6脫貧攻堅中激發(fā)群眾內生動力存在的問題及對策(文件)
【正文】 軟文化”缺失。 二、工作建議 （一）干部精力要到位。鄉(xiāng)村干部和幫扶干部要把根據(jù)縣級部署把做群眾思想工作納入日常工作范圍。 （二）資金投入要到位。在軟件建設上，也需保證有足夠的投入。通過身邊貧困戶脫貧的真實故事激發(fā)群眾主動脫貧的內生動力，確立“我要脫貧”的主動意識，樹立“以貧為恥”的價值觀。 加大實用技能培訓。近兩年來，各縣市區(qū)先后開辦了農(nóng)民夜校、農(nóng)民講習所，依托這些平臺宣講政策、開展培訓，取得一定效果，但因組織力度、重視程度不夠，在增強貧困群眾技能的培訓上仍有很大潛力可挖。為營造“脫貧光榮”的氛圍，貧困地區(qū)可探索對率先脫貧戶給予實質性的獎勵政策，包括資金獎勵、金融特惠支持、子女教育扶持等。對將籌到的資金自主發(fā)展產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)脫貧的貧困戶，也按貧困人口數(shù)，人均500元。各地必須根據(jù)這種變化積極研究農(nóng)村思想工作新思路，探索做群眾工作的新模式，創(chuàng)新激發(fā)內生動力的新辦法，如**縣配備農(nóng)村宣傳員制度，**普及農(nóng)村廣播等，在探索創(chuàng)新基礎上加大力度推廣總結，為激發(fā)群眾內生動力提供思想基礎，為脫貧攻堅營造輿論氛圍。 積極探索新模式。去年以來**縣出臺了“3x+”產(chǎn)業(yè)扶貧模式，對帶動貧困戶脫貧的農(nóng)業(yè)企業(yè)、合作社等帶動主體和自主脫貧的貧困戶按人均500元進行獎勵。 加大對脫貧戶的
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