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5企業(yè)工會換屆工作總結(文件)

2025-09-08 18:14 上一頁面

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【正文】 在今后的工作中,工 會將扎實開展干部隊伍自身的學習培訓工作,組織 新一屆工會干部深入學習貫黨的十八大精 神和科學發(fā)展觀。認真組織學習《工會法》及相關政策法規(guī)知識, 全體工會委員做到了嚴以律己、以身作則,無私奉獻的精神,努力為教職工服務,不斷增強 主人翁意識和愛崗、敬業(yè)的精神。 二、圍繞學 校中心,支持學校工作工會積極協(xié)助學校完成學校管理,我們始終站在學校改革發(fā)展及教育教學管理的第一線, 獻計獻策,主動參與學校管理,盡心盡力做好領導分配的各項工作任務。關愛教職工是我們工會的天職。影響和帶動廣大教職工心往一處想,勁往一處使,凝心聚力 ,為學 校建設和發(fā)展做貢獻,推動教職工立足崗位,愛崗敬業(yè)。本屆工會共召開了五次職代 會。幾年來,工會在維護學校整體利益的同時,努力維護教職工的 實際利益,對涉及教職工切身利益的問題,工會都能及時進行調(diào)查研究,積極協(xié)調(diào)解決,或 提出建議和意見。校務公 開涉及學校的辦學目標、發(fā)展規(guī)劃、管理制度、職稱評聘、學生資助、 篇二: xxx 有限責任公司工會換屆選舉工作總結 xxx 有限責任公司 工會換屆選舉工作總結 為深入貫徹落實十七屆六中全會精神,夯實工會工作基礎,落實規(guī)范化建設,發(fā)揮工會作為企業(yè)和員工之間的橋樑和紐帶作用,當好企業(yè)發(fā)展的參謀和助手,按照省市公司工會文件精神,我公司黨支部在 2024 年 8 月 3 日根據(jù)《工會法》相關規(guī)定,有條不紊地進行了換屆改選工作,現(xiàn)將改選工作總結如下: 一、加強領導,明確指導思想 本次換屆改選工作,是按《工會法》有關換屆改選的條例進行的,為了保證換屆改選工作的規(guī)范、公開、公正、公平有效的進行,我公司按照 xxx 公司工會的文件精神,成立了以經(jīng)理兼黨 第 19 頁 共 27 頁 支部書記 xxx 為中心各部門負責人參與的的 “ 換屆選舉 ” 工作領導小組,負責協(xié)調(diào)本次選舉工作的指導,以及相關工作的實施。 二、廣泛宣傳,充分調(diào)動員工參與的積極性 為了使 我公司換屆選舉工作能得到廣大員工的充分理解和積極參與,黨支部和換屆選舉領導小組多次召開全店職工大會,認真?zhèn)鬟_了 xxx。做到了每一個步驟,每一個程序都達到最大的公開性和透明度,把主動接受職工監(jiān)督,公開、公正、公平的原則貫穿了換屆選舉的全過程。整個選舉工作中,多次征求廣大員工的意見和建議,充分把群眾基礎好、思想過硬、作風嚴謹、工作能力強的會員推選 第 21 頁 共 27 頁 到工會委員和主席的崗位上,確保了本次選舉產(chǎn)生的新一屆工會領導班子既讓組織滿意、職工滿意,又擁有廣泛的民意基礎,群眾公認,大家擁護。 五、新一屆工會委員會的工作目標 在以后的工作當中,新一屆工會委員會將緊緊圍繞在公司黨支部的周 圍,努力搞好以下工作:( 1)、健全工會機制,創(chuàng)建和諧公司,維護員工的合法權益。要堅持和完善走訪、慰問制度,經(jīng)常深入基層、深入群眾,傾聽困難員工的愿望和呼聲,了解他們的疾苦和困難,及時給予他們關心和照顧,盡最大努力為群眾辦實事、解難事、做好事,使他們切實感受到工會大家庭的溫暖。 各位代表、 同志們: 受公司第二屆工會委員會委托,我向大會做工作報告,請予 第 23 頁 共 27 頁 以審議。 組織開展以爭當崗位能手為主題的練兵、技能大賽活動。各級工會以參加職工技能大賽為契機,開展了多工種、多層次、多渠道的技術培 訓,崗位練兵、技術比武 160 多場次,參與 5000 余人次,有力地促進了技能人才隊伍建設。 