深化和發(fā)展勞動(dòng)和勞動(dòng)價(jià)值理論淺論論文(文件)
【正文】 生產(chǎn)要素的所有者，因而收人分配關(guān)系也就被簡化為單純的按勞分配關(guān)系。按生產(chǎn)要素分配既不是資本主義經(jīng)濟(jì)的基本特征，也不是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的基本特征，而是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求。在當(dāng)時(shí)，服務(wù)業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中的地位微不足道，馬克思界定的生產(chǎn)性勞動(dòng)的范圍比較狹窄，僅將物質(zhì)生產(chǎn)部門的勞動(dòng)以及為物質(zhì)生產(chǎn)部門服務(wù)的運(yùn)輸業(yè)、郵政電訊業(yè)、商品倉儲(chǔ)業(yè)和維修業(yè)等服務(wù)業(yè)部門的勞動(dòng)視為生產(chǎn)性勞動(dòng)。其二，生產(chǎn)性勞動(dòng)的形式也發(fā)生了深刻變化，即從以體力勞動(dòng)為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐阅X力勞動(dòng)為主。在傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下，勞動(dòng)主要被看成是體力勞動(dòng)，科技工作者和知識(shí)分子的腦力勞動(dòng)不被視為能夠像工人的活勞動(dòng)那樣創(chuàng)造價(jià)值，因而只能參加國民收人的二次分配，實(shí)際上，科技人員和知識(shí)分子的勞動(dòng)，有很多不但能夠創(chuàng)造價(jià)值，而且是能夠創(chuàng)造大量價(jià)值的非常復(fù)雜的勞動(dòng)。那么根據(jù)傳統(tǒng)的馬克思主義經(jīng)濟(jì)學(xué)的分析，這種勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高的后果是單位產(chǎn)品的價(jià)值下降了2/3而總價(jià)值并未發(fā)生變化，也就是說，科技進(jìn)步?jīng)]有創(chuàng)造新的價(jià)值。因此，科學(xué)技術(shù)工作作為勞動(dòng)的重要形式，也是生產(chǎn)力，而且是第一生產(chǎn)力，是推動(dòng)生產(chǎn)力發(fā)展和人類社會(huì)進(jìn)步的最主要?jiǎng)恿χ?。正是這種特殊性使得我們?cè)诎瓷a(chǎn)要素進(jìn)行分配時(shí)，要充分重視技術(shù)工作和經(jīng)營管理參與收益分配。由于面臨著風(fēng)險(xiǎn)和不確定性，兩個(gè)企業(yè)家盡管都從事復(fù)雜的腦力勞動(dòng)且非常兢兢業(yè)業(yè)地工作但是一個(gè)企業(yè)家由于做出了正確的戰(zhàn)略決策而創(chuàng)造了巨大價(jià)值，另一個(gè)企業(yè)家可能會(huì)由于判斷和決策失誤而導(dǎo)致巨大的虧損。因此，也應(yīng)該給予更多的激勵(lì)，比如企業(yè)高層經(jīng)理的年薪制和股票期權(quán)，科技人員的專利制度和技術(shù)人股等。因此，對(duì)這類工作不宜實(shí)行簡單的按勞分配?？茖W(xué)技術(shù)被稱為“第一生產(chǎn)力”，而企業(yè)家的經(jīng)營管理活動(dòng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的重大影響也是不言而喻的，這種重要性是我們將其視為獨(dú)立生產(chǎn)要素的重要原因。從這個(gè)意義上講，企業(yè)的經(jīng)營管理工作作為勞動(dòng)的一種重要形式，也是生產(chǎn)力，而且是非常重要的生產(chǎn)力。其實(shí)在這種情況下，全社會(huì)生產(chǎn)的這種產(chǎn)品的價(jià)值增加了，這種增加則源于產(chǎn)品的生產(chǎn)鏈的延伸，也就是說，此時(shí)生產(chǎn)過程包括的已不僅僅是一線工人的勞動(dòng)支出，而且還有為了提高勞動(dòng)生產(chǎn)率而付出了巨大心血的科研人員的勞動(dòng)支出在內(nèi)。這兩方面的活動(dòng)都能夠創(chuàng)造巨大的價(jià)值。因此，勞動(dòng)已不僅僅是體力的支出，甚至也不再主要是體力的支出，而主要是腦力的支出。在這種情況下:公務(wù)員之家其一，生產(chǎn)性勞動(dòng)的范圍應(yīng)該加以擴(kuò)大，即從物質(zhì)生產(chǎn)部門向服務(wù)業(yè)擴(kuò)展。，只有生產(chǎn)性勞動(dòng)才是價(jià)值的源泉，非生產(chǎn)性勞動(dòng)不能創(chuàng)造價(jià)值。所有制結(jié)構(gòu)的多樣化及其形式的變革必然要求分配形式的變革與其相適應(yīng)。馬克思指出:“消費(fèi)資料的任何一種分配，都不過是生產(chǎn)條件本身分配的結(jié)果”。正如體育運(yùn)動(dòng)員、文娛明星、國家機(jī)關(guān)工作人員都并不創(chuàng)造價(jià)值，但參與分配一樣。按生產(chǎn)要素分配就是指各種要素都應(yīng)根據(jù)其在生產(chǎn)過程中所做出貢獻(xiàn)的大小來參與收益分配，獲得相應(yīng)的報(bào)酬。隨著生產(chǎn)力的發(fā)展，科學(xué)技術(shù)工作和經(jīng)營管理作為勞動(dòng)的重要形式，在社會(huì)生產(chǎn)中起著越來越重要的作用。在這方面，傳統(tǒng)的勞動(dòng)價(jià)值論的創(chuàng)新與發(fā)展就具有代表性。實(shí)踐證明，市場機(jī)制固然可以通
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