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[管理學]管理學第八章(文件)

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【正文】 見和偏見 ?不正確地傾聽 ?民族文化 2021/11/10 18 克服人際間有效溝通的障礙 ? 建立信任 ? 運用反饋 克服誤解或不準確; ? 簡化語言 選擇措辭并組織信息,使信息清楚明確; ? 抑制情緒 ? 注意非言語提示 行動比言語更明確; ? 積極傾聽 2021/11/10 19 信任是有效溝通的基礎(chǔ) 如何建立信任 善于發(fā)現(xiàn)自己和別人的共同特點 樂于在困難的情況下給別人提供幫助 寬容大量,在別人出錯誤的時候給于適當?shù)奶嵝? 適當表達自己對別人的關(guān)心 愿意合作并保持言行一致 努力學習,提高知識和技能,并展示能力和水平 實事求是,避免夸大其詞更不要說謊 暴露一定的脆弱之處 保持適合自己的優(yōu)雅儀表和風度 2021/11/10 20 聆聽與確認 如何讓信息明確地傳遞 聽 主要是對聲波振動的獲得, 傾聽 則是弄懂所聽到的內(nèi)容的意義,它要求對聲音刺激給予注意、解釋和記憶。 ● 聆聽不但要用耳聽,還要用眼去看,用心去悟 如何讓信息明確地傳遞 2021/11/10 24 ● 聆聽應(yīng)注意的事項 ( 1) —— 和說話者的眼神保持接觸; —— 展現(xiàn)贊許性的點頭和恰當?shù)拿娌勘砬? —— 不可憑自己的喜好選擇收聽 , 必須接收全部信息; —— 避免分心的舉動或手勢 , 必須專心一致; —— 身體前傾 、 記筆記; —— 以謙虛 、 寬容 、 好奇的心胸來聽; 如何讓信息明確地傳遞 2021/11/10 25 ● 聆聽應(yīng)注意的事項 ( 2) —— 在心理描繪出對方正在說的; —— 多問問題 , 以澄清觀念; —— 抓住對方的主要觀點是如何論證的; —— 等你完全了解了對方的重點后 , 再提出反駁; —— 把對方的意思歸納總結(jié)起來 , 讓對方檢測正確與否 。 2021/11/10 29 優(yōu)點:溝通效果好、比較嚴肅、約束力強、易于保密,可使信息溝通保持權(quán)威性。常用于通知、命令、協(xié)調(diào)和評估下屬。 ? 斜向溝通:發(fā)生在同時跨工作部門和跨組織層次的員工之間的溝通 。 2021/11/10 35 密語連鎖(閑談傳遞) 在聚會或非正式場合中通過閑談來溝通。 2021/11/10 37 單線連鎖(單向傳遞) 由非正式組織的成員中前一個人將小道消息傳遞給后一人,后一人再傳遞給另外一人。 3.目前在主要的國際機場中大量航班是國外航班,因而飛行員與國際空中管理員所使用的母語通常不同,此時管理員如何能有效地工作 ? 。 2021/11/10 38 [案例 ] 阿維安卡 52航班 問題
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