【摘要】工作職務規(guī)格表職位：辦公室秘書部門：市場部級別：文員直接上司：副總經(jīng)理直接下屬：（填寫職位）
2025-05-28 20:56
【摘要】工作職務規(guī)格表職位：銷售助理部門：變配電部級別：直接上司：部門經(jīng)理何玉成直接下屬：（填寫職位）
2025-06-06 15:55
【摘要】工作職務規(guī)格表職位：銷售經(jīng)理部門：變配電部級別：直接上司：部門經(jīng)理何玉成直接下屬：（填寫職位）
【摘要】/表面工藝工程師崗位說明書崗位名稱表面工藝工程師崗位編號所在部門工藝技術(shù)室崗位定員直接上級工藝技術(shù)室主任工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：負責公司產(chǎn)品表面工藝技術(shù)工作職責與工作任務：職責一職責表述：負責產(chǎn)品圖的審核工作任務負責產(chǎn)品圖表面工藝方面的審核
2025-07-01 00:04
【摘要】技術(shù)規(guī)格偏離表序號設備名稱招標技術(shù)規(guī)格投標技術(shù)規(guī)格偏離說明1熒光倒置顯微鏡熒光倒置顯微鏡參考品牌一：參考品牌、型號、生產(chǎn)廠家（產(chǎn)地）：Leica，DMI3000B,德國一、技術(shù)參數(shù)：★１．無限遠校正光學系統(tǒng)，25mm視場范圍；★２．具有明場、相差、熒光觀察，可不換物鏡升級IMC浮雕相襯功能；★３．.=，工作距離不
2025-06-30 20:52
【摘要】專業(yè)技術(shù)職務任職資格評審表單位：XXX建設工程有限公司姓名：XXX現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)職務：助理工程師評審任職資格：工程師(建筑工程施工)
2025-06-30 20:13
【摘要】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632績效考核表被考核者所屬分廠軋鋼廠所屬部門技術(shù)科職位名稱工程師考核者技術(shù)科長考核期考核指標指標定義權(quán)重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間一級品率一級品率=一級品數(shù)量/成品數(shù)量20無因工藝問題造成的二級品91-100
2025-08-23 00:50
【摘要】/績效考核表被考核者所屬分廠軋鋼廠所屬部門技術(shù)科職位名稱工程師考核者技術(shù)科長考核期考核指標指標定義權(quán)重（%）量化標準得分得分依據(jù)打分標準區(qū)間一級品率一級品率=一級品數(shù)量/成品數(shù)量20無因工藝問題造成的二級品91-100%以內(nèi)81-90%%71-80%-2
2025-06-30 22:26
【摘要】/質(zhì)保工程師兼綜合事務職務說明書崗位名稱質(zhì)保工程師兼綜合事務崗位編號所在部門物資辦事處崗位定員1直接上級辦事處主任工資等級直接下級無崗位分析日期本職：文件、資料管理，配合財務稽核，軟件維護職責與工作任務:職責一職責表述：完善采購質(zhì)量體系工作結(jié)果分送單位工作任務協(xié)助辦事處主
2025-06-29 08:19
【摘要】工作職務規(guī)格表職位：工程設計主管部門：電站事業(yè)部市場開發(fā)部級別：工程師直接上司：電站事業(yè)部市場開發(fā)部經(jīng)理直接下屬：（填寫職位）
2025-05-08 16:08
【摘要】目錄第一章部門概述......................................................................................................................2第二章組織架構(gòu)........................................................
2025-06-29 04:23
【摘要】附件12017年度專業(yè)技術(shù)職務資格評審材料時間表系列審核時間辦事機構(gòu)聯(lián)系電話高級中初級新聞隨機市委宣傳部干部科8781122農(nóng)業(yè)隨機市農(nóng)業(yè)局人事科8816206律師、公證員、法醫(yī)隨機市司法局政治處8816322刑偵技術(shù)隨機市公安局政治部3667051檔案隨機市檔
2025-06-23 13:59
【摘要】工作職務規(guī)格表職位：部門秘書部門：FA事業(yè)部級別：工程師直接上司：部門經(jīng)理趙紅梅直接下屬：（填寫職位）
2025-08-09 11:45
【摘要】工作職務規(guī)格表職位：培訓教師部門：培訓中心級別：經(jīng)理直接上司：副總經(jīng)理直接下屬：(填寫職位)
2025-08-09 18:27
【摘要】工作職務規(guī)格表職位：總經(jīng)理部門：研發(fā)中心級別：工程師直接上司：總裁直接下屬：（填寫職位）/
2025-08-09 14:15
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