【正文】 。并非成功的經(jīng)驗(yàn)一無可取，而是對(duì)環(huán)境條件的深慮實(shí)在是基本的要素。競(jìng)爭(zhēng)需要?jiǎng)?chuàng)見，攻擊需要法則。如果分散實(shí)力，處在第二法則的支配之下，那就只有徒增損害量了。也就是第二位攻擊第三位，第三位攻擊第四位。因?yàn)椋诙唤?jīng)常受到第一位和第三位的上下夾擊，而受第二法則的支配。象這樣的戰(zhàn)略是屬于“地位的戰(zhàn)略”，也有一些法則可依。并且，必須經(jīng)常將第二位可能做的新產(chǎn)品和銷售方法預(yù)先掌握，在做法上搶先一步。并且，要如何事先搶先一步，這是第一位的基本戰(zhàn)略。先鋒牌音響的開發(fā)實(shí)例先鋒牌音響的開發(fā)，是采取差異化的繼續(xù)性廣告宣傳活動(dòng)戰(zhàn)略，一直追逐到進(jìn)入第一位的射程距離內(nèi)為止。D牌每三個(gè)月舉辦一次廣告宣傳活動(dòng)，每期的活動(dòng)內(nèi)容都不同。所以，這種戰(zhàn)略在實(shí)施進(jìn)，必須具備三個(gè)條件：第一、獲得高階層管理人員的完全諒解。因而，推銷員的巡回作戰(zhàn)要如何細(xì)致地計(jì)劃，是個(gè)重要的課題。因?yàn)榈诙槐仨毭媾R上下夾攻，在戰(zhàn)略上必須顧慮到“創(chuàng)見”和“法則”。第三位要一面拉攏第二位，一面誘導(dǎo)其把戰(zhàn)斗力轉(zhuǎn)向第一位。也就是重復(fù)“我們的共同敵人是XX”的廣告宣傳戰(zhàn)略，這就是“宣傳力”的戰(zhàn)略。第二位的地位，在其行銷活動(dòng)中，以獨(dú)創(chuàng)能力見勝負(fù)。第四位的地位，要借宣傳力的功能，與第二、三位對(duì)第一位造成同仇敵愾的情勢(shì)。其中尤以消費(fèi)品生產(chǎn)商、經(jīng)銷商、或大型的超級(jí)市場(chǎng)等企業(yè)最為適用。一些廠商嘗到苦果后采用直接銷售的方式，在直接銷售上首先遇到的問題就是地域戰(zhàn)略的問題。如果不能正確把握同業(yè)的地域上的攻守作法，企業(yè)的戰(zhàn)略便無法成立。地域戰(zhàn)略與商圈的劃分. 事實(shí)上，銷售區(qū)域的劃分，目的是要獲得正確的情報(bào)，以行使有效的地域戰(zhàn)略，也就是形成一個(gè)個(gè)戰(zhàn)略性的商圈。從總體而言，鄉(xiāng)村都市化、都市鄉(xiāng)村化的進(jìn)展，有使社會(huì)達(dá)到劃一性的傾向。商圈的劃分在功能上可以分為戰(zhàn)略性的，或管理性的，或市場(chǎng)分析性質(zhì)的，依功能之不同所考慮之因素也有所不同。實(shí)際上，經(jīng)由商圈的分析，將各級(jí)商圈分類，可做為地域戰(zhàn)略的參考，這在行銷戰(zhàn)略管理上可以發(fā)揮事半功倍的效果。亦即，強(qiáng)者的條件端看是否具有強(qiáng)有力的商品。強(qiáng)者的企業(yè)，為了將強(qiáng)者的商品擠入商店，戰(zhàn)略上也必須將顧客系列化。當(dāng)然，這種經(jīng)銷商與廠商的關(guān)系，對(duì)于我們比較含蓄的東方人來說，似乎不宜一開始就劃分界限，但心理上卻必須有個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。從以上的說明可知，創(chuàng)造第一位的顧客是屬于手段，而目的還是在于爭(zhēng)取市場(chǎng)占有率的絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。如，新的競(jìng)爭(zhēng)者加入，就會(huì)有幾家大廠商采取聯(lián)合抵制的策略。若在相同條件下競(jìng)爭(zhēng)的話，利益往往是屬于占有率較高的一方。日本的豐田汽車和日產(chǎn)汽車，%，并且彼此在占有率上不相上下，其競(jìng)爭(zhēng)的形態(tài)是屬于第一法則，相同的競(jìng)爭(zhēng)條件下不至于造成悲劇的結(jié)果。