【正文】 物品，因為暫時不能分攤，以后維修到了才可以分攤，所以臺帳是很重要的，如稍有疏忽，就會增加公司的費用，使公司利益受到損失，所以這一點是很重要的?；仡欉@幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和的狀態(tài)進入自己的工作狀態(tài)。 在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。 及 時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現(xiàn)金存入銀行。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我 很大的幫助和鼓勵。 對針對以上問題，今后的努力方向是： 加強理論學習，進一步提高工作效率。人到中年 ，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度， 是我們的優(yōu)勢。在即將到來的 20XX年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。并且剛剛從學校走出來，畢竟理論和實踐是有一定的差距的，理論很難和實踐相結合，這就對實際工作造成了很大的困難，很是我以前很難完全意料到的。來形容，出納工作絕非 amp。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。作為公司財務出納人員，在本的工作當中認真學習黨的 xx大精神，在思想認識、學習和業(yè)務能力上都有了很大的進步和提高，這都要感謝單位領導和同事們對我的扶持與幫助，非常高興能夠與大家一同在這個溫暖的大家庭中成長、進步。這種溫馨的工作氛圍，讓我對公司的 amp。財務工作與公司的利益密切相關，不斷需要嚴格按照操作流程和規(guī)章制度進行，而且必須具備一絲不茍、嚴謹細致的精神，一個標點符號的錯誤，一個數字 的失誤，一個表格的失誤，都會造成工作地被動，給公司帶來重大損失，因此可以說財務工作責任重于泰山，必須以高度的責任感對待，注重細節(jié)，真正踐行 amp。實踐出真知amp。一是樹立勤 學好問的意識?？鬃釉疲?amp。每月進行一次大的總結，回顧過去的成績與不足，思考下一步的工作。工作中，在領導和同事的指導幫助下，大膽實踐，認認真真對待每項工作，盡職盡責完成領導交付的大小任務，逐步熟悉了銀行賬戶和企業(yè)賬戶管理的具體流程，對財務公司的整體運行也有了一定了解，完善適應了工作環(huán)境。不久，我正式在銀行管理崗位獨立工作，每天認認真真對各家銀行 業(yè)務進行對賬、查帳，不放過一個環(huán)節(jié)，不疏漏一個細節(jié)，較好地完成了一個階段的工作。 四、總結自我，正視自身的缺點與不足。的傾向。作為公司的新生力量和年輕人，沒有很好地發(fā)揮自身的積極性和創(chuàng)造性，過分地以來老同志的工作成果。首先，明確自身的近期的工作目標，那就是加強學習，彌補不足，全面熟悉業(yè)務，熟練地、獨立地開展工作，做一個合格的財務人員 。三要培養(yǎng)鉆研精神和探索精神。腦勤，要善于思考善于總結，提高工作水平 。 除了學習與工作外，我還以飽滿熱情積極參與團委、工會等組織的各項活動，努力將自己融入到團隊中去，進一步增強團隊 意識和集體榮譽感，力爭為集體增光添彩。 第五篇： 11月工作總結：出納個人工作總結 11 月工作總結：出納個人工作總結 有的人會認為我的文采沒別人好、我沒別人那么有內涵，我工作總結寫差一點沒事。 自公司成立以來，計劃財務部一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī) 和公司的財務制度，認真履行財務部的工作職責。計劃財務部各個員工勤勤懇懇，忍勞忍怨，努力做好本職工作。 二、加強財 務內部控制制度建設，提高財務管理水平 建立健全財務內部控制制度、內部 制約機制，提高財務管理水平，是使公司健康發(fā)展的必要保證。 在公司成立初期，財務部根據公司的實際情況和業(yè)務特點，制定了公司報銷制度、核算流程和審核流程。 財務部定期對支出做出預算，計劃開支，合理分配資源，以保證公司業(yè)務發(fā)展所需要的資金。 。 財務部對業(yè)務部門的工作予以大力支持，在銷售“ xxx”期間，財務部員工深入一線，為銷售業(yè)務提供服務。 財務部還制定了“采購物品與勞務管理辦法”，以加強內部控制，規(guī)范采購 業(yè)務。財務部制定出適用于本公司的財務制度，并嚴格執(zhí)行了財務制度。 計劃財務部對公司的資產進行嚴格的管理，對負債進行嚴格的控制，杜絕了資產流失。從公司成立時的稅務登記，到每月的納稅申報 。如果你想寫一份好的工作總結，就上吧，下面是和大家分享的工作總結的相關內容，想知道更多信息，或者是有什么疑問，可以登錄工作總結網。 以上就是本個人工作總結報告，不當之處還請領導批評指正。腿勤，要做老同志的幫手，主動為老同志跑前忙后，在實踐中學習更多的東西。四要改進工作態(tài)度，增強工作的積極性和主動性。二培養(yǎng)細致周到的工作作風。 正視自身的不足，才能超越自我。雖然盡力以高度的熱情參與工作，但是仍然與周圍同事存在不小差距，缺乏創(chuàng)新意識，不能很好地改進工作方式方法，提高工作效率 。工作中僅僅滿足于完成手頭的工作和領導交付的任務，既沒有去深挖細節(jié)問題，也沒有主動學習其他的相關技能，對于崗位工作之外和領導要求之外的技能，沒有很好地主動學習，沒有努力地去拓展知識面，存在滿足現(xiàn)狀的意識和實用主義觀念，缺乏探索更多知識與工作內容的精神，一定程度存在amp。另外，根據領導安排又在企業(yè)管理崗鍛煉，期間整理了公司所有開戶企業(yè)資料臺帳，掌握了 ATOM 系統(tǒng)操作技巧，進一步把握企業(yè)賬戶管理的基本要領。其次，大膽實踐，與同事們一起開展銀行賬戶管理工作。 三、大膽實踐，全力提高業(yè)務能力。 amp。業(yè)余時間，結合崗位工作需要，我重新翻閱大學的課本，力求將理論知識與實踐操作結合起來，通過這種結合式學習，覺得對原來的理論知識有了全新的認識，順利通過了銀行資格從業(yè)考試。 二、刻苦學習，知識水平有很大提升。的職業(yè)觀。的企業(yè)文化有了深刻認識，更加尊敬周圍的所有同事，更加熱愛公司，同時學會了如何與同事溝通，如何相處，如何相互協(xié)作，互幫互助。 剛進入公司，面對陌生的 環(huán)境，我感到極不適應，公司的領導給予我溫暖的鼓勵 。以上都是我將近 3 個月工作以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。 三、做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道 德。更不是可有可無的一個無足輕重的崗位，出納工作是會計工作不可缺少的一個部分，它是經濟工作的第一線，因此 ，它要求出納員要有全面精通的政策水平，熟練高超的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風，作為一個合格的出納，必須具備以下的基本要求： 一、學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的政策水平。 經過了將近 3 個月緊張的工作實踐和總結，知道了要作好出納工作絕不可以用 amp。剛 剛開始的時候，讓我擔任出納工作，我感到很委屈，我簡單的認為出納工作好像很簡單，不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。 綜上所述。 三、回顧檢查自身存在的問題，我認為 學習不夠。 堅持財務手續(xù)，嚴格審核（憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付），對不符手續(xù)的憑證不付款。同時為了提高工作效率，