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市財政局局長半年工作總結與市財政局年度黨建工作報告匯編-wenkub

2024-11-22 22 本頁面
 

【正文】 業(yè)增長的措施;研究留住本市企業(yè),吸引外市大企業(yè)或總部的優(yōu)惠、獎勵政策;研究分析收入結構,做大收入規(guī)模的措施;研究處理企業(yè)流動的措施。一般預算收入爭取完成工作目標即超全省平均增幅,非稅收入爭取實現(xiàn)25%這一前三年增幅平均水平。一般預算收入要確保完成人代會目標即15%的增幅,保證預算支出需要;%的增幅,也就是部門預算安排數(shù),尤其是A類單位,要確保每個單位都要實現(xiàn)這一增幅,避免預算內(nèi)財力墊支。比如財政收支,年終結賬就一目了然;對外,要著眼于把中央、省、市的精神吃透,同時搞好調(diào)查研究。市委市政府的批示要及時傳達到各處室,使各處室及時了解和掌握主要領導的想法,便于開展工作。收入就是要跳出財政,研究經(jīng)濟,關鍵是要有利于全市的發(fā)展,尤其要關注市本級和三城區(qū)以及濱湖區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展;支出就是要研究對策,嚴格執(zhí)行預算,執(zhí)行追加程序。還有一個宣傳口徑問題,防止有負面效應。適應當前的形勢,要求我們要進一步更新理念,創(chuàng)新工作,關鍵要把握三條原則:思想上保持統(tǒng)一、凝聚合力。二、轉變理念,創(chuàng)新工作,全力完成各項目標任務在第28次處長工作會議上,我們總結了當前面臨的財政收支平衡、單位追加要求、資金籌措以及隊伍建設“四個課題”,提出了正確定位、理念轉型、創(chuàng)新工作“三項要求”。(4)各項活動進一步有效開展。(2)內(nèi)部管理制度體系進一步完善。著力推進制度和崗責體系建設,責任機制進一步健全今年隊伍建設有兩個關鍵詞:一個是制度,一個是責任。(5)開展政府收支分類改革。(3)推進政府采購工作。著力推進財政改革,公共財政框架體系進一步完善上半年,財政改革工作值得關注的主要體現(xiàn)在6個方面:(1)探索“參與式”預算試驗。比如自主創(chuàng)新,就是我們抓住了這個全國關注的熱點,也是市委市政府關注的焦點,調(diào)研報告上去,既表明了態(tài)度,也提出了建議,得到楊書記批示肯定;節(jié)會活動、大額追加預算,是我們的難點。(5)加強監(jiān)督檢查。(3)完善投融資體系建設。管理方面,(1)完善工作機制。(3)加強了社會保障。(1)保證了正常運轉。及時分析收入征管中存在的問題,特別是6月份連續(xù)兩次召開全市分析會議,找準薄弱點。%,;%。市財政局局長半年工作總結與市財政局年度黨建工作報告匯編第 20 頁 共 20 頁市財政局局長半年工作總結一、立足本職,扎實工作,上半年財政運行狀態(tài)良好今年是“*”規(guī)劃的開局之年,各項工作任務重、要求高、壓力大。(1)采取有效措施。(3)爭取領導的支持。編制下達部門預算,保證了行政事業(yè)單位正常運轉。積極構建涉農(nóng)補貼“一折通”發(fā)放平臺,安排專項資金支持社會主義新農(nóng)村建設、新型農(nóng)村合作醫(yī)療體系建設;建立了就業(yè)再就業(yè)市區(qū)共擔機制,安排專項資金支持社區(qū)衛(wèi)生服務中心建設。預算編制、執(zhí)行、監(jiān)督三位一體工作機制不斷推進,形成了工作合力。城市建設建立了資金共擔機制,探索BT等新的建設模式。不僅查出各類違規(guī)違紀問題,還就“加強再就業(yè)崗位補貼使用管理”等提出了建議,市委市政府主要領導專門作了批示。尤其是今年,各部門熱衷于節(jié)會經(jīng)濟,要求舉辦的節(jié)會活動多達16項,財力要求也很高。通過公開論證和民主表決,在北塘區(qū)北大街街道和濱湖區(qū)河埒街道分別確定了3個項目,中央媒體給予了高度關注,得到了國家審計署審計長李金華和省財政廳包廳長充分肯定。擴大政府采購協(xié)議供貨范圍,做好“管采分離”后的財政管理工作,積極開展治理政府采購領域商業(yè)賄賂工作,贏得工作主動。組織開展4期業(yè)務培訓,完成20*年數(shù)據(jù)轉換工作。具體工作表現(xiàn)在5個方面:(1)財政內(nèi)控體系初步建立。數(shù)量上從30多項增加到55項,內(nèi)容上涵蓋了內(nèi)部管理各個方面。先后開展社會主義榮辱觀、學習黨章、出國培訓、內(nèi)控制度等教育培訓,組織評選“五種工作作風”標兵、征集廉政警言警句、廉政宣傳字畫、學習社會主義榮辱觀心得體會等活動。說到底,上述四個課題主要是“兩個平衡”問題:財政預算當年收支平衡和城建資金運作平衡。思想是行動的先導,沒有思想上的統(tǒng)一,就沒有行動上的一致。行動上保持一致、群策群力。文行處提出了幾個辦法,可以認真研究。工作上上下銜接、把握方向。吃透上面精神、摸清下面實情,工作就有基礎和保障。二是“兩個指標”要力爭。(2)對財政工作來說,有五項措施:一是加強宏觀經(jīng)濟形勢分析。三是完善市區(qū)財政體制。年終要請每個處長報本賬。(1)支出管理要創(chuàng)新模式。(3)非稅收入堅持以收定支。各支出處室尤其是專管員要加強部門單位管理,開展檢查。(3)充分利用財政支出績效評價結果,尤其是預算內(nèi)專項資金績效評價情況,體現(xiàn)到明年的專項資金預算編制過程中。無論如何,下半年,我們的首要任務是要保證今年重點項目資金需要。加快現(xiàn)有儲備土地變現(xiàn),按照征收考核獎勵辦法,加大土地出讓金催繳力度。近年來,財政在城市建設安排、籌資、撥付、使用和管理上發(fā)揮了很大作用,有力確保了城市建設的實施。研究完善土地收益資金管理體制。這其中,由于財政部門是土地收益資金管理的“主角”,自然就成了矛盾焦點,審計查出問題財政部門也有責任。同時,要適應中央即將出臺的土地出讓金管理辦法,認真研究和分析,研究具體的操作。7月底、8月初,部門單位要開始編制部門預算和專項資金預算,9月份財政審核修改,11月份編制結束。預算按照輕重緩急進行安排。主要有以下4個方面:(1)國家、省、市有規(guī)定標準的,比如工資、獎金、補貼等,在預算安排時要保證,確保行政事業(yè)單位正常運轉需要。最近,稅政處梳理了今年出臺的市委市政府正式文件和楊書記、毛市長講話涉及到的財力
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