【正文】 朗化，同時幫助我們更合理的分配人員及資產(chǎn)。與員工溝通并與員工一起制定他自己的個人發(fā)展規(guī)劃。 關(guān)于招聘 A、根據(jù)親子園工作需求制定招聘計(jì)劃，在親子園中應(yīng)配備園長 1名，教師 2－ 4名，前臺接待 1－ 2名。 關(guān)于培訓(xùn) A、員工培訓(xùn)計(jì)劃主要解決企業(yè)為什么培訓(xùn)、培訓(xùn)什么、如何開展培訓(xùn)、誰實(shí)施培訓(xùn)、誰接受培訓(xùn)、需要什么資源進(jìn)行培訓(xùn)、培訓(xùn)會產(chǎn)生什么效果、培訓(xùn)預(yù)算如何等問題；把這些培訓(xùn)有關(guān)問題計(jì)劃好后，培訓(xùn)工作便有章可循，培訓(xùn)也就走出了成功的第一步。 C、職責(zé)： 按工作需求計(jì)劃每天 /周 /月的工作及對自己的工作進(jìn)行評價。 考勤 A、所有新進(jìn)員工都要由園長告知員工公司的考勤制度 B、建立每天上、下班簽到制度。 ◆保持相對公平的人性化管理。隨著競爭的加劇，單純媒體廣告的效果會越來越減弱，而舉辦各種有趣，有意義的活動變得越來越重要，不僅要加強(qiáng)親子園形象的宣傳，更要增加家長、寶寶和親子園間的聯(lián)系，提高品牌知名度。 增加知名度： 豐富的市場活動是吸引家長和幼兒來園及提升知名度的有效工具，這些市場活動包括親子活動、專家講座、示范課、開放日等。將所有幼兒資料進(jìn)行分類管理，根據(jù)實(shí)際情況，定期針對不同的消費(fèi)者組織不同的推廣活動。 ◆與關(guān)系單位聯(lián)系，商談合作方案，確定活動時間、地點(diǎn)，各方的責(zé)任分工。PDCA循環(huán)中的四個英文字母表示 plan— 計(jì)劃 do— 執(zhí)行 check— 檢查 action— 處理。 第二次現(xiàn)場巡視（側(cè)重巡視環(huán)境清潔狀況與各崗位工作準(zhǔn)備狀況） 迎接會員的到來。 每節(jié)課下課前 5分鐘至開課后 5分鐘在前臺與會員溝通，及時了解會員的反饋信息。 第一節(jié)：親子園現(xiàn)場管理流程（平時 2） 13:0016:30 周三、周四 組織各部門開展業(yè)務(wù)拓展工作，各部門要根據(jù)本部門的業(yè) 績情況制定務(wù)實(shí)可行的辦法，推廣形式要多樣化，推廣要見成效，業(yè)績要見增長，效率要見提高。 集體制作課程所需教具。 16:5017:00 確認(rèn)前臺當(dāng)日所有報(bào)表以完成，且數(shù)據(jù)準(zhǔn)確； 確認(rèn)已做好現(xiàn)金保全，且保證第二天有足夠營運(yùn)的零用金； 確認(rèn)授課老師已做好第二天的課程準(zhǔn)備（檢查教具等）； 確認(rèn)顧客服務(wù)已做好準(zhǔn)備（檢查表單、零錢等）； 做當(dāng)日最后一次中心巡視（側(cè)重于中心的全面安全檢查）如：電源、門窗、水閥等。 第二次現(xiàn)場巡視（側(cè)重巡視環(huán)境清潔狀況與各崗位工作準(zhǔn)備狀況） 迎接會員的到來。 每節(jié)課下課前 5分鐘至開課后 5分鐘在前臺與會員溝通，及時了解會員的反饋信息。 第二節(jié)：親子園現(xiàn)場管理流程（周末 2） 13:0017:30 組織教師備課：備課內(nèi)容以下周三、四、五的親子課程為主，特色班課程為輔，同時根據(jù)實(shí)際情況可進(jìn)行集體課程和分組備課，集體備課采用一人說課，大家討論記錄的形式?？刹捎妙櫩头?wù)模擬上課、教師接聽電話、玩具售賣等形式。 11:57:0511:57:0511:573/26/2023 11:57:05 AM ? 1以我獨(dú)沈久，愧君相見頻。 2023年 3月 26日星期日 上午 11時 57分 5秒 11:57: ? 1比不了得就不比，得不到的就不要。 上午 11時 57分 5秒 上午 11時 57分 11:57: ? 沒有失敗，只有暫時停止成功！。 11:57:0511:57:0511:57Sunday, March 26, 2023 ? 1不知香積寺，數(shù)里入云峰。 2023年 3月 上午 11時 57分 :57March 26, 2023 ? 1少年十五二十時，步行奪得胡馬騎。 11:57:0511:57:0511:573/26/2023 11:57:05 AM ? 1越是沒有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 :57:0511:57:05March 26, 2023 ? 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 上午 11時 57分 5秒 上午 11時 57分 11:57: MOMODA POWERPOINT Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blandit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis ut cursus. 感 謝 您 的 下 載 觀 看 專家告訴 。 2023年 3月 上午 11時 57分 :57March 26, 2023 ? 