企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與管理實(shí)務(wù)-資料下載頁

【摘要】企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與管理實(shí)務(wù)2023年11月柯金財(cái)2023年11月保密文件、版權(quán)所有第2頁企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)及管理實(shí)務(wù)目錄一、薪酬設(shè)計(jì)基本理念二、薪資模型設(shè)計(jì)三、薪資體系設(shè)計(jì)四、薪資應(yīng)用與案例五、薪資軟件操作2023年11月保密文件、版權(quán)所有第3頁企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)及管理實(shí)務(wù)薪酬是什么?2023年11月保密文件、版權(quán)所有第

2025-02-28 17:08

珠寶企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)-資料下載頁

【摘要】現(xiàn)代企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)內(nèi)容提要※　對薪酬的認(rèn)識※如何設(shè)計(jì)完整的薪酬體系※薪酬管理※薪酬體系案例分享薪酬是什么?面對如此簡單的問題,任何人都會有自己的答案.作為一個(gè)專業(yè)人力資源人士,我的答案是:-薪酬是人力資源激勵(lì)最核心的要素。-薪酬是反應(yīng)各種本領(lǐng)的標(biāo)尺。-薪酬是各種工作回報(bào)方式中的一種回報(bào)

2025-01-25 14:34

日化企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)-資料下載頁

【摘要】現(xiàn)代企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)內(nèi)容提要※　對薪酬的認(rèn)識※如何設(shè)計(jì)完整的薪酬體系※薪酬管理※薪酬體系案例分享薪酬是什么?面對如此簡單的問題,任何人都會有自己的答案.作為一個(gè)專業(yè)人力資源人士,我的答案是:-薪酬是人力資源激勵(lì)最核心的要素。-薪酬是反應(yīng)各種本領(lǐng)的標(biāo)尺。-薪酬是各種工作回報(bào)方式中的一種回報(bào)

2025-01-23 17:23

現(xiàn)代企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)-資料下載頁

【摘要】現(xiàn)代企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)內(nèi)容提要※　對薪酬的認(rèn)識※如何設(shè)計(jì)完整的薪酬體系※薪酬管理※薪酬體系案例分享薪酬是什么?面對如此簡單的問題,任何人都會有自己的答案.作為一個(gè)專業(yè)人力資源人士,我的答案是:-薪酬是人力資源激勵(lì)最核心的要素。-薪酬是反應(yīng)各種本領(lǐng)的標(biāo)尺。-薪酬是各種工作回報(bào)方式中的一種回報(bào)

2025-02-23 12:03

現(xiàn)代企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)-資料下載頁

【摘要】現(xiàn)代企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)內(nèi)容提要※　對薪酬的認(rèn)識※如何設(shè)計(jì)完整的薪酬體系※薪酬管理※薪酬體系案例分享薪酬是什么?面對如此簡單的問題,任何人都會有自己的答案.作為一個(gè)專業(yè)人力資源人士,我的答案是:-薪酬是人力資源激勵(lì)最核心的要素。-薪酬是反應(yīng)各種本領(lǐng)的標(biāo)尺。-薪酬是各種工作回報(bào)方式中的一種回報(bào)

2025-02-23 12:02

現(xiàn)代紡織企業(yè)薪酬體系建立與管理-資料下載頁

【摘要】現(xiàn)代企業(yè)薪酬體系建立與管理實(shí)務(wù)內(nèi)容提要※　對薪酬的認(rèn)識※如何設(shè)計(jì)完整的薪酬體系※薪酬管理※薪酬體系案例分享薪酬是什么?面對如此簡單的問題,任何人都會有自己的答案.作為一個(gè)專業(yè)人力資源人士,我的答案是:-薪酬是人力資源激勵(lì)最核心的要素。-薪酬是反應(yīng)各種本領(lǐng)的標(biāo)尺。-薪酬是各種工作回報(bào)方式中的一種回報(bào)

2025-01-05 02:01

企業(yè)薪酬管理與薪酬策略概述-資料下載頁

【摘要】薪酬管理薪酬管理中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院許玉林薪酬專家薪酬專家理查得理查得?漢得森漢得森（（RichardHenderson））:在企業(yè)的經(jīng)營活動中，還沒有一種運(yùn)營成本比在企業(yè)的經(jīng)營活動中，還沒有一種運(yùn)營成本比勞動力成本更可控制和對利潤有更大的影響。勞動力成本更可控制和對利潤有更大的影響。調(diào)查表明：在服務(wù)

2025-02-26 16:55

現(xiàn)代企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與管理-資料下載頁

【摘要】主講：曾令佳2023年8月19日?講師簡介：?曾令佳：武漢科技大學(xué)工商管理專業(yè)本科畢業(yè)，江西財(cái)經(jīng)大學(xué)MBA總裁高級研修班第15期學(xué)員，高級人力資源管理師，企業(yè)金牌內(nèi)訓(xùn)師，企業(yè)人力資源高級顧問。江西本土培訓(xùn)師研究院副院長，高級顧問，金牌講師；江西南昌大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心職業(yè)生涯規(guī)劃特聘講師，江西人才市場人力資源管理課程特聘講師，海南省就業(yè)局人力資源管理

