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月度工作總結(jié)_20xx月工作總結(jié)最新[大全](文件)

2025-04-19 02:22 上一頁面

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【正文】 清楚,會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確、及時(shí)、完整,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)會(huì) 業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,并能協(xié)調(diào)好會(huì)計(jì)中心與各單位之間的關(guān)系,除按時(shí)完成本職工作之外還能完成一些臨時(shí)性工作任務(wù)。自己無論是在政治思想上,還是業(yè)務(wù)水平方面,都有了較大提高。為了加強(qiáng)這一,我們建立健全了各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,這樣財(cái)務(wù)日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)的規(guī)范化、制度化。因此,認(rèn)真做好政府辦的收支預(yù)算具有十分重要的意義。財(cái)務(wù)報(bào)表是反映單位財(cái)務(wù)狀況和收支情況的書面文件,是財(cái)政部門和單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況,掌握政策,指導(dǎo)本單位預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下政府辦財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的基礎(chǔ)。如:為了加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作的安全防范,我們制定完善了,增強(qiáng)了安全防范意識(shí),做到了防火、防盜,確保了財(cái)務(wù)安全。 相關(guān)文章 : 個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告大全 5 篇 員工 1 月份個(gè)人工作總結(jié)范文 5 篇 個(gè)人工作總結(jié) 5 篇范文 公司員工個(gè)人年終工作總結(jié)最新范文 5 篇 年每月個(gè)人工作總結(jié)范文 第三篇: 9 月月度工作總結(jié) 9 月月度工作總結(jié) 自 2021 年 7 月 4 日加入恒大以來已是三月有余,在這三個(gè)月的時(shí)間里我從一名學(xué)生變成一個(gè)社會(huì)人,開始了自己的職業(yè)之路。其次是為糧油的上市宣傳去做督導(dǎo),在看到那一個(gè)個(gè)大學(xué)生來做派單員,看到他們那從內(nèi)心透露出來的輕松快樂,更讓自己堅(jiān) 定自己不再是以一個(gè)學(xué)生的身份,而是一個(gè)社會(huì)人的身份,在與派單員的交談中自己少了學(xué)生時(shí)代的那種青澀,更多的是一份職場(chǎng)人該有的成熟,同時(shí)也參與了夾報(bào)的檢查工作期間還擔(dān)任了組長(zhǎng),這幾方面的經(jīng)歷讓我真正感受到自己踏上了工作崗位,身上多了一份責(zé)任。在恒大這個(gè)大家庭里,我深感機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,回顧以往走過的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,成績(jī)已經(jīng)成為過去,新的環(huán)境對(duì)我來說是一次全新的開始,空閑之余我常常在思考著應(yīng)該以什么樣的心態(tài)和方式去學(xué)習(xí)去工作去生活。 工作中的不足和需要改進(jìn)的地方: 通過三個(gè)月以來自己在工作崗位上參與的各項(xiàng)工作,我融入了公司的企業(yè)文化,了解了公司的運(yùn)作流程,也認(rèn)識(shí)自己在以后工作中需要改進(jìn)和努力的方面,希望在以后的學(xué)習(xí)工作中能有一些突破。 “凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。無論是在開發(fā)市場(chǎng)還是在檢查夾報(bào)等工作中,都要事先計(jì)劃好每一步該做什么,做到有條不紊。