培訓(xùn)績效管理_如何提升企業(yè)培訓(xùn)的有效性(文件)
【正文】 預(yù)估確保財務(wù)資金管理效能並提供快速正確財務(wù)資訊*財務(wù)與資金管理能力*稅務(wù)相關(guān)法規(guī)之運用１ 稅務(wù)規(guī)劃 外訓(xùn) 3月 會計事務(wù)所 8 所有同仁 3 $２ 成本實務(wù)及控制外訓(xùn) 5月 會計事務(wù)所 8 所有同仁 3 $３ 資金融通及外匯風險外訓(xùn) 7月 財務(wù)主持人協(xié)會8 所有同仁 3 $４ 證券法令及公司法相關(guān)法規(guī)外訓(xùn) 10月 金融基金會 16所有同仁 3 $部門：財務(wù)部 日期： 填表人 : 部門主管：13培訓(xùn)需求反饋 Training Needs Application14Customer會員客戶培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)合培訓(xùn)網(wǎng)2 186 … 500 …3 培訓(xùn)機構(gòu) 5 …培訓(xùn)課程選擇 Course Selection培訓(xùn) /成本 課程正確性培訓(xùn)有效性提升 44~119%！15培訓(xùn)收益預(yù)期 Benefit Expectation16培訓(xùn)實施 Training Implementation? 教室中的 布置? 教學(xué)情境問題? 教學(xué)時間管理17教室中的 布置 ？18教室中的 布置 (1)四方講師19教室中的 布置 (2)扇形講師20教室中的 布置 (3)U型講師21教室中的 布置 (4)魚 缸型講師22訓(xùn)練前準備檢核表工作項次 進度日 ? 如未完成應(yīng)採取的行動1 課程目標確認2 需求調(diào)查表發(fā)放與需求訪談3 訓(xùn)練需求彙整，提供講師4 受訓(xùn)學(xué)員資歷調(diào)查與分析，提供講師5 課程表與需求單位協(xié)調(diào)完成6 課程表（含日期）與主管（或高階）確認7 場地確認（含設(shè)備需求）8 講師邀請（發(fā)出邀請函）
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