8中學“轉作風提效能抓落實促發(fā)展”主題活動實施方案(文件)
【正文】 與完成全局各項工作相結合，主要抓好以下措施： （一）提高認識，集中動員，凝心聚力促發(fā)展。 （二）圍繞中心，轉變作風，狠抓落實促發(fā)展。全體干部職工要有敢擔責任，敢打硬仗的勇氣；要有大局意識和整體意識，牢固樹立全局工作“一盤棋”思想；要團結一致，上下同心，將思想統(tǒng)一到抓落實促發(fā)展上來，合心合力合拍，朝著既定目標邁進，形成推進工作的整體合力。狠抓工作紀律，對年初確定的工作任務早安排、早落實；加強上下班管理，嚴格考勤紀律，嚴禁上班時間串崗閑聊、上網聊天、炒股、玩游戲以及飲酒上崗等行為，改善工作形象，提高工作效率。 （三）創(chuàng)新管理，優(yōu)化機制，提升效能促發(fā)展。 強化制度建設。領導交辦的事要雷厲風行，立馬就辦，有始有終。領導班子要加強日常監(jiān)督和檢查，對發(fā)現的問題要立即整改，對作風散漫、工作不落實的責任人要嚴肅處理，同時追究相關領導責任。 （二）強化宣傳動員，營造活動氛圍。 （四）結合工作實際，推進作風轉變。要以活動的開展為契機，在領導班子建設、干部職工隊伍建設、職工素質提升和管理服務水平提高方面取得新成效，在工作落實方面發(fā)現新亮點。同時對全區(qū)水務系統(tǒng)涌現出的先進典型積極上報推廣，充分發(fā)揮先進典型帶動作用。領導小組辦公室在活動開展過程要及時向區(qū)活動領導小組報送信息和工作進展情況，積極宣傳我局活動成果。 （五）突出活動主題，注重工作實效。 （三）豐富活動載體，形成工作合力。 五、活動要求 （一）加強組織領導，確?；顒訉嵭?。 （四）落實責任，加強督查，力求實效促發(fā)展。堅持找準一個癥結，破解一類難題，構建一項機制，努力使全局各項工作規(guī)范化、制度化、高效化，為活動的開展和取得實效提供制度保障。借鑒學習先進地區(qū)水利發(fā)展模式，根據自身發(fā)展需要建立起適應新形勢、新要求的水務工作管理機制，完善管理結構，有效提升工作效率，改進工作作風。以基層黨組織創(chuàng)建工作為契機，進一步細化學習型黨組織創(chuàng)建目標，建立完善學習教育制度，不斷豐富學習內容，形成濃厚的學習氛圍。全體干部職工要言行一致，講實話，干實事，反對夸夸其談，紙上談兵；堅持理論聯系實際，善于用發(fā)展的眼光，超前的思維去分析解決面對的困難和問題，杜絕不思考、不分析、簡單粗暴的工作方法。 轉變思想觀念。全體干部職工要充分認識轉作風的重要性，認真查擺自身存在的各個方面的問題，制定整改方案，采取得力措施，主動接受監(jiān)督，切實改正缺點，轉變作風。建立和完善督查督辦的各項制度，用制度提高部門工作的執(zhí)行力和落實力。 加強精神文明建設
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