雖然即將去到曲靖一個(gè)陌生的城市,但我會(huì)更積極更努力的做好自己的工作,讓自己的業(yè)務(wù)能力,綜合素質(zhì)越來越高。 但手頭的工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會(huì)有其他工作要去處理,因此,我經(jīng)常利用休息時(shí)間來進(jìn)行補(bǔ)課,把一些文字工作帶回家去寫。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦 嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度及 ISO 標(biāo)準(zhǔn)化流程要求,保證各類文件擬辦、傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu),確保政令暢通。公司發(fā)文量較大,有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā),我都是仔細(xì)去逐一核對(duì)原稿,以確保發(fā)文質(zhì)量,共下發(fā)紅文份。 督辦工作強(qiáng)力度 督辦是確保公司政令暢通的有效手段,今年以來,作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,在修訂完善督辦工作規(guī)程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。 秘書工作。因?yàn)檫@個(gè)崗位的特殊性,為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),保證各項(xiàng)日常工作的開展,每天我基本上 6 點(diǎn)多鐘才下班。 月度工作總結(jié)例文 (二 ) 安全是電力行業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ),“安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全”也是每個(gè)人耳熟能詳?shù)目谔?hào)。 一、安全生產(chǎn)的工作目標(biāo)落實(shí)情況 每年一月,就制定安全生產(chǎn)目標(biāo),部門與班 組之間簽定《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,然后再分解安全生產(chǎn)目標(biāo)到個(gè)人,由值長(zhǎng)與值班員之間再簽定《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,做到下級(jí)對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé),人人都明確知道自己的安全生產(chǎn)目標(biāo)和責(zé)任。 同時(shí)定期開展安全活動(dòng),學(xué)習(xí)事故快報(bào)和安全簡(jiǎn)報(bào),吸取電力系統(tǒng)中發(fā)生的事故的教訓(xùn) 。 近幾年設(shè)備改造步伐快。 月度工作總結(jié)例文 (三 ) 沐浴春風(fēng)的八月就像是下半年開始的起跑線,跑出去的第一步是否成功 ?方向是否正確 ?想到這些,就有必然要回顧這起跑月的成績(jī)、所積累的經(jīng)驗(yàn)以及不足之處,以揚(yáng)長(zhǎng)避短、更創(chuàng)佳績(jī)。 二、方式與體會(huì) (1)方式 前臺(tái)的工作相對(duì)其他崗位是較繁瑣的,看似簡(jiǎn)單,要在細(xì)節(jié)方面要做的完善、專業(yè)就要求員工的整體素質(zhì)達(dá)到一定的高度。 詢問客人需求 。對(duì)客人要尊稱,盡可能的記住客人的姓名 。 其中縮短時(shí)間的有效方法就是同一時(shí)間做多項(xiàng)任務(wù),比如:為客人辦理入住時(shí)告知客人早餐地點(diǎn)、時(shí)間以及回應(yīng)客人的詢問,同時(shí)收銀員收取客人相應(yīng)押金或做相應(yīng)金額的預(yù)授權(quán)。現(xiàn)我將我部門在五月份所做的工作做個(gè)總結(jié)。 在五月,學(xué)院舉行了趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),我系拿了第二名,取得這個(gè)成績(jī)離不開我們學(xué)生會(huì)成員的團(tuán)結(jié)精神和組織這個(gè)運(yùn)動(dòng)會(huì)人員的辛勞。再者,學(xué)生會(huì)成立了一個(gè)新的部門,心理部。 學(xué)生會(huì)所有日常工作和活動(dòng)的開展,我們秘書處是隨叫隨到,配合大家,有求必應(yīng),工作上也有突出的地方,但也有不足的地方。