而比自己低的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，則是攻擊目標(biāo)。需要?jiǎng)?chuàng)見的領(lǐng)域，通常是以競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)為前提。但是，地域的巡回拜訪、攻擊目標(biāo)的區(qū)域指向等，卻是可以以法則決定的問題。C產(chǎn)品在總體占有率第一的情況下，沒有對(duì)各個(gè)不同的地區(qū)擬定不同的戰(zhàn)略，不管各地之占有率如何，一律采取統(tǒng)一化的戰(zhàn)略，視之為攻擊目標(biāo)，結(jié)果可想而知。員工對(duì)于經(jīng)營(yíng)責(zé)任也多是采取“不做不借，少做少錯(cuò)”的壁上觀態(tài)度，造成戰(zhàn)略由老板獨(dú)擋的危險(xiǎn)性。成功企業(yè)往往受成功經(jīng)驗(yàn)的誤導(dǎo)，而造成企業(yè)的損失。欲以錯(cuò)誤的假設(shè)求到正確的答案，是不可能的。亦即，以正合，以奇勝是也。例如，從幾個(gè)攻擊目標(biāo)中先選出一個(gè)集中突破，在短期內(nèi)提高決定性的實(shí)績(jī)，這就是“一點(diǎn)集中主義”的原理，也就是弱者所利用的方法。在基本原理上，都是在好幾個(gè)攻擊目標(biāo)中選擇一點(diǎn)集中攻擊，但在諸多目標(biāo)中究竟應(yīng)先選擇哪一點(diǎn)呢？緊叩“足下之?dāng)场痹趲讉€(gè)攻擊目標(biāo)中，首先應(yīng)該攻擊的目標(biāo)是射程距離內(nèi)的“足下之?dāng)场?。在?yīng)用這個(gè)規(guī)則時(shí)，可以發(fā)現(xiàn)，處在占有率第二位者是最具危險(xiǎn)性的地位。第三位也是面臨同樣的情形，而比較能獲得漁翁之利的是第四位。首先，第一位的地位，在基本上必須經(jīng)常將新產(chǎn)品先于其它公司上市，這是行銷政策的第一位戰(zhàn)略。因此，對(duì)于其它公司的新產(chǎn)品情報(bào)、技術(shù)開發(fā)情報(bào)、甚至基礎(chǔ)研究情報(bào)，都要不斷去掌握。以獨(dú)創(chuàng)力來決勝負(fù)，這是第二位的最有力的武器。不用說，這是一個(gè)“攻擊”的戰(zhàn)略，采取一貫“不模仿可果美”的政策。象這樣的戰(zhàn)略在實(shí)施時(shí)，銷售促進(jìn)的負(fù)責(zé)人員一定會(huì)受到營(yíng)業(yè)人員的猛烈批判和攻擊。前面提到的，D牌番茄醬差異化的成功，是因?yàn)榘训诙▌t的競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)移到第一法則的競(jìng)爭(zhēng)，亦即把競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)移到戰(zhàn)術(shù)面，而成為人員推銷的競(jìng)爭(zhēng)。另外，第二位的戰(zhàn)略更重要的是，將第三位的敵人徹底地?cái)D落。這就要求第三位的地區(qū)經(jīng)理必須具有相當(dāng)?shù)恼问滞?，這是第三位企業(yè)體質(zhì)診斷的一個(gè)重點(diǎn)。第四位的地位戰(zhàn)略是拉攏第二、三位，誘導(dǎo)與第一位產(chǎn)生戰(zhàn)斗。第一位占有率的情況下，情報(bào)力、情報(bào)管理的制度、員工的能力是決定企業(yè)能否維持其地位的關(guān)鍵所在。政治手腕的表現(xiàn)是非常抽象的判斷基準(zhǔn)，其體質(zhì)也可由員工的年資來判斷出一個(gè)大概。地域戰(zhàn)略角色之突起. 藍(lán)契斯特戰(zhàn)略的應(yīng)用，主要是以地域戰(zhàn)略為重。