2024 年開展了 “ 員工創(chuàng)新工作室 ” 試點工作,各分子公司創(chuàng)建 “ 員工創(chuàng)新工作室 ”7 個,有些創(chuàng)新工作室獲得 ***集團、 ***自治區(qū)的命名。各級工會組織的 “ 安全生產(chǎn)月 ” 簽名活動、安全演講、安全知識競賽、應急救援預案演練、 “ 安康杯 ” 籃球賽,書法、攝影比賽等系列活動,有效地調(diào)動了廣大員工學習安全生產(chǎn)知識、掌握安全生產(chǎn)技能的積極性。公司工會在 2024年表彰了 5 個 “ 巾幗建功先進集體 ” 、 15 名 “ 三八紅旗手 ” 。五年來,組織召開職代會 6 次,聽取和審議公司工作報告、年度財務狀況報告、工會經(jīng)費審查報告、職工代表提案承辦情況報告等;對公司經(jīng)營管理和涉及員工切身利益的重大問題能及時聽取員工的意見和建議。公司工會進一步規(guī)范提案辦理工作程序,完善了《提案工作制度實施辦法》,并將提案辦理工作納入公司黨 第 26 頁 共 27 頁 建考核目標,為提案工作落實提供有力保障。通過職工代表巡視活動,對促進公司發(fā)展和穩(wěn)定起到了積極的推動作用。 三、凝心聚力,充分發(fā)揮工會組織在實現(xiàn)職工合法權益中的維護作用 五年來,公司工會以構建和諧企業(yè)為主線,以建立和諧穩(wěn)定 第 27 頁 共 27 頁 的勞動關系為抓手,以促進公司穩(wěn)定、科學發(fā)展,實現(xiàn)一流綜合***企業(yè)為目標,不斷建立和完善科學有效的利益協(xié)調(diào)機制、訴求表達機制、矛盾調(diào)處機制和權益維護機制,充分發(fā)揮工會組織在促進企業(yè)穩(wěn)定、維護職工利益中的服務作用。堅持職業(yè)危害防治經(jīng)費專項專用,將勞動衛(wèi)生安全、女職工特殊保護等內(nèi)容作為集體合同談判的內(nèi)容嚴格執(zhí)行。每年安排體檢,通過開展 “ 送知識、送清涼、送 。 不斷完善竭誠服務員工機制。平等協(xié)商簽訂集體合同 是企業(yè)構建和諧穩(wěn)定勞動關系的基礎。工會先后出臺了《廠務公開實施意見》、《廠務公開實施細則》等文件,成立了廠務公開領導小組,明確了公開的主要內(nèi)容和形式以及公開的程序和檢查監(jiān)督辦法,并逐步在實踐中加以完善。 不斷推進職工代表巡視制度。 認真落實職工代表提案。 二、融入管理,充分發(fā)揮工會組織在公司民主管理、民主監(jiān)督中的組織參與作用 創(chuàng)新和發(fā)展以職代 會為主要形式的民主管理制度。公司工會堅持 “ 知識崇高、人才寶貴、勞動 光榮 ” 的評先樹優(yōu)原則,大力開展評先樹優(yōu)活動。工會把以 “ 安康杯 ” 競賽活動為載體的群眾性安全工作作為工會工作重點,切實加強競賽活動領導,形成在公司黨政的領導下,公司工會抓具體的格局。五年來,在技術創(chuàng)新工作中,形成了公司領導高度重視、相關部門齊抓共管、各級工會聯(lián)系協(xié)調(diào)、廣大職工踴躍參與的工作格局。工會成功承辦了集團第十二屆( ***)職工技能大賽;舉辦了公司第一屆職工技能大賽;組織參加了全國電力、 ***集團第十屆、十三屆及煤炭采制化技能大賽, “ 第六屆全國石油和化工行業(yè)職業(yè)技能競賽 ” 等一系列活動。 五年來,公司工會深入貫徹集團工會 “ 整體推進上臺階、抓好重點創(chuàng)品牌、創(chuàng)新工作出亮點 ” 的工作思路,完成了第二屆全委會確定的目標任務,各項工作取得顯著成績。 篇三:工會換屆五年工作總結以及今后五年工作 傳百度文庫 凝心聚力創(chuàng)佳績建功立業(yè)促發(fā)展
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