為提高寫作能力,我細(xì)心揣摩,購(gòu)買公文寫作書籍用于學(xué)習(xí)參考,并請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理幫忙把關(guān),提出改進(jìn)意見和建議,再經(jīng)過反復(fù)推敲后定稿。 (二 )檔案管理。根據(jù)公司制度,嚴(yán)控印章使用程序,使用完畢均及時(shí)登記在《印章使用登記簿》上。 為降低辦公話費(fèi)支出,我隨時(shí)關(guān)注通訊 供應(yīng)商的推出的各項(xiàng)優(yōu)惠活動(dòng):與電信公司溝通,為公司的外線固定電話提供包月服務(wù),外線電話的國(guó)內(nèi)通話費(fèi)用均按包月費(fèi)用計(jì)算 。同時(shí) 與大橋局辦公室保持良好的溝通渠道,及時(shí)反饋網(wǎng)絡(luò)使用情況。為便于統(tǒng)計(jì)固定資產(chǎn)清查結(jié)果,提高清查效率,我編制了“盤點(diǎn)注意事項(xiàng)”發(fā) 到各部門,規(guī)定了盤點(diǎn)清查范圍,統(tǒng)一了各類資產(chǎn)的名稱、規(guī)格型號(hào)、固定資產(chǎn)編號(hào)等各項(xiàng)要求,并在清查結(jié)束后,完成了公司本部的固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作報(bào)告。 (二 )完成固定資產(chǎn)編號(hào)工作。將九月份的不足之處作為十月份的改進(jìn)目標(biāo),在今后的工作中,我還要繼續(xù)學(xué)習(xí),戒驕戒躁,更多的發(fā)揮主觀能動(dòng)性,在崗位上發(fā)揮更多的積極作用。 ,并合作舉辦電氣杯足球賽。 ,少許新干事自愿加入體育部。進(jìn)過一周比賽,小組賽基本完成,負(fù)責(zé)干事工作中并未出現(xiàn)大的問題 ,主要針對(duì)我院大 一、二的學(xué)生。 ,盡量實(shí)現(xiàn)一對(duì)一負(fù)責(zé)關(guān)系,讓干事負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)員比賽當(dāng)天服務(wù)工作。 ,作為今后推選部長(zhǎng)參考。具體暫定分工為:( 1)社會(huì)實(shí)踐部、組織部:加油助威;( 2)紀(jì)檢部:后勤,駐守大本營(yíng);( 3)學(xué)習(xí)部、宣傳部:采稿、賽事相關(guān)公布;( 4)辦公室、易班工作站:賽程記錄、通知;( 5)文娛部、青志聯(lián):機(jī)動(dòng)組,協(xié)助其他部門;( 6)體育部:負(fù)責(zé)比賽整個(gè)過程以及所有運(yùn)動(dòng)員。目前報(bào)名工作已結(jié)束,接下來將根據(jù)報(bào)名情況,決定是否進(jìn)行掃寢宣傳。 ,商議 “奔跑吧,西華”活動(dòng)合作事宜,現(xiàn)已與體育學(xué)院和外國(guó)語學(xué)院取得聯(lián)系,具體安排正在商議 ,配合院足球隊(duì)舉辦電氣杯足球賽,地點(diǎn)在臨江苑田徑場(chǎng),時(shí)間為中午 12 點(diǎn) 20,參賽隊(duì)伍為本院學(xué)生,自由組隊(duì)。 ,組織干事進(jìn)行校運(yùn)動(dòng)會(huì)。 。 (四 )實(shí)現(xiàn)行政檔案電子化。根據(jù)國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī),草擬了某某公司的《固定資產(chǎn)管理辦法》。 五、協(xié)助各部門,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作 (一 )完成固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作 九月,公司各部門及管理中心、路政大隊(duì)共同對(duì)某某公司的固定資產(chǎn)進(jìn)行了一次詳細(xì)清查,此次固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作主要是核實(shí)固定資產(chǎn)實(shí)物、數(shù)量及使用狀態(tài),我也參與了此次清查工作。在多重舉措下, _月辦公話費(fèi)實(shí)際發(fā)生額僅占全月預(yù)算 62%,辦公話費(fèi)控制成效明顯。 三、精打細(xì)算,降低辦公費(fèi)用 節(jié)能減排,從小處著手。實(shí)時(shí)更新電子索引檔案目錄,積極配合各部門的查詢檔案要求,無一例錯(cuò)漏遺失檔案。 