隨著競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈，很多銷售通路經(jīng)由批發(fā)、經(jīng)銷商的廠商，往往感覺到市場(chǎng)的情況難以控制，只能通過利潤(rùn)的提高來爭(zhēng)取中間通路的合作。其二、地域性的消費(fèi)形態(tài)是地域戰(zhàn)略選擇的依據(jù)。業(yè)務(wù)員的營(yíng)業(yè)額目標(biāo)、顧客的分級(jí)，應(yīng)隨時(shí)因應(yīng)地域性的變化做調(diào)整，使其能充分反應(yīng)市場(chǎng)之現(xiàn)狀。在行銷戰(zhàn)略的成長(zhǎng)期，一般是把重點(diǎn)放在總體行銷，而無視于地域性的市場(chǎng)特性。經(jīng)過逐漸成長(zhǎng)的市場(chǎng)，直到成熟期的市場(chǎng)，地域戰(zhàn)略才在差異化中被肯定下來，并且成為成熟期市場(chǎng)的行銷戰(zhàn)略主題。所謂商圈，是人可流動(dòng)自如的地方，路口、立交橋會(huì)阻斷人的流動(dòng)。透過推銷人員重復(fù)的來回加強(qiáng)訪問密度，以增大強(qiáng)者的攻擊量，這是一般強(qiáng)者地位的企業(yè)所采取的戰(zhàn)略。占有率停頓在20%左右的企業(yè)，可以形成點(diǎn)和點(diǎn)所連接的線，但仍沒辦法形成面。由此可知，強(qiáng)者的地域戰(zhàn)略和弱者的地域戰(zhàn)略，是沒有理由相互一致的。強(qiáng)者的死角就是弱者的機(jī)會(huì)。地域競(jìng)爭(zhēng)對(duì)策——案例研究以下是地域戰(zhàn)略和藍(lán)契斯特法則應(yīng)用的案例研究：周先生是A公司的營(yíng)業(yè)部經(jīng)理，負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)員的推銷活動(dòng)，并企劃A公司的銷售戰(zhàn)略。其它公司所沒有的商品結(jié)構(gòu)。訂定明確的政策，搏取零售店的信賴。由此可以整理出問題點(diǎn)，據(jù)以思考對(duì)策，而后決定如何實(shí)施較為妥當(dāng)。ZY公司狠起心來，以“賤價(jià)特價(jià)”打出價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)政策。請(qǐng)以A公司營(yíng)業(yè)部經(jīng)理的立場(chǎng)，提出三個(gè)戰(zhàn)略，并將所提之戰(zhàn)略，做更具體的說明。四、以QY、CR公司為攻擊對(duì)象，采取對(duì)策。八、實(shí)施業(yè)務(wù)員的再教育，以提高業(yè)務(wù)員的生產(chǎn)力，并謀求降低成本之計(jì)。比如在本例中，A公司的營(yíng)業(yè)所在地在何處？每個(gè)區(qū)域的競(jìng)爭(zhēng)者別占有率形態(tài)如何？A公司的業(yè)務(wù)員有幾人？交易商品的內(nèi)容？還有地區(qū)別的需求和市場(chǎng)特性？等，這些問題沒有詳細(xì)地說明，則真正的戰(zhàn)略便無從決定。根據(jù)實(shí)際的研討結(jié)果，出現(xiàn)最多次答案的是四、六、八，其次是五、六、八，或者是四、六、九。這是為什么呢？以下探討其差異的原因：比較偏向主觀主義的經(jīng)理，選擇一、五、七，則A、B、F三個(gè)區(qū)域勢(shì)必形成低價(jià)傾銷的現(xiàn)象，他們認(rèn)為會(huì)造成這種現(xiàn)象，顯示出這個(gè)地域具有市場(chǎng)特性且有必要加以把握，特地從這樣的區(qū)域撤出，實(shí)在是沒有道理。這就是所謂的“撤退原理”。一旦決定撤退而又要保留一個(gè)區(qū)域的話，究竟要保留A、B還是F？這牽涉到營(yíng)業(yè)所區(qū)域選擇的問題。