【正文】 取參與家務(wù)活的準(zhǔn)備，在幼兒園一齊打掃教室等等，讓我們一齊做一個勤勞的人。在這之前，我們首先做好場地的安排，和比賽項目的報名安排，以及整理出一些運(yùn)動會項目需要購買的物品單，等待著這樣一場陽光活動的到來。作為一名 ___(職位 )，我要做的工作有很多，可是我始終覺得說起來也挺小事情的，這些小事都在我不斷的工作中逐漸的去解決，自我的工作潛力也得到了很大的提高，較好地完成了各項工作任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)了指令，會想方設(shè)法去完成。所以在節(jié)日來臨之前，務(wù)必把各項工作的相關(guān)事宜一切準(zhǔn)備妥當(dāng)。 四、加強(qiáng)注重細(xì)節(jié)工作態(tài)度，加強(qiáng)語言功底，消除緊張心理 __工作，細(xì)心極其的關(guān)鍵。這個月出現(xiàn)了一個嚴(yán)重的問題就是總公司已經(jīng)下文要做好留人計劃方案這項工作，即“與員工談話”，可是還沒落實好，有些部門做了，可是也沒按要求做，由此可見這件事并未引起管理人員的高度重視，員工思想我們都沒了解好，我們談何留人。這件事體現(xiàn)了我的執(zhí)行力不夠強(qiáng)，在以后的工作中我要加強(qiáng)這方面的潛力。我找過原因，可能真的是因為從學(xué)校出來工作這個過渡期做得不夠好，產(chǎn)生了工作疲憊 綜合癥。很感激當(dāng)初公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個成長的平臺，讓我能夠在工作中不斷成長，不斷學(xué)習(xí)，提升了自身的素質(zhì)，現(xiàn)將四月份的工作總結(jié)如下： 一、日常工作方面 把事情細(xì)節(jié)化、條理化、規(guī)范化前臺的工作比較瑣碎，收發(fā)傳真、郵件、報紙，維護(hù)辦公設(shè)備、送水、接待不一樣的來訪人員等。經(jīng)過不斷的摸索和總結(jié)，我意識到要想優(yōu)質(zhì)的完成這些工作，首先要把工作從全局統(tǒng)籌好，再從細(xì)節(jié)入手，堅持良好的工作狀態(tài)，提高效率。同時，規(guī)范化方面還需要加強(qiáng)，我也會在今后的工作中更加注意這一點(diǎn)。在接待其他人員，如送報、送水、來訪人員的司機(jī)，也要服務(wù)周到，體現(xiàn)出公司的良好的形象。 學(xué)會溝通和團(tuán)隊協(xié)作溝通，是一個人生存在這個社會中必不可少的一種本事。當(dāng)一件事情發(fā)生時，很多情景下我在溝通時缺少進(jìn)取性和主動性。遇事進(jìn)取主動，在第一時間去解決問題。無論我們身在哪個崗位，開展什么樣的工作，始終都離不開同事之間的配合。我也將一如既往的認(rèn)真協(xié)作、進(jìn)取配合，同時嚴(yán)格要求自我，把各項工作都做好。目前，我經(jīng)過 學(xué)習(xí)了相關(guān)專業(yè)知識，包括了前臺的職業(yè)素養(yǎng)與本事提升、檔案管理、行政統(tǒng)籌管理等相關(guān)資料。工作技能有時候也不光光是自我從書本上學(xué)習(xí)出來或做出來的，有時候也需要吸取別 人身上的精華。各類賬目報銷流程規(guī)范 。招待用的杯子和一些服務(wù)方向指示也存在問題，沒有給大家供給方便的服務(wù)。如一些文件的整 理上，就由于辦公軟件知識和技巧的欠缺而不能夠保質(zhì)保量的完成。就其內(nèi)容而言，工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗。 對進(jìn)場的專業(yè)施工單位進(jìn)行資質(zhì)及方案審查。 對隱蔽工程和關(guān)鍵部位的施工實行旁站監(jiān)理，并要求監(jiān)理人 員做好旁站監(jiān)理記錄。 