《灤河投資控股公司薪酬福利管理制度》(文件)
【正文】 訂的勞動(dòng)合同中所規(guī)定的考核結(jié)果為依據(jù)，參照第三章規(guī)定發(fā)放；如為結(jié)構(gòu)工資制，根據(jù)雙方談判確定的工資構(gòu)成因素并參照前述各種薪酬系列的規(guī)定發(fā)放。 （二） 試用期間工資表：（單位：元） 學(xué)歷 中專(zhuān)及以下 大專(zhuān) 大學(xué)本科 碩士 博士 見(jiàn)習(xí)期工資 (元 /月 ) 700 1000 1500 2500 4000 中專(zhuān)包括技校、職高畢業(yè)生。新招員工在試用期內(nèi)，按所在崗位的崗位工資 80%計(jì)發(fā)。 （二） 計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)： 1. 平時(shí)每小時(shí)加班費(fèi) =（崗位工資 /） 注：每日 8 小時(shí)工作制，每月按 個(gè)標(biāo)準(zhǔn)工作日 小時(shí)計(jì)。工資發(fā)放日當(dāng)天若適逢休息日第一天，則工資提前至休息日之前的最后一個(gè)工作日發(fā)放；若工資發(fā)放日為休息日第二天及以后，則工資順延至休息日后第一個(gè)工作日發(fā)放。中國(guó)灤河國(guó)際投資控股發(fā)展有限公司薪酬福利管理辦法 附錄一 灤河國(guó)際總部崗位分類(lèi)表 職系和 職類(lèi) 崗位 管理人員 普通員工職類(lèi) 一級(jí) 二級(jí) 三級(jí) A 類(lèi) B 類(lèi) C 類(lèi) D 類(lèi) E 類(lèi) 戰(zhàn)略發(fā)展部 經(jīng)理 專(zhuān)責(zé) 總裁辦公室 經(jīng)理 法律 企業(yè)文化 秘書(shū) 行政后勤 企業(yè)管理部 經(jīng)理 計(jì)劃、項(xiàng)目管理 統(tǒng)計(jì) 人力資源部 經(jīng)理 考核 薪酬 招聘培訓(xùn) 財(cái)務(wù)管理部 經(jīng)理 財(cái)務(wù)管理 會(huì)計(jì) 稅收籌劃 資產(chǎn)管理 出納 審計(jì)部 經(jīng)理 審 計(jì) 信息網(wǎng)絡(luò)部 經(jīng)理 研發(fā) 維護(hù) 融投資部 經(jīng)理 項(xiàng)目經(jīng)理 融資管理 項(xiàng)目助理 中國(guó)灤河國(guó)際投資控股發(fā)展有限公司薪酬福利管理辦法 附錄二 灤河國(guó)際崗位工資等級(jí)表 等級(jí) 崗位工資 管理人員 普通員工 一級(jí) 二級(jí) 三級(jí) A 類(lèi) B 類(lèi) C 類(lèi) D 類(lèi) E 類(lèi) 29 6000 五檔 28 5625 四檔 27 5250 三檔 五檔 26 4875 二檔 四檔 25 4500 一檔 三檔 五檔 24 4125 二檔 四檔 23 3750 一檔 三檔 22 3375 二檔 八檔 21 3000 一檔 七檔 20 2880 六檔 19 2760 五檔 八檔 18 2640 四檔 七檔 17 2520 三檔 六檔 八檔 16 2400 二檔 五檔 七檔 15 2280 一 檔 四檔 六檔 八檔 14 2160 三檔 五檔 七檔 13 2040 二檔 四檔 六檔 12 1920 一檔 三檔 五檔 11 1800 二檔 四檔 10 1680 一檔 三檔 9 1560 二檔 8 1440 一檔 八檔 7 1320 七檔 6 1200 六檔 5 1080 五檔 4 960 四檔 3 840 三檔 2
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1