因?yàn)槟壳暗臉I(yè)務(wù)員大多是以車代步，大半是在十公里左右的半徑巡回，對(duì)于所在地反而疏忽，尤其在兩公里以下的半徑范圍內(nèi)，其占有率更低。就供給條件而言，以靠近和可集中分配之點(diǎn)較佳。從“弱者受辱的法則”和“弱者的戰(zhàn)略”而言，不外是采取“第一位主義”的戰(zhàn)略。另個(gè)，第九戰(zhàn)略“大幅改變商品結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略”，這是強(qiáng)者的戰(zhàn)略——商品戰(zhàn)略。前已提及，占有率擴(kuò)大的法則在于“弱者受辱的法則”中，以攻擊足下之?dāng)碁閮?yōu)先戰(zhàn)略。從這個(gè)案例可以看出，經(jīng)驗(yàn)法則和藍(lán)契斯特法則，有很多共通之處。所謂“丈八燈臺(tái)照遠(yuǎn)不照近”，這也是經(jīng)驗(yàn)豐富的人認(rèn)為營(yíng)業(yè)所地點(diǎn)在C區(qū)偏D區(qū)的理由。但以經(jīng)驗(yàn)豐富的人來看，可能是在C區(qū)稍偏D區(qū)之處。撤退時(shí)務(wù)必留下一個(gè)點(diǎn)，這是撤退戰(zhàn)略上最重要的一點(diǎn)。而根據(jù)有經(jīng)驗(yàn)業(yè)務(wù)員的判斷，則必須重新整理戰(zhàn)線，但是從A、B、F三個(gè)區(qū)域撤退的話，非常冒險(xiǎn)，因?yàn)槿绱艘粊?，A公司雖然沒有落入被包圍的陣勢(shì)，但A、B、F三點(diǎn)本身對(duì)C、D、E三個(gè)區(qū)域具有夾擊的戰(zhàn)略性地位。這是一般的案例，任何企業(yè)、任何商品都可適用，但對(duì)于各企業(yè)之特殊性適應(yīng)方面，則嫌不足。不了解這些情報(bào)的話，這個(gè)案例問題也就沒辦法提出戰(zhàn)略計(jì)劃，所以必須掌握情報(bào)，這是解決問題的前提。十、其它。六、干脆犧牲A、B、F三個(gè)區(qū)域，傾全力于C、D、E區(qū)域，使這三個(gè)區(qū)域的合計(jì)營(yíng)業(yè)額超過公司營(yíng)業(yè)額的90%。二、以ZY公司為競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)，采取有效對(duì)策。目前的營(yíng)業(yè)凈利已降低到3%以下，且受到人事費(fèi)、固定費(fèi)的增加，及資金成本的壓力。 這個(gè)區(qū)域的競(jìng)爭(zhēng)者占有率，ZY公司占30%，QY公司17%，CR公司10%，其它26%。業(yè)務(wù)員的采用、機(jī)動(dòng)性之加強(qiáng)。加強(qiáng)和零售店鋪的接觸機(jī)會(huì)（提高客情）。為了取勝競(jìng)爭(zhēng)者，不得不打出差異化的政策。弱者應(yīng)針對(duì)強(qiáng)者的死角，實(shí)施一點(diǎn)集中攻擊，以創(chuàng)造為自己的據(jù)點(diǎn)。而弱者必須采取區(qū)域限定廣義，將三點(diǎn)攻略的基本精神，從最小的區(qū)域開始逐步完成，重整局面。占有率在40%以上的企業(yè)，只有那些已完成了“甜甜圈作戰(zhàn)”的企業(yè)。弱者在戰(zhàn)略上，必須將地域盡量地細(xì)分化，針對(duì)一個(gè)一個(gè)區(qū)域，切切實(shí)實(shí)地把它創(chuàng)造成第一位的地域，這是弱者應(yīng)守的本分。必勝的行銷戰(zhàn)略——藍(lán)契斯特法則（7）強(qiáng)者的地域戰(zhàn)略和弱者的地域戰(zhàn)略一般而言，強(qiáng)者在地域戰(zhàn)略上，多采取所謂“開放性地域戰(zhàn)略”，也就是在同一個(gè)地區(qū)同時(shí)布置好幾個(gè)代理店或特約店，或者是好幾家批發(fā)商，使其彼此在同一個(gè)區(qū)域產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)，也可說是區(qū)域重疊的戰(zhàn)略。