【摘要】中國(guó)民營(yíng)企業(yè)如何提高核心競(jìng)爭(zhēng)力中國(guó)民營(yíng)企業(yè)如何提高核心競(jìng)爭(zhēng)力摘要隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷深進(jìn)的發(fā)展,民營(yíng)企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。不僅促進(jìn)了國(guó)家經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),擴(kuò)大就業(yè),增加稅收,同時(shí)有利于增強(qiáng)我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的活力,促進(jìn)我國(guó)現(xiàn)代化的實(shí)現(xiàn)。然而我國(guó)民營(yíng)企業(yè)整體上規(guī)模比較小、實(shí)力比較弱、抗風(fēng)險(xiǎn)能力比較差,想要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存并獲得可持續(xù)發(fā)展,企業(yè)
2025-08-01 03:36
【摘要】中國(guó)最龐大的下載資料庫(kù)(整理.版權(quán)歸原作者所有)如果您不是在網(wǎng)站下載此資料的,不要隨意相信.請(qǐng)?jiān)L問(wèn)3722,[摘要]中國(guó)民企易“短壽”的更深層次的原因與中國(guó)的傳統(tǒng)文化有關(guān),很大程度上取決于企業(yè)法人的發(fā)展思路,因?yàn)槠髽I(yè)家的發(fā)展思路是企業(yè)的靈魂,這對(duì)民營(yíng)企
2025-05-07 17:57
【摘要】中國(guó)最龐大的實(shí)用下載資料庫(kù)(負(fù)責(zé)整理.版權(quán)歸原作者所有)中國(guó)民營(yíng)企業(yè)短壽分析中國(guó)民企易“短壽”的更深層次的原因與中國(guó)的傳統(tǒng)文化有關(guān),很大程度上取決于企業(yè)法人的發(fā)展思路,因?yàn)槠髽I(yè)家的發(fā)展思路是企業(yè)的靈魂,這對(duì)民營(yíng)企業(yè)來(lái)講是十分重要的。民營(yíng)企業(yè)“短壽”的最主要原因包括:缺乏可行性分析;急于多元化;難以降低賒銷風(fēng)險(xiǎn);品牌效應(yīng)不佳;管理
2025-08-06 20:16
【摘要】我國(guó)民營(yíng)企業(yè)員工培訓(xùn)探析胡孝德/張力【專題名稱】鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)【專題號(hào)】F22【復(fù)印期號(hào)】2004年04期【原文出處】《現(xiàn)代管理科學(xué)》(南京)2004年01期第15~17頁(yè)【作者簡(jiǎn)介】胡孝德,廈門大學(xué)管理學(xué)院工商管理博士后流動(dòng)站博士后;????張力,廈門大學(xué)管理學(xué)院MBA學(xué)員【內(nèi)容提要】本文依據(jù)有關(guān)員工培訓(xùn)理論,
2025-04-01 23:43
【摘要】我國(guó)民營(yíng)企業(yè)品牌升級(jí)研究摘要目前我國(guó)民營(yíng)企業(yè)已達(dá)到750多萬(wàn)家,占全國(guó)法人企業(yè)的75%以上,是我國(guó)最大的企業(yè)群體,其經(jīng)濟(jì)已經(jīng)占到全國(guó)GDP的50%以上,成為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。民營(yíng)經(jīng)濟(jì)吸納的就業(yè)人數(shù)占全國(guó)就業(yè)人數(shù)20%以上,提供了大約70%的技術(shù)創(chuàng)新和65%的發(fā)明專利,成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。但是從整個(gè)民營(yíng)企業(yè)品牌發(fā)展現(xiàn)狀來(lái)看,品牌運(yùn)營(yíng)的效果仍不令人滿意,無(wú)論是大型的民營(yíng)
2025-06-28 18:11
【摘要】國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定人力資源管理師論文(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))論文題目:我國(guó)民營(yíng)企業(yè)薪酬管理的現(xiàn)狀與對(duì)策分析
2024-11-16 16:04
【摘要】第一篇:中國(guó)民營(yíng)企業(yè)人力資源管理改革初探 企業(yè)人力資源管理改革是提高現(xiàn)代民營(yíng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)需求的重要方面。本文試對(duì)人力資源管理改革必須注意的五個(gè)誤區(qū)作一分析。 一、人力資源管理有沒(méi)有風(fēng)險(xiǎn)?...
