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日本的企業(yè)管理培訓(xùn)教材(文件)

2025-03-16 12:52 上一頁面

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【正文】 層應(yīng)該承擔(dān)的風(fēng)險,也是管理人員的責(zé)任。 ? 商標(biāo)是企業(yè)的生命,必然排除萬難捍衛(wèi)之。 索尼的經(jīng)營方針 ? 創(chuàng)造市場,永遠(yuǎn)領(lǐng)導(dǎo)新潮流 ? 不斷開發(fā)出深受消費(fèi)者歡迎的新產(chǎn)品,引導(dǎo)消費(fèi)和市場。 (二)索尼的經(jīng)營方針 索尼,研究使它與眾不同 ? 做別人所未做的事,研制全世界能接受的新產(chǎn)品。 ? 收音機(jī) 電視機(jī) 錄像機(jī) 隨身聽 《 學(xué)歷無用論 》 ? 學(xué)歷無用并非看不起學(xué)歷,而是不能光是以學(xué)歷來評價一個人的價值。他們情愿以歐美各國的學(xué)生自居,堅(jiān)持交學(xué)費(fèi),學(xué)習(xí)經(jīng)營手法,吸引新技術(shù)。 利他哲學(xué) ? 利己則生,利他則久。 阿米巴經(jīng)營 ? 阿米巴經(jīng)營是指將組織分成小的集團(tuán),通過與市場直接聯(lián)系的獨(dú)立核算制進(jìn)行運(yùn)營,培養(yǎng)具有管理意識的領(lǐng)導(dǎo),讓全體員工參與經(jīng)營管理,從而實(shí)現(xiàn) “ 全員參與 ” 的經(jīng)營方式,是京瓷集團(tuán)自主創(chuàng)造了獨(dú)特的經(jīng)營管理模式。不光是銷售額,也包括利潤、員工人數(shù)等涉及企業(yè)規(guī)模的項(xiàng)目,都要用數(shù)字具體地表示。想擁有美好的人生,想成功地經(jīng)營企業(yè),前提條件就是要 “ 付出不亞于任何人的努力 ” 。 ? 鋼鐵般的堅(jiān)強(qiáng)意志 ? 一旦確定目標(biāo),無論發(fā)生什么情況,目標(biāo)非實(shí)現(xiàn)不可,這種堅(jiān)強(qiáng)意志在經(jīng)營中必不可缺。同時,員工也會上行下效,不以卑怯為恥,緊要關(guān)頭妥協(xié)退讓,喪失立場。 ? 要謙虛,不要驕傲。提高心性就能擴(kuò)展經(jīng)營。 ? 積善行、思利他 。 “ 要對過去的事進(jìn)行深刻的反省,但不要因此在感情和感性的層面上傷害自己,加重自己的心理負(fù)擔(dān)。 豐田汽車 ? 世界十大汽車工業(yè)公司之一,全球最大的汽車公司,豐田喜一郎 1933年在豐田自動織機(jī)制作所成立汽車部, 1937年汽車部正式從豐田自動織機(jī)制作所中獨(dú)立出來,成立豐田汽車工業(yè)公司。 ? 豐田公司的三個橢圓的標(biāo)志是從 1990年初開始使用的。 (一)豐田綱領(lǐng) ? 管理哲學(xué):事業(yè)在于人; ? 上下同心協(xié)力,忠實(shí)于公司事業(yè),以產(chǎn)業(yè)成果報效國家; ? 潛心研究與創(chuàng)造,不斷開拓,時刻站在時代潮流的最前端; ? 切戒奢侈浮華,力求樸實(shí)穩(wěn)健; ? 發(fā)揚(yáng)友愛精神,以公司為家,相親相愛; ? 尊祟神佛,心存感激,為報恩而生活。 ? 以勞資相互信賴、共同承擔(dān)責(zé)任為基礎(chǔ),造就出能夠最大限度發(fā)揮個人創(chuàng)造力和 團(tuán)隊(duì)力量 的企業(yè)文化。 以片的方式表明生產(chǎn)什么,何時生產(chǎn)、生產(chǎn)多少、用什么方法生產(chǎn),如何搬運(yùn) 。從而達(dá)到不生產(chǎn)多余產(chǎn)品、明確生產(chǎn)的優(yōu)先順序的目的;所以,這種流程卡被稱為是豐田生產(chǎn)線的神經(jīng)。 豐田汽車公司的 5S管理 ? 整理( SEIRI) —將工作場所的任何物品區(qū)分為有必要和沒有必要的,除了有必要的留下來,其他的都消除掉。 ? 清掃( SEISO) —將工作場所內(nèi)看得見與看不見的地方清掃干凈,保持工作場所干凈、亮麗的環(huán)境。 ? 素養(yǎng)( SHITSUKE) —每位成員養(yǎng)成良好的習(xí)慣,并遵守規(guī)則做事,培養(yǎng)積極主動的精神(也稱習(xí)慣性)。事業(yè)部 ? 組織靈活,富有彈性,尊重人和追求效率相輔相成。 終身雇傭制 年功序列制 ? 強(qiáng)烈的社會責(zé)任意識和報國精神。 ? 企業(yè)決策注重發(fā)揮集體的作用。 結(jié)語:日本企業(yè)管理的特點(diǎn) ? 樹立員工是最重要經(jīng)營資源思想。 豐田汽車公司的 5S管理 ? 清潔( SEIKETSU) —將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底,并且制度化,經(jīng)常保持環(huán)境外在美觀的狀態(tài)。 ? 整頓( SEITON) —把留下來的必要用的物品依規(guī)定位置擺放,并放置整齊加以標(biāo)識。據(jù)說,當(dāng)時日本的生產(chǎn)效率只有美國的 1/ 8,而核心的原因被認(rèn)為是日本人在生產(chǎn)過程中做了很多無用功。 ? “目視管理”的工具。 ? 以開放性的業(yè)務(wù)往來關(guān)系為基礎(chǔ),致力于相互切磋與創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)共生共存、長期穩(wěn)定發(fā)展的良好關(guān)系。 ? 以提供有利于環(huán)保的安全型產(chǎn)品為使命,通過所有的企業(yè)活動為創(chuàng)造更美好更舒適的生存環(huán)境和更富裕的社會而不懈努力。它象征豐田公司立足于未來,對未來的信心和雄心,還象征著豐田公司立足于顧客,對顧客的保證,象征著用戶的心和汽車廠家的心是連在一起的,具有相互信賴感,同時喻示著豐田的高超技術(shù)和革新潛力。TOYOTA在汽車的銷售量、銷售額、知名度方面均是世界三強(qiáng)公司之一。 六、豐田汽車公司的管理 ? 豐田喜一郎 (1894 1952):豐田汽車公司的創(chuàng)始人。一人行善,惠及全家以至親朋好友。 ? 活著就要感恩。 ? 要每天反省。 每一天都竭盡全力、拼命工作是經(jīng)營中最重要的事情。脾氣太好,架也沒吵過的人,應(yīng)趁早把社長的座椅讓給更有斗爭心的人。 ? 銷售最大化,經(jīng)費(fèi)最小化 ?
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