2025-02-23 12:03

企業(yè)薪酬體系的管理要求-資料下載頁

【摘要】企業(yè)的薪酬設(shè)計(jì)（3-3）......獎(jiǎng)金設(shè)計(jì)1、考評獎(jiǎng)金依據(jù)：根據(jù)每月考評結(jié)果發(fā)放。優(yōu)點(diǎn)：使薪酬與月度考評掛鉤，提高短期激勵(lì)效果特點(diǎn)：可以將考評獎(jiǎng)金與固定工資掛鉤，比如：不合格：—固定工資*20%合格：0良好：固定工資*10%

2025-02-25 10:10

企業(yè)薪酬管理設(shè)計(jì)-資料下載頁

【摘要】企業(yè)的薪酬設(shè)計(jì)目錄?為什么要進(jìn)行薪酬設(shè)計(jì)?如何進(jìn)行簡單的薪酬設(shè)計(jì)?怎樣設(shè)計(jì)完整的薪酬體系?（薪酬調(diào)查、崗位評估、獎(jiǎng)金設(shè)計(jì)、津貼設(shè)計(jì)、長期激勵(lì)設(shè)計(jì)）?及格薪酬管理中的常見問題要點(diǎn)為什么要進(jìn)行薪酬設(shè)計(jì)薪酬設(shè)計(jì)的目標(biāo)：勞有所獲，多勞多得1、從公司角度：?

2025-02-27 01:03

企業(yè)薪酬管理——企業(yè)薪酬制度-資料下載頁

【摘要】企業(yè)薪酬管理熱血未冷今天討論的問題?薪酬管理基礎(chǔ)?企業(yè)薪酬制度?企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)一、薪酬管理基礎(chǔ)（一）基本概念（二）基本理論（一）基本概念什么是薪酬?薪酬是組織支付給員工的財(cái)務(wù)性的、有形的、具體的報(bào)酬，主要包括基本工資、激勵(lì)工資、福利和津貼等。薪酬管理

2025-02-26 16:52

薪酬管理--第四章企業(yè)薪酬體系設(shè)計(jì)-資料下載頁

【摘要】2第四章企業(yè)薪酬體系設(shè)計(jì)【學(xué)習(xí)目標(biāo)】通過本章的學(xué)習(xí)，使學(xué)生認(rèn)識企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)的原則、薪酬結(jié)構(gòu)及水平策略，掌握基于3P的薪酬體系設(shè)計(jì)原理及方法，并進(jìn)一步掌握寬帶薪酬體系的設(shè)計(jì)方法?！娟P(guān)鍵概念】薪酬體系(pensationsystem)薪酬結(jié)構(gòu)(pensationstructure)薪酬水平(pensationL

2025-10-10 05:16

現(xiàn)代通信企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與薪酬類型-資料下載頁

【摘要】現(xiàn)代企業(yè)薪酬知識講座今日議題■什么是薪酬■薪酬設(shè)計(jì)與薪酬模型■談?wù)勀晷街啤鲂匠旯芾淼淖钚掳l(fā)展動態(tài)一、什么是薪酬？1、薪酬概念2、薪酬的構(gòu)成3、影響企業(yè)薪酬的因素

2025-01-02 16:38

激勵(lì)薪酬體系的設(shè)計(jì)與管理概述-資料下載頁

【摘要】第七章激勵(lì)薪酬體系的設(shè)計(jì)與管理本章的主要內(nèi)容包括：第一節(jié)激勵(lì)薪酬概述第二節(jié)個(gè)體(人)激勵(lì)薪酬計(jì)劃第三節(jié)團(tuán)隊(duì)(群體、集體)激勵(lì)薪酬計(jì)劃第四節(jié)長期激勵(lì)薪酬計(jì)劃1第一節(jié)激勵(lì)薪酬概述本節(jié)的主要內(nèi)容包括：一、激勵(lì)薪酬計(jì)劃的內(nèi)涵與內(nèi)容二、激勵(lì)薪酬的優(yōu)勢三、激勵(lì)薪酬的不足(

2025-02-08 20:22

現(xiàn)代服裝企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與薪酬類型-資料下載頁

【摘要】現(xiàn)代企業(yè)薪酬知識講座今日議題■什么是薪酬■薪酬設(shè)計(jì)與薪酬模型■談?wù)勀晷街啤鲂匠旯芾淼淖钚掳l(fā)展動態(tài)一、什么是薪酬？1、薪酬概念2、薪酬的構(gòu)成3、影響企業(yè)薪酬的因素

2025-01-02 07:49

企業(yè)薪酬管理與薪酬體系設(shè)計(jì)-文庫吧在線文庫

企業(yè)薪酬管理與薪酬體系設(shè)計(jì)(完整版)

企業(yè)薪酬管理與薪酬體系設(shè)計(jì)(更新版)

企業(yè)薪酬管理與薪酬體系設(shè)計(jì)(專業(yè)版)

企業(yè)薪酬管理與薪酬體系設(shè)計(jì)(留存版)