與建設(shè)單位做好緊密配合，對施工單位編制的施工進(jìn)度計劃進(jìn)行提前審查，經(jīng)與業(yè)主協(xié)商并征得同意，對施工單位不合理的工序安排提出意見，要求其合理調(diào)整，使進(jìn)度計劃滿足實際工程需要，對于每個工種 施工前務(wù)必做樣板間經(jīng)我監(jiān)理部及業(yè)主檢查驗收合格方可大面積展開，并同時構(gòu)成書面記錄。b、在工作中，對施工單位的口頭指令比較多 。 推薦公司能夠在適當(dāng)?shù)臅r候多組織經(jīng)驗豐富的專業(yè)人員，對我們監(jiān)理人員進(jìn)行培訓(xùn)，以增強(qiáng)專業(yè)水平。在這一個月中，我部用心配合院學(xué)生會和系學(xué)生會各部門開展各項針對大一的活動。 二、用心溝通，加強(qiáng)交流 學(xué)生會是個大群眾，辦公室就像是秘書處，聯(lián)系著各個部門。系辦公室及時做好了系學(xué)生會的值班輪勤工作，并用心做好值班登記狀況，對系學(xué)生干部的值班狀況予以備案，及時促進(jìn)工作進(jìn)行。 班級日志。每周例會解決學(xué)生會成員遇到的問題，并做好了每周的總結(jié)和下周計劃，很好的配合了輔導(dǎo)員工作。我部成員在月末時，用心友好提醒各部按時上交計劃總結(jié)，并得到各部的支持配合。 上半年辦公室遇到投遞簡歷少、招聘難、人員流動性大的情況。在規(guī)章制度上，協(xié)助李總完成了《考勤制度》《工資管理條例》《員工獎懲條例》和《非機(jī)動車停車收費(fèi)細(xì)則》等制度，并取得了一定的效果。建立完善了員工檔案，勞動合同、身份證、學(xué)歷證書、無犯罪證明等資料更加齊全 。 物品領(lǐng)用統(tǒng)計工作有待改進(jìn)， 領(lǐng)用數(shù)量、 庫存數(shù)量不能一目了然，核對賬目、查詢數(shù)據(jù)效率不理想。 南昌外來人口較少，加之今年以來物價飛漲，工資不高的情況給辦公室招聘工作帶來了不小的難度。 要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)倉庫管理業(yè)務(wù)知識，摸索出一套行之有效的方法，做到庫存數(shù)量、發(fā)出數(shù)量、金額等一目了然，既可保證工作的正常需求，又可控制費(fèi)用開支。 加強(qiáng)崗位知識學(xué)習(xí)，努力提高文字處理能力，草擬并下發(fā)文件、報告等文字功底有較大提高。為此我們會繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，改進(jìn)工作中的不足，明確努力方 向，更加勤奮的工作，為公司的發(fā)展盡心盡力 ! 月度工作總結(jié)范文篇四 在公司又一個月過去了，感覺在公司里一天天成長，同樣，每一天也感到十分充實。在采購過程中我不僅僅要研究到價格因素，更要限度的節(jié)儉成本，做到貨比三家 。盡量杜絕這種情景的發(fā)生。 ： 20__年 1 月至 20__年 6 月，工程監(jiān)理部入職 3 月 _人， 4 月 34 人，5 月 25 人， 6 月 _人共入職 87 人 (不含當(dāng)月入職即離職 )。 20__年 1 月評選出優(yōu)秀導(dǎo)師 3 人，分別是 __、 __、 __。培訓(xùn)類別分為：新員工入職培訓(xùn)、新員工轉(zhuǎn)正培訓(xùn)、在職員工特定技能及考核、在職員工培訓(xùn)及考核、廉政培養(yǎng)、企業(yè)文化不定期學(xué)習(xí)等類型，共培訓(xùn) 150 余次。 ： 20__年 1 月至 6 月生日福利 86 人，下發(fā) 77 人，余 9 人沒有發(fā)放。 定時跟蹤新員工、 11 屆大學(xué)生生活學(xué)習(xí)情況。對一些事件的預(yù)控和突發(fā)事件還沒足夠的預(yù)防措施。 “事”為中心進(jìn)行控制與管理的思想。