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正文內(nèi)容

現(xiàn)場管理實務概述(文件)

2025-03-05 14:05 上一頁面

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【正文】 一切可以公開的情報真實地、及時地告訴給每一個人, 增強人員的責任心,增強企業(yè)內(nèi)部的凝聚力; 看板在現(xiàn)場里得到廣泛運用,具體有以下優(yōu)點: 統(tǒng)一認識,統(tǒng)一做法; 告訴眾人生產(chǎn)運作情況,提醒保持居安思危的姿態(tài); 為管理人員無遺漏的管理提供幫助; 為新人早日熟悉情況提供幫助; 加深客戶對實情的了解,增強企業(yè)形象; 35 布局改善的基本原則: 統(tǒng)合原則 :將所有生產(chǎn)要素有機的銜接起來, 組成一個整體。 常用 PDCA和 SDCA改善循環(huán): ( P:計劃 S:標準化 D:執(zhí)行 C:查核 A:改善) 26 執(zhí)行 5S活動:(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)) 高層主管的重視; 防止不良品的要決: 穩(wěn)定的作業(yè)人員 良好的教育訓練 建立標準化 消除環(huán)境亂象 品質(zhì)統(tǒng)計 穩(wěn)定供應商 善用 QC七大手法: 27 短期改善目標沒有或不明確; 責任、權限不明確,或沒有設置管理者 ; 只注重生產(chǎn)效率,不注重產(chǎn)品質(zhì)量; 交流欠缺,協(xié)同配合能力欠佳; 未在第一時間內(nèi),到現(xiàn)場對實物進行確認,未確實掌握 不良的發(fā)生狀況; 降低不良的計劃只限于文字記述化,并未實現(xiàn); 作業(yè)未標準化,標準化本身未加維持 ; 作業(yè)培訓不充分; 不良為何降不下? 28 未對不良處理結果再確認,也未加以預防再發(fā),或再 發(fā)防止對策不完全; 不遵守約定之規(guī)定; 1 5S紊亂; 1未按計劃培養(yǎng)硬派監(jiān)督者; 1品質(zhì)情報不準確,數(shù)據(jù)未加收集計算,或情報嚴重滯 后,未向上報告,也未加活用; 1 QC改善技法未能活學活用; 1改善例子未能橫向展開; 不良為何降不下? 29 a) 較強的反應能力與思維能力; b) 明白下一工序就是客戶; c) 按規(guī)范標準作業(yè); d) 做好自主檢驗; e) 異?,F(xiàn)象及時上報; f) 設備工具、檢測儀器正確使用及維護保養(yǎng); g) 物料管制與周圍環(huán)境整理; h) 熱愛工作,有高度責任心; 每個員工應怎樣配合公司做好品質(zhì): 30 品質(zhì)管理不是那一個部門或那一個人的責任,而是公司所有成員的共同責任,需要明白的是: 要從每一個小小的環(huán)節(jié)都要去考慮,綜合起來才能做好整個產(chǎn)品的品質(zhì),要懂得: 下一工序 就是 客戶 的道理 。 要貫徹執(zhí)行: 全體動員 ,進行品質(zhì)活動。 3. 負責制定 設備動力 計劃,制定設備更新計劃,進行日常維 護、保養(yǎng)設備, 保證設備處于正常的運行狀態(tài) 。 1申領手續(xù)要齊全。 1當天下班時材料要歸位。 盤點時候要仔細。 先來先用不能亂: 按材料的制造時期,先生產(chǎn)的先使用,后生產(chǎn)的后使 用,有以下優(yōu)點: 確保在保質(zhì)期內(nèi)使用; 確定不良對策線索時需用; 品質(zhì)改善時需用; 三 、 現(xiàn)場 —— 物料管理: 19 材料去向要清楚: 不是所有的材料都能組裝出成品,中途分流的材料要有合理 的理由,分流的數(shù)量要補回,否則生產(chǎn)計劃就無法達成。處罰是防止某些人偏離既定行進路線的保證,也是為了保證每一個人的行動都符合最低要求。 情報交流要順暢: 管理人員需注意: 說明前因后果; 不要抱住“官本位”不放; 點“題”之前要過渡; 聞“過”即改; “改弦易轍”時要說明; 10 u 表揚時要注意: 不漏聽、不漏看、不忘記部下取得的成果; 要及時在眾人面前表揚; 可以借助他人來表揚; 莫要夸大其實; 莫要瞞上欺下; 莫要嘩眾取寵;
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