為確保收文發(fā)文管理不混亂,我 以電子表格形式制作了收文登記薄,結(jié)合手工登記的《文件交接記錄表》,在電子表格上詳實(shí)登記文件的辦文時(shí)限、要求、流轉(zhuǎn)情況和辦文結(jié)果,做到實(shí)時(shí)跟蹤,確保領(lǐng)導(dǎo)閱辦各類文件、傳閱的時(shí)效性,并及時(shí)將領(lǐng)導(dǎo)批示及文件精神傳達(dá)至有關(guān)部門,同時(shí)追蹤文件執(zhí)行進(jìn)度及落實(shí)情況,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理結(jié)果,保障了政令暢通 。 月度工作總結(jié)例文 (五 ) 回顧過去的一個(gè)月,我抱著極大的熱情投入到本職工作中,嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí) 、積極進(jìn)取,努力提高自我,認(rèn)真完成任務(wù),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定。這使我們將看到學(xué)生會(huì)更新的一面。還有一道亮麗的風(fēng)景線—— 環(huán)保志愿者,我院作為環(huán)保學(xué)院,對(duì)環(huán)保事業(yè)的倡導(dǎo)與宣傳有義不容辭的責(zé)任,因此建立了青年環(huán)保志愿者服務(wù)隊(duì)。學(xué)生會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下,我們把各部門工作職能細(xì)化,分工明確,對(duì)各部門進(jìn)行干部培養(yǎng),使學(xué)生會(huì)成為 具有戰(zhàn)斗力的整體。 (2)體會(huì) 工作中為更好、更快、更準(zhǔn)確的對(duì)客服務(wù),當(dāng)班接待員與收銀員始終設(shè)定為定向組合,兩個(gè)人的默契是影響工作質(zhì)量的關(guān)鍵點(diǎn),在這個(gè)月中,雖有新員工的加入,但絲毫沒有影響到工作的正常進(jìn)行,老員工也起到了表率作用,帶領(lǐng)新員工共同發(fā)展。對(duì)客微笑,讓他 (她 )們體會(huì)到服務(wù)來自真誠(chéng),滿意來自科苑 。 為客人指引方向,祝其入住愉快。 例如: 在顧客進(jìn)店時(shí)起身站立 。 截止今日本月共計(jì)售房 2679 間,出租率達(dá)到 %,所收取房費(fèi) _元,平均房?jī)r(jià) _元,產(chǎn)生的收入約占一至三月的 34%,是指標(biāo)完成比較理想的一個(gè)月。 同時(shí),設(shè)備改造后運(yùn)行現(xiàn)場(chǎng)的圖紙未能及時(shí)更改,一些輔助設(shè)備的改造或異動(dòng)程序不規(guī)范,也給運(yùn)行安全生產(chǎn)工作埋下隱患。因此在安全生產(chǎn)管理上,我們是做的比較全面的,職工在實(shí)際工作中也是執(zhí)行的較 好的。 二、安全生產(chǎn)管理程序是否規(guī)范 《調(diào)度規(guī)程》、《運(yùn)行規(guī)程》、《運(yùn)行值守制度》、《兩票三制管理制度》、《應(yīng)急處理及 on— call 現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)》是我們工作的主要依據(jù),在實(shí)際工作中,我們都能較好的按照這些制度來執(zhí)行,但也有一些不足之處, 如梯調(diào)與值守之間接發(fā)令不夠規(guī)范等,我們將在今后的工作中加以改進(jìn)。作為一名運(yùn)行值長(zhǎng),在職期間是電廠安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,我深感責(zé)任的重大。 企業(yè)文化活動(dòng)積極參與 積極參與了司慶拓展訓(xùn)練、員工家屬會(huì)、全省運(yùn)動(dòng)會(huì)、中秋爬山活動(dòng)、比學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)等多項(xiàng)活動(dòng)的策劃和組織工作,為公司企業(yè)文化建設(shè),凝聚力工程出了一份力。各個(gè)部門的很多請(qǐng)示、工作報(bào)告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的,而且有些還需要保密,這就需要我在工作中仔細(xì)、耐心。 內(nèi)外宣傳講效果 宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會(huì)形象的一個(gè)重要手段和窗口。
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