但對于一些事件的預(yù)防和協(xié)助部門負(fù)責(zé)人管理的知識欠缺，出現(xiàn)無策可出的現(xiàn)象。盡量發(fā)揮在崗位能動性和專業(yè)性、靈活性。 ，完全由員工被動性地工作，自然發(fā)展?fàn)顩r。 共簽署 8 例。 20__年 3 月 76人工資發(fā)放地更改，薪酬出現(xiàn)很多突發(fā)性問題。 ： 20__年 1 月根據(jù)集團(tuán)要求結(jié)合部門實際情況加大力度執(zhí)行 721 考核計劃，考核堅決做到“公平、公正、切合實際反應(yīng)原因工作狀態(tài)”。 20__年 1 月至 6 月優(yōu)進(jìn) 1 人，后退 30人，離職 48 人，比集團(tuán)平均離職率高出 ，有效控制離職率。 20__年 1 月至 20__年 6 月，人員輪崗 17 人，人才輸出 2 人。部門管理根據(jù)物流項目、地產(chǎn)項目、商業(yè)建筑項目、建廠項目特點(diǎn)結(jié)合集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對部門的要求，部門從實際著手，嚴(yán)抓員工素質(zhì)、技能、廉政、責(zé)任心。只要能降低成本，不管是哪個環(huán)節(jié)，我們都會認(rèn)真研究，商討辦法。 在七月的采購過程中，先后出現(xiàn)了詢價難、廠家出貨難兩大問題：再向部分廠家詢價時，絕大部分廠家報價總報過高價格或不報價。 上半年的工作是緊張忙碌的，辦公室的工作瑣碎、繁雜，責(zé)任重大。 總經(jīng)理享有 4 分決定權(quán)，主任、用人部門、人事部門各享有 2 分決定權(quán)。 現(xiàn)階段以內(nèi)訓(xùn)為主導(dǎo)，講授者采取員工自我推薦為主、他人推薦為輔，使每位員工都有上臺的機(jī)會。 (二 )困難 采購物品不能及時到位，采購周期長，在一定程度上束縛了工作的有效的開展。詳細(xì)記錄大小會議 20 多次，下發(fā)公司各類文件 _份，及時傳達(dá)了公司會議安排及各項決定。 各類物品的申購、領(lǐng)用基本做到賬證、賬實、賬賬相 符 。上半年共招進(jìn) 31 人，開除勸退 11人，辭職 16 人。 月度工作總結(jié)范文篇三 回顧這半年辦公室的工作，日常工作雖然繁瑣，但是在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，辦公室的各項工作也有條不紊的進(jìn)行，各兄弟部門共同努力，團(tuán)結(jié)合作，充分發(fā)揮了辦公室的后勤保障作用。 計劃總結(jié)。 例會狀況。辦公室各個成員努力做好操行分檔案工作，使已批過的操行分，及時得到備案。加強(qiáng)與各部門的工作指導(dǎo)和交流，認(rèn)真的聽取批評和推薦，努力加強(qiáng)辦公室的職能建設(shè)，調(diào)動每位成員的熱情，為學(xué)生服務(wù)，充分發(fā)揮出人力資源優(yōu)勢。例如：心里素質(zhì)拓展，宿舍文化節(jié)活動等等。 月度工作總結(jié)范文篇二 轉(zhuǎn)眼間，一個月過去了。在以后的工作中，對工程進(jìn)度的控制還就應(yīng)從實施狀況著手，避免進(jìn)度計劃與實體脫節(jié)。 二、存在的不足和推薦： 在工作過程中我發(fā)現(xiàn)自身業(yè)務(wù)水平、專業(yè)技術(shù)之局限，知識面的不足。對于施工過程過程中存在的質(zhì)量、安全及進(jìn)度問題先口頭交流，再書面要求并追蹤最后開專題會議進(jìn)行解決。 對于外觀檢驗和檢測結(jié)果不合格的材料，要求承包單位立即清出現(xiàn)場，不得使用。以公司質(zhì)量目標(biāo)為工作目標(biāo)，本著“嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)、守法公正、科學(xué)誠信”的企業(yè)精神，透過一年的努力，本人基本實現(xiàn)了本的工作目標(biāo)。 