淳口中心學校本部建設(shè)模范教職工小家自查報告(文件)
【正文】 小組的滿意率 ， 工會小組負責人多兼任 學校 勞動糾紛爭議調(diào)解委員會委員，參與和 教職工 相關(guān)的勞動糾紛的調(diào)解，及時平息勞動糾紛，維護 教職工 權(quán)益。 ，完善存檔設(shè)施，規(guī)范檔案管理 學校工會就非常重視檔案管理工作，設(shè)有專用的檔案柜、檔案盒，認真收集會員的基本情況，工會小組工作計劃、總結(jié)，每次活動照片及工會會議記錄等資料，確保檔案材料收集的完整性，整理歸檔的及時性。我們自查自評，對照 模范教工之家 標準能達到98 分，自認為可進入模范教工之家 的行列 ，特請 上級領(lǐng)導 審查批準。從年初制定工會工作計劃到平時的活動開支，能堅持原則，嚴格掌握標準，層層把關(guān)，精打細算，勤儉持家，把經(jīng)費用在關(guān)鍵處，改善工會小組活動條件，保證全年工會活動按計劃順利進行。 工會小組行政的支持 配合 下，積極鞏固活動陣地，拓展活動空間， 建立了獨立固定的 教職工 活動室，室內(nèi)軟、硬 件活動設(shè)施完備，是 教職工 常來的 “ 家 ” 。目前 教職 工 入會率達到 100%，并且擁有一支人數(shù)不少的工會積極分子隊伍。通過開展 現(xiàn)代教育技術(shù)與學科課程整合活動迎接長沙市現(xiàn)代教育技術(shù)實驗學校驗收工作和第八屆課堂評優(yōu)等活動 增強 教職工 學習業(yè)務(wù)知識的自覺性，提高其為 學生 服務(wù)的水平。 （ 2）發(fā)揮工會組織的紐帶作用，通過學習，積極引導廣大 教職工 自覺地同 上級黨 委 政府 保持高度一致，樹立大局意識，把力量和智慧凝聚到 學校的改革、發(fā)展、穩(wěn)定 的任務(wù)上來。 ，注重自身修養(yǎng)，提高 教職工 素質(zhì)，抓好以弘揚師德為主要內(nèi)容的 教職工 素質(zhì)教育工程 在實施 教職工 素質(zhì)教育工程中，學校工會提出 “” 了 “ 內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為素質(zhì)教育工程載體 ，以 ‘ 三優(yōu)一滿意 ’ 為工作理念 ” （三優(yōu)：即優(yōu)良服務(wù)、優(yōu)良作風、優(yōu)良環(huán)境
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