2024-10-08 20:40
【摘要】0中國(guó)境內(nèi)國(guó)營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)到香港上市狀況凱基金融亞洲有限公司2023年8月1目錄綱要一、香港證券市場(chǎng)概況二、企業(yè)在香港集資途徑三、香港證券市場(chǎng)與中國(guó)國(guó)內(nèi)主板比較四、中國(guó)企業(yè)如何規(guī)劃在香港主板上市五、香港上市初步時(shí)間表六、中國(guó)證監(jiān)會(huì)審批企業(yè)於香港上市的法規(guī)程
2025-01-20 23:32
【摘要】中國(guó)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展與合作論壇由中國(guó)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展與合作協(xié)會(huì)主辦北京巨思特教育集團(tuán)、北京鈺泰集團(tuán)等國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)協(xié)辦眾多知名企業(yè)家聯(lián)袂奉獻(xiàn)--共商民營(yíng)企業(yè)生存之道聚議民營(yíng)企業(yè)發(fā)展之路2011年11月4日至6日(三天兩夜)/鈺泰大講堂邀請(qǐng)函尊敬的閣下:改革開(kāi)放30年,是中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的30年;是中國(guó)企業(yè)經(jīng)受市場(chǎng)洗禮,由小到大的30年;是中
2025-06-25 07:34
【摘要】中國(guó)民營(yíng)企業(yè)香港上市中國(guó)民營(yíng)企業(yè)香港上市操作實(shí)務(wù)操作實(shí)務(wù)國(guó)泰君安證券國(guó)泰君安證券業(yè)務(wù)董事業(yè)務(wù)董事袁同舟袁同舟Tel:13602626260讓最好的企業(yè)成為我們的客戶,讓我們的客戶成為最好的企業(yè)中國(guó)企業(yè)香港上市操作實(shí)務(wù)中國(guó)企業(yè)香港上市操作實(shí)務(wù)為什么要上市為什么要上市??能否上市?能否上市?香港創(chuàng)業(yè)板與香港主板之比較香港
2025-01-15 06:40
【摘要】上海共圖企業(yè)管理咨詢有限公司夏伯堯4/7/20231中國(guó)許多民營(yíng)企業(yè)已經(jīng)取得了很好的業(yè)績(jī),現(xiàn)正在走向青春期。青春期許多的特征是企業(yè)的問(wèn)題都在此時(shí)凸現(xiàn)出來(lái),急需進(jìn)行各種調(diào)理和修煉,彌補(bǔ)和完善許多功能,建立各種管理平臺(tái)。4/7/202324/7/20233企業(yè)的生命周期圖企業(yè)的生命周期圖4/7/2023
2025-01-22 07:45
【摘要】講師:林向東于北京快速提升中國(guó)民營(yíng)企業(yè)管理的-通路目錄一、林向東簡(jiǎn)介二、實(shí)現(xiàn)小康與民族復(fù)興的三大條件三、找出制約中國(guó)民企發(fā)展的最短板四、快速提升管理的通路-Z管理模式五、民企成功實(shí)施管理破冰的捷徑六、大膽創(chuàng)新商業(yè)運(yùn)行模式的范例一、林向東簡(jiǎn)介
2025-01-07 19:31
【摘要】50%以上是由中小企業(yè)構(gòu)成的,中小企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)中一支重要而活躍的力量,而中小企業(yè)中大部分是民營(yíng)企業(yè)。改革開(kāi)放以來(lái),民營(yíng)企業(yè)在我國(guó)發(fā)展迅如雨后春筍,在增強(qiáng)地方綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力、吸納就業(yè)、活躍市場(chǎng)等方面起著積極的作用,已成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中最具活力的新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。但由于種種原因,目前很多民營(yíng)企業(yè)在資本運(yùn)作中遇到了許多困難和障礙,財(cái)務(wù)管理落后嚴(yán)重制約著民營(yíng)企業(yè)發(fā)展,它未能有力根
2025-01-11 02:28
【摘要】南京師范大學(xué)泰州學(xué)院商學(xué)院本科畢業(yè)論文論我國(guó)民營(yíng)企業(yè)員工團(tuán)隊(duì)管理論我國(guó)民營(yíng)企業(yè)員工團(tuán)隊(duì)管理摘要:在經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的今天,民營(yíng)企業(yè)成為我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中一道亮麗的風(fēng)景線,民營(yíng)企業(yè)用業(yè)績(jī)?cè)诩ち腋?jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟。但民營(yíng)企業(yè)在員工團(tuán)隊(duì)管理中還存在許多不規(guī)范的問(wèn)題,阻礙了企業(yè)進(jìn)一步的發(fā)展。員工團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的組成部分,對(duì)員工團(tuán)隊(duì)的科學(xué)
2025-06-28 22:06
【摘要】我國(guó)民營(yíng)企業(yè)的管理創(chuàng)新研究導(dǎo)師:張玉利教授答辯人:馬繼超論文題目:1/27/20231論文結(jié)構(gòu)?緒論?第一章我國(guó)民營(yíng)企業(yè)的管理創(chuàng)新空間?第二章民營(yíng)企業(yè)家與管理創(chuàng)新?第三章管理理念創(chuàng)新?第
2025-03-04 11:18