四月份的工作中，著實學(xué)到了很多，十分感激領(lǐng)導(dǎo)對我的包容和支持，讓我得以有這樣的機(jī)會工作學(xué)習(xí)，不斷成長，再接下來的工作中，我定會再接再厲，爭取做得更出色。這跟自我對任務(wù)和指示的認(rèn)識、和自身對問題變通、行動都有關(guān)系。 存在的問題 (1)工作不夠精細(xì)化：前臺工作貴在精細(xì)，但有很多地方我還沒有做到這一點(diǎn)。餐飲、酒店、訂票等各項服務(wù)基本完善 。經(jīng)過這些學(xué)習(xí)，使自我的技能有了必須程度的提高，也更期望能在以后的工作中有機(jī)會參加相關(guān)的培訓(xùn)，更大程度上提高工作技能。經(jīng)過這一年的學(xué)習(xí)和積累，已能保證本崗位各項工作正常運(yùn)行，可是還欠缺很多。在良好溝通的基礎(chǔ)上，和同事進(jìn)取配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，才能把工作做好。 在今后的工作中，我會以這種標(biāo)準(zhǔn)去要求自我，爭取把工作完成的更 出色。所以，也浪費(fèi)了一些時間，降低了工作效率。溝通、以及良好有效的溝通顯得尤為重要。在工作過程中，我要求自我避免消極情緒，謹(jǐn)記工作職責(zé)，時刻把自我的位置放到一個適宜的高度，本著為人服務(wù)提升自我的態(tài)度投入到工作中。行政本身是一個服務(wù)性和支持性的工作，尤其 是前臺接待。此刻，已能較好的統(tǒng)籌安排工作，并努力把工作細(xì)節(jié)處理得當(dāng)。雖然完成了工作，可是在工作過程中有些細(xì)節(jié)就沒能注意 到，做事情也顯得沒有條理。 工作中雖然取得了必須成績，但仍然存在著一些問題和不足，今后，我要一如既往地向領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服不足，與時俱進(jìn)，用心進(jìn)取，力爭使自我的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階 ! 工作崗位月度個人總結(jié) 4 在公司的四月份里學(xué)到了更多的知識技能，各方面都有了的提升。領(lǐng)導(dǎo)吩咐做的事情，也做了，和同事們相處感覺也挺好的，覺得跟他們比以前都更熟了。從那里面能夠看出做了解員工思想工作的重要性?？墒撬f這種潛力也與經(jīng)驗有關(guān)，經(jīng)歷多了，自然也會有所提高的。全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù)，常請示、勤匯報，努力做好參謀助手，為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了用心作用。經(jīng)常自省自勵，開展批評與自我批評，嚴(yán)格約束自我的一言一行、一舉一動，樹立起了辦公室工作人員的良好形象。在工作中，時時處處以領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀同事為榜樣，不會的就學(xué)，不懂的就問，取人之長，補(bǔ)己之短， 始終持續(xù)了謙虛謹(jǐn)慎勤奮好學(xué)的用心態(tài)度，綜合潛力顯著提高。集思廣益，在這樣的聚會中還有什么小活動能夠準(zhǔn)備的，盡量在節(jié)日到來前將所有的準(zhǔn)備事項都能夠安排完美。五月的天氣漸漸地明朗起來，不再陰雨連綿，我們有很多的戶外活動就此能夠展開，并且離六月一日兒童節(jié)也只剩下一個月的時間了，我們要開始準(zhǔn)備節(jié)目和物品的購置。 在四月份我們幼兒園有一次特殊的活動就是在清明節(jié)的前一天舉辦了一次活動，讓幼兒認(rèn)識到清明節(jié)的來歷，為什么會有這樣特