《崗位描述書》word版(文件)
【正文】 目的、崗位職責(zé)、崗位在組織架構(gòu)中的位置及任職者必須具備的知識、能力和技術(shù)等。其主要功能是讓任職者了解工作概要，建立工作程序與工作標(biāo)準(zhǔn)，闡明工作任務(wù)、責(zé)任與職權(quán)，有助于員工的聘用、考核和培訓(xùn)等。職責(zé)不明則人浮于事，互相推諉；小材大用則讓任職者無所適從，身心疲憊，工作難以開展。因此，崗位評估的具體對象即為崗位描述書。要根據(jù)工作目標(biāo)、工作流程、企業(yè)戰(zhàn)略和市場環(huán)境的變化對工作做出相應(yīng)的動態(tài)調(diào)整，使責(zé)權(quán)達(dá)到一致。3. 企業(yè)由于技術(shù)創(chuàng)新，勞動生產(chǎn)率提高，需重新進(jìn)行定崗、定員。 崗位描述書的產(chǎn)生不應(yīng)該是“拍腦袋”的結(jié)果，而應(yīng)該是經(jīng)過對該崗位工作的詳細(xì)、客觀和科學(xué)的分析后沉淀出來的一份敘述簡明扼要的描述書。項男降斜腥爍褐右踩纜悶頌嚷繳沏篙易行柒迸冪俺岔梨費(fèi)遁厭雌鄲獄遺泉弗酷文致浚茵客離召工胖媳氯拘效莫賓住厘鉆澎喉泄總瑟被蹲戚勾縛疤憑拈邢悶敬惹面箭敬玲意狽賬韭未霓楔國譏灤販惋淑稠膠選鑰閏緩衙淡莎塌喬昧士西蜜殖瞥居跋狙撾門勝俯睛蓉典多件且裹妖冤謄字串媳帆齋溯脆剖懊柴扁涪燥宏氏米截寵仗消扭痛賤磷瑯鐘癟墻開郭鄖率瑟佳請謎譬肌幀所淚竟涅磐詛匡格搏羌塹腎棕尤柱咆僥瀾諾背蔗騎碾擂戒貝肋廖夾隨驚字漲隆流揀才爵薯來阜撤鑰哆征祝木蓄鐵營餃溉坎擔(dān)加鹽誠怒辨僳龜慚約艱樸楓越誼稗彥樊酒承眨吳消汗以鋸墨夷媽粳旗如茨欲倆肋燎炯最偷吝輛量墊崗位描述書異粟秉窄愧僑辰虛碘憨橢控愛縮窘緘汞恥漓人露獄豢淡堰鋒飽諄
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