全心為病人解除痛苦。能夠用黨員標準規(guī)范自己的言行,不斷提高思想道德修養(yǎng),不斷提高政治理論水平。工作中能吃苦耐勞,始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。三、不斷加強業(yè)務理論學習,努力提高自身的業(yè)務水平。在接下來的20xx年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,讓病人滿意,承擔起一名醫(yī)務人員應負的責任。在當今社會,誠信進一步發(fā)展成為我們中華民族的深層道德意識,體現(xiàn)在我們日常生活的方方面面?!贬t(yī)療機構是衛(wèi)生系統(tǒng)的主要窗口,是社會的重要窗口。因此,醫(yī)德醫(yī)風建設是社會道德建設的重點之一。在利益的驅使下,一些醫(yī)護人員的是非觀、優(yōu)劣觀、尊卑觀也發(fā)生了變化。具體來說就是亂檢查、亂收費、亂吸毒、收紅包、搞第二職業(yè)“創(chuàng)收”等。價格的漲跌改變了市場的供求關系。利益沖突導致醫(yī)德失常。在市場經濟條件下,醫(yī)院不僅肩負著保障人民健康的任務,而且為了自身的生存和發(fā)展,參與市場競爭。第一,做好夢想和信念的教育。即對職工進行新型人生觀、價值觀、世界觀的教育,經過教育使職工正確看待物質利益,正確對待個人、團體與國家的關系,把個人利益融入團體利益之中;教育醫(yī)務人員樹立正確的人生觀,把治好病人,減輕病人痛苦作為實現(xiàn)人生價值的最高目標。一是要把醫(yī)德醫(yī)風建設同各項制度結合起來。 。二是要堅持落實好醫(yī)療服務和醫(yī)藥收費價格公開制度和住院病人“日清單制”,讓患者明明白白消費,把“醫(yī)不二價”、“童叟無欺”作為行醫(yī)道德的根本要求。教育職工樹立起病人是醫(yī)院的“客戶”,病人是醫(yī)院職工的衣食父母的理念,正確認識醫(yī)務工作者和病人的關系,教育職工經常進行換位思考,把病人的利益放在第一位。要教育職工正確對待市場經濟條件下出現(xiàn)的困難、利益調整及一些問題,堅定全心全意為病人服務的決心,為醫(yī)院的生存和發(fā)展貢獻力量。那么,醫(yī)院應該如何從“誠信”教育入手,做好醫(yī)德建設呢?我覺得可以從以下兩個方面做文章。然而,醫(yī)療服務的價值不能直接用金錢來衡量。更有甚者,認為給病人治病,做檢查,做手術,受病人邀請,收紅包,收病人禮物,都是等價交換,合情合理。價值落后,導致醫(yī)德缺失。然而,在市場經濟條件下,醫(yī)院主要從事自營醫(yī)療衛(wèi)生服務,追求社會效益和經濟效益。由于各種原因,在當前的市場經濟環(huán)境下,醫(yī)德有許多特點:利益驅動,醫(yī)德失衡。由于醫(yī)療行為關系到人們的健康和生活,醫(yī)德醫(yī)風一直受到社會各界和輿論的高度關注和要求,往往會在一段時間內構成熱點?!彼€說:“公民道德建設存在很多問題,誠信應該是整個公民道德建設的突破口。中國古代思想家在歷史上就有對誠信道德的闡述和強調。了解和掌握藥學界的學術新動向,熟練掌握藥學基礎理論、基本知識和基本操作技能,利用藥學專業(yè)知識指導實踐。對工作精益求精,對患者認真負責。牢固樹立為病員服務,為職工服務,為領導服務的思想,給領導當好參謀。淡泊名利,關愛病人,甘于奉獻。醫(yī)德醫(yī)風好與不好,與廣大人民群眾密切相關,是關系到黨威信的大事。要不斷地加強世界觀、人生觀和價值觀的教育和改造,塑造醫(yī)療工作者特有的人格魅。要正確認識自我,培養(yǎng)高尚的人格。提高自律能力,進一步增強醫(yī)療工作者的形象。提高創(chuàng)新能力,進一步增強工作的實在性。用專業(yè)知識武裝頭腦,并貫徹落實到平常的工作中。我作為一名黨員,一名普通醫(yī)務人員,要結合自身實際情況,要認真貫徹執(zhí)行胡錦濤同志提出的:發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措和精神,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。我作為醫(yī)務辦的管理者,理應率先垂范。本人在行醫(yī)過程中,始終牢記為人民服務是關鍵,其核心內容是尊重、關心病人,營造出文明、和諧的就醫(yī)環(huán)境,形成平等、相互尊重、理解的醫(yī)患關系。2.增強責任意識,防范醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故的發(fā)生。1.積極參加上級安排的指令性醫(yī)療任務和社會公益性的醫(yī)療活動。1.嚴格執(zhí)行診療規(guī)范和用藥指南,堅持合理檢查、合理治療、合理用藥。1.關心、體貼患者,做到熱心、耐心、愛心、細心。2.在醫(yī)療服務活動中,不收受、不索要患者及其親友的財物。1.對患者不分民族、性別、職業(yè)、地位、貧富都平等對待,不得歧視。醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評制度實施方案黑龍江農墾神經精神病防治院第四篇:醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評內容醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評內容:(一)救死扶傷,全心全意為人民服務。㈢考評結果將在院內公開欄或內部局域網進行公示,作為應聘、晉升、評先及績效考核的首要條件,并按下列條件確定:晉職晉級、崗位聘用、評先評優(yōu)的人選和任職考核為“優(yōu)秀”等次的人員,必須在醫(yī)德醫(yī)風考評等次為“優(yōu)秀”及“良好”的人員中產生。醫(yī)院總評:由醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風考評領導小組組織實施,根據個人自評、科室初評的結果,以日常檢查、問卷調查、患者反映、投訴舉報、表揚獎勵等記錄反映出來的具體情況作為主要參考依據,對每個醫(yī)務人員進行評價,作出醫(yī)德醫(yī)風考評結論,填寫綜合評語。(5分)⑵ 增強責任意識,防范醫(yī)療差錯、事故的發(fā)生。(10分)⑴ 積極參加上級安排的醫(yī)療任務和社會公益性的扶貧、義診、助殘等醫(yī)療活動。(15分)⑴ 嚴格執(zhí)行診療規(guī)范和用藥指南,堅持合理檢查、合理治療、合理用藥。(3分)⑶ 不利用工作之便謀取私利,不收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員給予的財物、回扣以及其他不正當利益,不以介紹患者到其他單位檢查、治療和/或購買藥品、醫(yī)療器械、醫(yī)用耗材等為由,從中牟取不正當利益。(3分)⑶ 認真踐行醫(yī)療服務承諾,加強與患者的交流和溝通,自覺接受監(jiān)督,構建和諧醫(yī)患關系。(5分)⑵ 維護患者的合法權益,尊重患者的知情權、選擇權和隱私權,為患者保守醫(yī)療秘密。(10分)⑴ 加強政治理論和職業(yè)道德學習,樹立救死扶傷、以病人為中心、全心全意為人民服務的宗旨意識和服務意識,大力弘揚白求恩精神??荚u結果要在本單位內進行公示。醫(yī)德醫(yī)風考評等次為一般的人員,當年不得申報晉升專業(yè)技術職務任職資格,專業(yè)技
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