cqs合理化建議獎勵細則(文件)
【正文】 □ 為企業(yè)獲得榮譽、對企業(yè)文化起促進作用評審領(lǐng)導(dǎo)小組綜合評述獎勵等級獎勵金額評審領(lǐng)導(dǎo)小組簽核注：《合理化建議申報與審批表》作為此表附件，給評審小組成員參考。附件：相關(guān)文件與表單附件1：合理化建議申報與審批表附件2：合理化建議成果評審表合理化建議申報與審批表提交時間： 年 月 日姓名部門職位出生年月學(xué)歷入職時間合理化建議類型□節(jié)約成本 □增加產(chǎn)量 □提高質(zhì)量 □管理創(chuàng)新 □企業(yè)文化合理化建議主題合理化建議具體敘述（可附其他文字性進行說明）合理化建議實施后預(yù)計產(chǎn)生的效益描述（采用數(shù)據(jù)或事實進行描述說明）部門領(lǐng)導(dǎo)審核專業(yè)部門審核評審小組審批注：經(jīng)評審小組審批后方可采納、實施。 企業(yè)現(xiàn)代管理和經(jīng)營管理建議，需以書面形式上報公司行政部，并請有關(guān)部門共同審批，被采納者，由公司評審領(lǐng)導(dǎo)小組審批后計獎。5 申報與評審程序 合理化建議和技術(shù)改進建議，均應(yīng)事前由建議人以書面形式表達，必要時應(yīng)附有圖紙、計算數(shù)據(jù)資料等，經(jīng)上級審批后方可生效執(zhí)行。 節(jié)約材料、能源的措施和方法，是指能夠有效地利用和節(jié)約各類材料、能源等各項成
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