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正文內(nèi)容

xx省工傷保險(xiǎn)條例(文件)

 

【正文】 一款規(guī) 定的待遇。當(dāng)人民法院宣告其死亡時(shí),再發(fā)給其余待遇。 第三十四條用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的,承繼單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的 工傷保險(xiǎn)責(zé)任;原用人單位已經(jīng)參加工傷保險(xiǎn)的,承繼單位應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn) 經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理工傷保險(xiǎn)變更登記。 職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的,由原用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任,但 原用人單位與借調(diào)單位可以約定補(bǔ)償辦法。 第三十八條工傷保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位承擔(dān),職工個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 儲(chǔ)備金用于重大事故、傷殘人員異地安置和基金不敷使用時(shí)的調(diào)劑。 前款第 (二)項(xiàng)按不超過當(dāng)年結(jié)存的工傷保險(xiǎn)基金三分之一的比例,第(三 )項(xiàng)按不超過當(dāng)年工傷保險(xiǎn)基金實(shí)際收繳總額百分之二的比 第 22 頁(yè) 共 29 頁(yè) 例,由社會(huì) 保險(xiǎn)經(jīng)辦 機(jī)構(gòu)于每年九月提出下年度的用款支出計(jì)劃,報(bào)同級(jí)勞動(dòng)保障部門和財(cái)政部門審 核同意后,列入下年度工傷保險(xiǎn)基金支出預(yù)算,下年度據(jù)實(shí)列支。 第六章管理監(jiān)督 第 23 頁(yè) 共 29 頁(yè) 第四十二條勞動(dòng)保障行政部門依法對(duì)工傷保險(xiǎn)費(fèi)的征繳和工傷保險(xiǎn)基金的支 付情況進(jìn)行行政監(jiān)督。 第四十四條職工有權(quán)監(jiān)督單位參加工傷保險(xiǎn)及繳費(fèi)情況。 第七章爭(zhēng)議處理 第四十六條工傷人 員及其親屬,因工傷保險(xiǎn)事項(xiàng)與其用人單位發(fā)生爭(zhēng)議的, 按照勞動(dòng)爭(zhēng)議的規(guī)定處理。 第八章法律責(zé)任 第四十九條用人單位逾期拒不繳納工傷保險(xiǎn) 費(fèi)或者擅自停止繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi) 的,由地方稅務(wù)機(jī)關(guān)從欠繳之日起,按日加收千分之二的滯納金,并可申請(qǐng)人民 法院依法強(qiáng)制征繳;對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員可處以五千元以 上二萬元以下的罰款。 用人單位 、工傷職工或者其親屬騙取工傷保險(xiǎn)待遇,醫(yī)療機(jī)構(gòu)、輔助器具配 置機(jī)構(gòu)騙取工傷保險(xiǎn)基金支出的,由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令退還,并處騙取金額 第 26 頁(yè) 共 29 頁(yè) 一倍以上三倍以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 第五十四條從事勞動(dòng)能力鑒定的組織或者個(gè)人有下列情形之一的,由勞動(dòng)保 障行政部門責(zé)令改正,并處二千元以 上一萬元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重,構(gòu)成犯罪 的,依法追究刑事責(zé)任: (一)提供虛假鑒定意見的; (二)提供虛假診斷證明 第 28 頁(yè) 共 29 頁(yè) 的; (三)收受當(dāng)事人財(cái)物的。 第五十七條本條例所稱職工,是指與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng) 關(guān)系)的各種用工形式、各種用工期限的勞動(dòng)者。 。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工 第 29 頁(yè) 共 29 頁(yè) 資百分之三百的, 按 照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工 資百分之六十的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之六十計(jì)算。 第九章附則 第五十六條中央、省屬和軍隊(duì)駐穗單位工傷保險(xiǎn)由省勞 動(dòng)保障行政部門直接 管理;駐其他市、縣的由所在市的勞動(dòng)保障行政部門管理。 第五十二條人民政府、行政管理部門和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及其工作人員違反 本條例,有下列行為之一的,上級(jí)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其改正, 追回挪用流失款項(xiàng);有 違法所得的,沒收違法所得;構(gòu)成犯罪的,依法追究有關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任;尚 不構(gòu)成犯罪的,對(duì)有關(guān)主管人員和直接責(zé)任人員依法給予行政處分: (一)擅自 增加或者減免應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)及其利息或者滯納金的; (二)不按規(guī)定將 工傷保險(xiǎn)費(fèi)及其利息或者滯納金全部存入工傷保險(xiǎn)基金專戶的; (三)挪用工傷 第 27 頁(yè) 共 29 頁(yè) 保險(xiǎn)基金的; (四)不按規(guī)定核定各項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)或者領(lǐng)取期限的;(五 )拒絕按規(guī)定上繳工傷保 險(xiǎn)儲(chǔ)備金的。直接負(fù)責(zé)的人員無法確定的,由 用人單位法定代表承擔(dān)責(zé)任。 省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。 第四十五條用人單位和職工有權(quán)向地方稅務(wù)機(jī)關(guān)和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢本 單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)和工傷保險(xiǎn)待遇支付情況,監(jiān)督本條例的實(shí)施。 各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部審計(jì)制度。提取的費(fèi)用 由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)會(huì)同安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門于每年九月提出下年度的用款支 出計(jì)劃,報(bào)同級(jí)勞動(dòng)保障行政部門和財(cái)政部門審核,并列入下年度工傷保險(xiǎn)支出 預(yù)算,下年度發(fā)生支出時(shí)據(jù)實(shí)列支。 第四十條工傷保險(xiǎn)基金存入財(cái)政專戶并按同期城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款利率計(jì)息, 所得利息全部轉(zhuǎn)入工傷保險(xiǎn)基金。 第 21 頁(yè) 共 29 頁(yè) 第三十九條工傷保險(xiǎn)基金以地級(jí)以上市為單位核算。 第三十七條工傷保險(xiǎn)基金根據(jù)以支定收、收支平衡的原則籌集。 第三十五條用人單位實(shí)行承包經(jīng)營(yíng),使用勞動(dòng)者的承包方不具備用人單位資 格的,由具備用人單位資格的發(fā)包方承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。 第三十二條定期領(lǐng)取傷殘津貼的人員或者領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金的供養(yǎng)親屬, 應(yīng)當(dāng)在每年的六月份和十二月份提供由用人單位,或者居住地戶籍管理部門出具 的生存證明,方 可繼續(xù)領(lǐng)取。供養(yǎng)親屬撫恤金每年隨職工平均工資 增長(zhǎng)調(diào)整,職工平均工資負(fù)增長(zhǎng)時(shí)不調(diào)整。 (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為四十八個(gè)月至六十個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年 度職 工月平均工資。 第三十條職工因工死亡,其直
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