但是，總體上商圈受地形的影響很大，如河川、山地等。但是，從個(gè)體而言，地方上卻存在著許多固有的生活形態(tài)，因氣候、地理、人情、價(jià)值觀等的不同，對(duì)生活的意識(shí)和消費(fèi)形態(tài)有非常大的影響。從企業(yè)營(yíng)業(yè)處的設(shè)立——這是第一級(jí)商圈的形成，到營(yíng)業(yè)處本身的業(yè)務(wù)員轄區(qū)——這是第二級(jí)商圈的形成，到銷售點(diǎn)的布置——這是第三級(jí)商圈的形成。地域戰(zhàn)略不但使差異化之效果易見真章，也使市場(chǎng)情報(bào)能夠源源流入，適應(yīng)更迅速的景氣波動(dòng)。地域戰(zhàn)略在眼前所扮演的角色之所以重要，有二個(gè)理由。消費(fèi)品也包括了汽車的銷售和人壽保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)?？傊藨?zhàn)略能否運(yùn)用得當(dāng)，系于其對(duì)專業(yè)部的戰(zhàn)略細(xì)分化，或?qū)τ猛緞e、商品別的戰(zhàn)略細(xì)分化是否合理。因而，在宣傳、銷售促進(jìn)、商品計(jì)劃人員方面的獨(dú)創(chuàng)力開發(fā)的制度和負(fù)責(zé)人的能力，是其條件。并且，在地域戰(zhàn)略上采取區(qū)域限定主義或通路限定主義。因而，必須具有相當(dāng)?shù)淖月尚浴＿@就要求第二位必須將企業(yè)體制化、規(guī)則化，免得在面對(duì)雙面戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)搖擺不定。所以，后來加入市場(chǎng)者攻擊的困難性，和第二位的戰(zhàn)略差不多，絕對(duì)不模仿第一位而要求獨(dú)創(chuàng)性。第二、負(fù)責(zé)策劃的人員，必須以藍(lán)契斯特法則為中心，擁有堅(jiān)定的信念，期間不能中斷?？晒绖t采取模仿跟進(jìn)的戰(zhàn)略。這個(gè)活動(dòng)繼續(xù)了三個(gè)年頭，每三個(gè)月更換一次創(chuàng)意，連廣告、商品戰(zhàn)略、POP、商品展示等，推陳出新，重復(fù)了十二次的活動(dòng)。第二位的企業(yè)，要對(duì)第一位的企業(yè)采取差異化的戰(zhàn)略。第一位的企業(yè)，最重要的行銷活動(dòng)，可說是“情報(bào)力”。地位的戰(zhàn)略. 如前所述，戰(zhàn)略就是差異化，地位的差異化就是說，第一位有第一位的戰(zhàn)略，第二位有第二位的戰(zhàn)略，等等。但是，%以上時(shí)，是否受到第一法則的支配，還要看銷售力的投入量來決定。但是，如果足下之?dāng)成性谏涑叹嚯x之外的話，時(shí)間上尚可另做其它考慮。這和游擊隊(duì)的作戰(zhàn)方法是相通的，也就是集中攻擊某一點(diǎn)，將敵人釘死在這一點(diǎn)上，待戰(zhàn)果達(dá)到某一程度后，再轉(zhuǎn)移下一個(gè)攻擊目標(biāo)。分離競(jìng)爭(zhēng)和攻擊目標(biāo)就是劃清“創(chuàng)見”和“法則”的領(lǐng)域。孫子曰：“先勝而后求戰(zhàn)”、“奇正相生”。在瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)上，現(xiàn)在的事很多皆不能用過去的經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)槠髽I(yè)從無到有的過程、成功經(jīng)驗(yàn)的累積，讓他們心中滋生出一股舍我其誰(shuí)的自傲，進(jìn)而忽視“訓(xùn)員工負(fù)責(zé)、讓員工從錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)”的觀念，如此惡性循環(huán)的結(jié)果，使得“戰(zhàn)略，是老板的現(xiàn)象”到處可見。