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 11:57:0511:57:0511:57Sunday, March 26, 2023 ? 1知人者智，自知者明。 上午 11時 57分 5秒 上午 11時 57分 11:57: ? 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 2023年 3月 26日星期日 上午 11時 57分 5秒 11:57: ? 1楚塞三湘接，荊門九派通。 11:57:0511:57:0511:573/26/2023 11:57:05 AM ? 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 2023年 3月 上午 11時 57分 :57March 26, 2023 ? 1行動出成果，工作出財(cái)富。 11:57:0511:57:0511:57Sunday, March 26, 2023 ? 1乍見翻疑夢，相悲各問年。 ? 靜夜四無鄰，荒居舊業(yè)貧。最后留 30分鐘的時間請兩組老師現(xiàn)場做課，并進(jìn)行點(diǎn)評和記錄。 與中心內(nèi)外相關(guān)部門及時溝通協(xié)調(diào)，確保中心日常工作的順利進(jìn)行。（講授課程和隨堂聽課不少于總課時量的 50%，講授課程不少于總課時量的 30%） 參與顧客服務(wù)的前臺工作，檢查其工作流程及營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，對存在的問題及時指導(dǎo)。 第二節(jié)：親子園現(xiàn)場管理流程（周末 1） 8:309:00 第一次現(xiàn)場巡視（側(cè)重于整體環(huán)境與安全）。 組織員工清洗整理本周全部教具 周五 組織教師進(jìn)行學(xué)習(xí)教研工作： 針對課程中的問題，討論出解決方案，并由專人負(fù)責(zé)追蹤； 設(shè)定和專業(yè)有關(guān)的主題，如前庭覺的訓(xùn)練、兩歲寶寶的語言訓(xùn)練，音樂歌曲等； 與家長的溝通話題； 從早教雜志中挑選精美文章，通過閱讀和討論的形式，達(dá)到共享和交流的目的； 加強(qiáng)顧客服務(wù)代表的課程專業(yè)知識以及教師的服務(wù)意識。分組備課可根據(jù)所代科目不同，有側(cè)重點(diǎn)的進(jìn)行備課。與中心內(nèi)外相關(guān)部門及時溝通協(xié)調(diào)，確保中心日常工作的順利進(jìn)行。（講授課程和隨堂聽課不少于總課時量的 50%，講授課程不少于總課時量的 30%）參與顧客服務(wù)的前臺工作，檢查其工作流程及營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，對存在的問題及時指導(dǎo)。 第一次現(xiàn)場巡視（側(cè)重于整體環(huán)境與安全）。包括到訪率、達(dá)成率，同時要計(jì)算此活動每位達(dá)成幼兒的平均推廣費(fèi)用。 第五節(jié) 宣 傳 推 廣（三） 宣傳推廣的媒介 ◆媒體廣告 ◆社區(qū)推廣 ◆公司主頁 ◆口碑傳播 ◆其它途徑 如（醫(yī)院、保險公司等） 宣傳推廣的手段 ◆根據(jù)招生目標(biāo)制定適合于本地親子園的推廣計(jì)劃，計(jì)劃要詳細(xì)，各環(huán)節(jié)責(zé)任到人。這些工具包括海報(bào)、單頁、宣傳手冊、禮品陳列等。所以親子園從其它渠道獲得的任何方案和資料在當(dāng)?shù)厥褂们埃夹枰獙Ξ?dāng)?shù)厥袌鲎龀稣_的評估，并且根據(jù)各地市場的具體情況對實(shí)施方案進(jìn)行調(diào)整。 ◆制定合理的獎懲制度，賞罰分明。 三、工作內(nèi)容 ◆新員工的入職管理，包括業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考勤培訓(xùn)。 二、人員管理的職責(zé)（二） 落實(shí)親子園教師業(yè)務(wù)考核計(jì)劃，管理親子園員工的考勤。 關(guān)于考核 A、目的： 使員工自覺養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣和提高員工的工作積極性，同時也便于公司對員工的工作效率、工作業(yè)績和工作計(jì)劃的達(dá)成情況進(jìn)行考核。 C、教師： 要求幼師畢業(yè)，最好從事過幼兒園或親子園的教學(xué)工作。 激勵他 在員工的成長過程中，作為園長要適時激勵，幫員工建立自信，最大限度地挖掘員工的潛力。 對他提出要求 根據(jù)員工的個性特點(diǎn)，個人能力以及員工自己的職業(yè)發(fā)展要求，親子園園長要為每位員工制定適合他個人的職業(yè)規(guī)劃。 ◆每期結(jié)課要進(jìn)行親子園資產(chǎn)盤點(diǎn)，并記錄在案，所有責(zé)任人簽字確認(rèn)。 年度報(bào)表由公司會計(jì)人員在每年的最后一個月月末把本年度的收支情況以年報(bào)表的形式遞交給總經(jīng)理。 第四條、賬目的管理： 出納員的初級賬目分為現(xiàn)金日記賬和銀行存款帳兩本，機(jī)構(gòu)不管有多小，這兩本帳是