【摘要】公司薪酬福利管理制度1.目的和適用范圍:規(guī)范公司薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬標(biāo)準(zhǔn)、薪酬發(fā)放管理、福利管理。建立科學(xué)薪酬及福利制度,從而激勵(lì)員工改善工作表現(xiàn),加強(qiáng)和提升員工的工作績(jī)效和公司的經(jīng)營業(yè)績(jī),以實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。:除集團(tuán)公司考核的領(lǐng)導(dǎo)班子成員(實(shí)行年薪制)及公司內(nèi)營銷口人員外所有員工。公司聘請(qǐng)顧問、兼職人員、外借人員薪酬待遇按有關(guān)協(xié)議辦理。2.制定
2025-08-09 15:24
【摘要】深圳達(dá)實(shí)智能股份有限公司薪酬福利制度第一章、總則第一條、公司薪酬福利制度的目標(biāo)是:,鼓勵(lì)員工積極創(chuàng)造效益,促進(jìn)員工個(gè)人業(yè)績(jī)與團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)掛鉤,員工長期利益與短期利益相結(jié)合。,決定給予員工的報(bào)酬獎(jiǎng)勵(lì)。,全力以赴實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo),在晉升調(diào)薪方面擴(kuò)大更多空間。,達(dá)到獎(jiǎng)勤罰懶目標(biāo)。第二條、薪酬福利制度的原則:。、不同職務(wù)序列、不同崗位員工之間的薪酬相對(duì)合
2025-08-10 00:24
【摘要】武漢****公司薪酬福利制度(2020版)第一部分:薪酬為了完善公司薪酬分配及激勵(lì)機(jī)制,對(duì)內(nèi)實(shí)現(xiàn)公平性、合理性、激勵(lì)性,對(duì)外體現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)力,特制定本制度。一、總體思路1、以湖北省、武漢市工資指導(dǎo)線為依據(jù),公司自主確定員工的薪酬水平。2、公司堅(jiān)持“按崗按勞按效取酬”的分配理念,按崗位等級(jí)確定月度工資;以簽訂合同產(chǎn)值、回款利潤等綜
2025-10-12 21:57
【摘要】薪酬福利管理制度 第一節(jié) 總 則 第一條 目的為了充分發(fā)揮工資制度的保障、獎(jiǎng)懲和激勵(lì)作用,體現(xiàn)按勞分配的原則,使公司員工薪資管理有序進(jìn)行,體現(xiàn)公司“任人唯賢、德才兼?zhèn)?;位以授能、爵以酬功;?..
2025-10-06 04:50
【摘要】第一篇:公司薪酬福利制度 HR-007_001題目:公司薪酬福利制度 公司薪酬福利制度 總則 為加強(qiáng)公司對(duì)工資報(bào)酬的管理,完善公司的薪資管理體系,便于工資報(bào)酬趨于合理分配,保障員工的生活,增強(qiáng)...
2025-10-15 18:53
【摘要】XX有有限限公公司司薪薪酬酬福福利利管管理理手手冊(cè)冊(cè)二二零零一一零零年年十十二二月月十十日日深深圳圳市市華華盈盈恒恒信信管管理理顧顧問問有有限限公公司司第1頁目
2025-02-10 06:36
【摘要】5/5津貼及獎(jiǎng)金制度一、公司津貼制度□住宅津貼第一條領(lǐng)取資格在公司住宅、宿舍及其他公司設(shè)施以外居住的公司職工,自_______年_______月起,按下列標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取住宅津貼。第二條津貼額住宅津貼按下列分類分別確定其津貼額。(一)本人是戶主,共同居住(1)租借房屋每月津貼_______元(2)自有
2025-04-08 11:17
【摘要】公司提成及獎(jiǎng)金制度(試行)為了充分發(fā)揮員工的積極性,創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo),建立公平、公正的公司項(xiàng)目提成及獎(jiǎng)金分配方案,確定項(xiàng)目提成及獎(jiǎng)金比例、發(fā)放及調(diào)整辦法有關(guān)事項(xiàng),結(jié)合公司具體情況特制定項(xiàng)目提成及獎(jiǎng)金管理制度一、提成及獎(jiǎng)金分配對(duì)象市場(chǎng)部、營銷部二、全年工作目標(biāo)配合總經(jīng)理完成全年工作目標(biāo),2020年工作目標(biāo)為4000萬
2025-10-17 08:19
【摘要】第4章福利管理與津貼目錄?福利與津貼制度概述?幾種福利項(xiàng)目的選擇?津貼制度?福利設(shè)計(jì)福利與津貼制度概述?–員工福利是一個(gè)綜合性的概念,員工福利是企業(yè)基于雇用關(guān)系,依據(jù)國家的強(qiáng)制性法令及相關(guān)規(guī)定,以企業(yè)自身的支付能力為依托,向員工所提供的、用以改善其本人和家庭生活質(zhì)量的各種
2025-01-07 14:48
【摘要】中國地產(chǎn)商域網(wǎng)中國地產(chǎn)商域網(wǎng)安徽置業(yè)有限公司薪酬及福利制度一、總則一、目的:為使員工能夠分享公司發(fā)展所帶來的收益,科學(xué)、合理地規(guī)范員工的薪酬、福利發(fā)放程序,以較為適當(dāng)?shù)男匠辍⒏@贫葹榻?jīng)濟(jì)杠桿,充分調(diào)動(dòng)員工的各方面積極性,同時(shí),增強(qiáng)員工對(duì)公司的歸屬感,特制定本制度。二、制定規(guī)劃:科學(xué)、合
2025-10-18 09:42
【摘要】第一篇:公司員工福利、津貼管理制度 公司員工福利、津貼管理制度 第一條目的 為完善公司的薪酬福利制度,規(guī)范公司的津貼及補(bǔ)貼管理工作,吸引人才和留住人才,鼓勵(lì)員工長期為公司服務(wù)并增強(qiáng)公司的凝聚力,...
2025-10-12 06:58
【摘要】科技有限公司TECHNOLOGICALCO.,LTD薪酬福利管理制度版本:X類型:密件制作:總經(jīng)辦審核:批準(zhǔn):制作日期:2007年04月21日目錄
2025-08-09 15:45
【摘要】智杰置業(yè)集團(tuán)內(nèi)部資料智杰集團(tuán)公司薪酬管理制度
2025-01-20 22:57
【摘要】TECHNOLOGICALCO.,LTD薪酬福利管理制度版本:X類型:密件制作:總經(jīng)辦審核:批準(zhǔn):制作日期:
2024-12-15 15:07
【摘要】科技有限公司TECHNOLOGICALCO.,LTD薪酬福利管理制度版本:X類型:密件制作:總經(jīng)辦審核:批
2024-12-18 04:04