對(duì)企業(yè)的體質(zhì)——情緒化現(xiàn)象的思考目前中國(guó)的企業(yè)體質(zhì)不健全，其中最重要的一點(diǎn)是老板和員工的情緒上的對(duì)立，這是典型的家庭企業(yè)所共有的特征。比如，某一企業(yè)，其產(chǎn)品多是占有率第一位的，唯B產(chǎn)品占有率第二位。如果在競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)和攻擊目標(biāo)的戰(zhàn)略上區(qū)別錯(cuò)誤的話，很可能會(huì)遭受極大的損失。這種戰(zhàn)略的原理，對(duì)于地域戰(zhàn)略和商品戰(zhàn)略來說，幾乎都是一樣的。因而在戰(zhàn)略上，分離競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)和攻擊目標(biāo)是很重要的。差異化戰(zhàn)略可因產(chǎn)品別、用途別、機(jī)能別的性質(zhì)不同而有所不同，弱者可因差異化的戰(zhàn)略而轉(zhuǎn)變競(jìng)爭(zhēng)的條件。藍(lán)契斯特法則既是強(qiáng)者的法則，則弱者一方的生存之道就是“戰(zhàn)略”，就是“差異化”。藍(lán)契斯特法則若以通俗的話來解釋，不外是“市場(chǎng)占有率擴(kuò)大的方法就是弱者受辱的法則”。占有率強(qiáng)的企業(yè)不容許經(jīng)銷商將其產(chǎn)品掛上私有品牌，占有率弱的企業(yè)卻往往會(huì)受到經(jīng)銷商力量的牽制。經(jīng)常，有人說這種“目的和手段”的關(guān)系無情無義，但是，情和義本來就和通路沒關(guān)系，那要看彼此一開始對(duì)手段或目的，有沒有清楚的認(rèn)識(shí)。強(qiáng)者的態(tài)勢(shì)不外是“防守”，防守就是要經(jīng)常推出新產(chǎn)品，經(jīng)常加強(qiáng)商品力，否則不能維持其地位。對(duì)弱者來說，首先要?jiǎng)?chuàng)造區(qū)域的據(jù)點(diǎn)。另外，鐵路和道路也是劃分商圈的良好參照物。地域行銷向來被埋沒在總體行銷中，尤其在過去生產(chǎn)導(dǎo)向的社會(huì)中更是如此。如何設(shè)定商圈劃分的標(biāo)準(zhǔn)，以掌握地域市場(chǎng)的特性，這是地域戰(zhàn)略中的最基本問題。地域戰(zhàn)略必須適應(yīng)現(xiàn)狀的變化地域戰(zhàn)略的應(yīng)用，是否能適應(yīng)現(xiàn)狀的變化，關(guān)系到其運(yùn)用之成敗，所以對(duì)現(xiàn)狀變化的反應(yīng)是個(gè)重要的問題。其一、差異化戰(zhàn)略是目前戰(zhàn)略中心的主題，從地域戰(zhàn)略上可獲至差異化的真正效果。在其銷售上，首先必須決定的是推銷員區(qū)域的劃分的區(qū)域大小的決定。如果在同一個(gè)企業(yè)里，A產(chǎn)品第一位，B產(chǎn)品第三位，C產(chǎn)品第四位的情況下，絕對(duì)不能對(duì)每個(gè)產(chǎn)品采取同一戰(zhàn)略，而在戰(zhàn)略的運(yùn)用上也必須顧慮區(qū)隔化問題。第三位的地位，是以銷售經(jīng)理或總以理的能力為條件。根據(jù)地位采用不同的戰(zhàn)略方針在企業(yè)決策中，一定要顧慮其在產(chǎn)業(yè)中的地位。第三位對(duì)于第四位不賣情面，彼此間劃清界限。第三位的戰(zhàn)略是政治力的戰(zhàn)略，就是要誘導(dǎo)第一位和第二位的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略相同，彼此火拼。創(chuàng)新必須推陳出新，因?yàn)閯?chuàng)意會(huì)迅速