【正文】 無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ /）管 理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 第八條 考核時(shí)間與周期 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ htp:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2 010] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 職工考核每月考核一次 , 部門副經(jīng)理、部門主管每季度考核一次 , 副總經(jīng)理、部門總監(jiān)、部門經(jīng)理考核每半年一次，年終進(jìn)行綜合評定。 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht tp: /. /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 考核流程： 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù) 網(wǎng)（ ht p:/ /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht tp:/ /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [ 2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 無憂商務(wù)網(wǎng)（ 無憂商務(wù)網(wǎng)（ 填寫考核期內(nèi)《工作目標(biāo)計(jì)劃表》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后，報(bào)行政管理部備案； 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht tp:/ /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [ 2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 根據(jù)客觀環(huán)境的變化和工作需要，調(diào)整期初制訂的工作目標(biāo)計(jì)劃，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后，報(bào)行政管理部備案，工作目標(biāo)計(jì)劃調(diào)整次數(shù)視客觀情況而定； 某人力資源開 發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ htp:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 考核期結(jié)束前，由行政管理部根據(jù)《工作目標(biāo)計(jì)劃表》下發(fā)《工作業(yè)績評估表》給被考核者直接上司進(jìn)行評估打 分； 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 考核期結(jié)束前，由行政管理部下發(fā)《 綜合能力評估表》給相關(guān)人員進(jìn)行評估打分； 某人力資 源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ htp:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 行政管理部根據(jù)評估結(jié)果制定《績效考核結(jié)果處理表》，并按被考核者 —— 部門負(fù)責(zé)人 —— 行政總監(jiān) —— 總 經(jīng)理 ,流程進(jìn)行審批。 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺慧博 人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 員工具有下列條件之一者，職能工資將破格降級： 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ : / . /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/ ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管 理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? （ 1）職務(wù)降聘或免聘； 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ ）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [ 2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核 管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? （ 2）因本人過錯(cuò)，給公司造成重大經(jīng)濟(jì)損失或損害公司形象者；某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮 驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? （ 3）多次或重復(fù)違反公司規(guī)章制度者； 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht tp: /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕 門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 無憂商務(wù)網(wǎng)（ 無憂商務(wù)網(wǎng)（ （ 4）因個(gè)人能力或身體原因，長期無法勝任或?qū)嶋H未行使本職務(wù)（或崗位）職權(quán)者。 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 第五章 考核面談與績效改進(jìn) 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht t p: / / . 5u . / ）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht t p: / / . 5u . / ）管理資料分享下載的平臺慧博 人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [ 2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 第十四條 考核面談 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ htp:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? Ⅲ 類 員工考核的核心是結(jié)合工作目標(biāo)計(jì)劃，目的是對員工工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，在工作思路和績效改進(jìn)方面提供幫助。 某人力資源開發(fā) 公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht p:/ /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 第十七條 考核結(jié)果反饋 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht tp: /. /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 被考核者有權(quán)了解自己的考核結(jié)果，行政管理部應(yīng)在考核結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)，向被考核者通知考核結(jié)果。 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht tp: /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪 抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 附表： 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能 仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 工作目標(biāo)計(jì)劃表 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ htp:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 工作業(yè)績考核表 某人力資源 開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ htp:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 綜合能力評估表 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ htp:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 考核結(jié)果處理表 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ htp:/ ww. ）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 績效考核評定細(xì)則及相關(guān)指標(biāo)的說明 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ :/）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有 限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 企業(yè)員工入職考核表 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht tp: /. /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述仇命袋箕賠鼎裕門謠押支稿砍安筷藻能仙簽禹貉貳站腑嵌糾九鄭乳酋肢如仙嘔功詳?shù)? 無憂商務(wù)網(wǎng)（ 無憂商務(wù)網(wǎng)（ 公司員工工作日志表 某人力資源開發(fā)公司績效考核管理辦法無憂商務(wù)網(wǎng)（ ht tp: /. /）管理資料分享下載的平臺無憂商務(wù)網(wǎng)（ : /. /）管理資料分享下載的平臺慧博人力資源開發(fā)有限公司文件績效考核管理辦法 慧人字 [2021] 09 號 簽發(fā)人： 張斌績效考核管理褪抵子專固早饅臂刑哮驗(yàn)槳糊被詹捧憨猖險(xiǎn)匿酞井定雀砍述 仇命袋箕賠鼎裕門謠押支