【正文】 的才華能得到更充分、更全面的展現(xiàn)，主考官對應試者的素質也能做出更全面、更深入、更準確的評價。應試者要對各層面試的要求要做到心中有數(shù)，力爭在每個層次均留下好印象。復試結束后即再由人事部門會同用人部門綜合評定每位應試者的成績，確定最終合格人選。按序面試一般分為初試、復試與綜合評定三步。在一次性面試中，面試考官的陣容一般都比較“強大”，通常由用人單位人事部門負責人、業(yè)務部門負責人及人事測評專家組成。在集體面試中，通常要求應試者做小組討論，相互協(xié)作解決某一問題，或者讓應試者輪流擔任領導主持會議，發(fā)表演說等。這種面試大多在較小規(guī)模的單位錄用較低職位人員時采用。第一篇：如何準備面試一、面試的基本形式個人面試個人面試又稱單獨面試。二是由多位主考官參加整個面試過程，但每次均只與一位應試者交談。無領導小組討論是最常見的一種集體面試法。在一次面試情況下，應試者是否能面試過關，甚至是否被最終錄用，就取決于這一次面試表現(xiàn)。初試一般由用人單位的人事部門主持，將明顯不合格者予以淘汰。分步面試，一般是由用人單位的主管領導以及一般工作人員組成面試小組，按照小組成員的層次，由低到高的順序，依次對應試者進行面試。在低層次面試時，不可輕視、麻痹大意，在面對高層次面試時，也不必過度緊張。在情景面試中，應試者應落落大方，自然和諧地進入情景，去除不安和焦灼的心理，只有這樣，才能發(fā)揮出最佳效果。二、自我介紹的重點無論何種面試，自我介紹都是必不可少的環(huán)節(jié)。為了提高效率，在作自我介紹的同時，可利用簡歷、求職信等資料加以輔助。講究態(tài)度①態(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和，整體上講求落落大方，笑容可掬。生硬冷漠的語氣、過快過慢的語速，或者含糊不清的語音，都會嚴重影響自我介紹者的形象。三、常見面試問題及對策從忠誠度角度：有些畢業(yè)生進入企業(yè)，往往會因為沒考慮清楚、不適應等理由在短時間內跳槽，令用人單位十分苦惱。從實踐能力角度：在注重學生學習成績的同時，相當多的企業(yè)非常重視應聘者的實踐經歷，尤其對于從事技術類崗位的理工科學生來說，擁有實踐經驗意味著擁有較強的動手能力，走上工作崗位能夠很快適應并且創(chuàng)造價值。在回答時應該注重體現(xiàn)自己的對于團隊合作的認識，對于團隊協(xié)作的重視，以及自己曾經參與過、組織過的集體活動，體現(xiàn)本人在團隊中既能與他人和諧相處，親密合作，又能體現(xiàn)自己的突出之處和特色，為團隊貢獻力量。從對企業(yè)文化的認可程度角度：企業(yè)在招聘過程中常常會考慮到員工是否能夠認可和適應該企業(yè)的價值觀和企業(yè)文化，這將決定員工是否能夠很好地為企業(yè)服務。從人際交往能力和良好的溝通能力角度：人濟交往能力和溝通能力被現(xiàn)在眾多用人單位重視，因為關系著人才是否能夠融入企業(yè)，與他人相處和諧，很多崗位如管理類、市場類、營銷類等需要很好的人際交往和溝通能力。如通用電氣的公關總監(jiān)表示，公司不是很在乎應屆生與公司要求之間的差距，因為他們對于自己的培訓體系非常自信，只要有強烈的求知欲和學習能力一定可以通過系統(tǒng)的培訓脫穎而出，因此在面試中這兩項考核十分關鍵。2012年10月2013年6月，在平安銀行成都分行擔任客戶經理，2013年6月2014年3月，在四川美益投資公司擔任投資經理。而且，我的志向是想成為一名優(yōu)秀的金融業(yè)務員，所以學習什么專業(yè)對我來說并不是最重要的，重要的是實踐經歷和更市場化的去分析各種情況。從實踐經歷上講，經歷在金融市場上一年半的摸索，學到了不少專業(yè)技能，也鍛煉我能夠更加市場化的去思考問題。領導批評了你，但與事實有出入，在單位上導致一定的不良影響，請問你怎么辦?A單位拖欠政府招待所一萬元住宿費未付，這天A單位負責人帶領上級領導來住宅，服務員告知，要住宿必須先付款，A單位負責人很生氣，打電話給作為經理的你，請問你如何處理?以你的條件，適合你的職位很多，為何你選擇該職位?你的朋友托你辦事，雖然違反原則，但后果并不嚴重，請問你該怎么辦?請你栽四棵樹，要求任意兩棵樹的距離都是相等的，請問你如何來做? 2006年5月31日云南省地稅系統(tǒng)公務員錄用考試面試真題談談你在學校的學習、生活經歷。(具體措施)2006年5月13日上午云南省藥監(jiān)部門公務員錄用考試面試真題 ，并說說你的優(yōu)點和缺點?？既雴挝缓?，你工作勤奮、成績突出，但由于多做事更容易出問題，領導對你印象不佳。有下面4件事需要你處理: 1)發(fā)放通知 2)要接待貴賓 3)要去看老領導 4)要去看朋友你怎么安排時間？根據(jù)五個詞講故事：和諧，電影，污染，公園，愉快。談談申奧成功的意義。如果你新到工作崗位上,領導讓你寫一份關于各個部門明年的工作計劃,你怎么辦?由于你在工作單位的時間不長,領導對你不信任、不了解,經常不安排任務給你,而同事由于嫉妒你比他那么強,許多事也不讓你參與,甚至難為你,你怎么辦?恩格斯說，“一件小事可以反映一個人的優(yōu)秀品質”你對這句話怎么理解?在一次全員工作大會上,你的領導點名批評了你的一位同事工作上的失誤,你的同事十分沖動的站起來向領導解釋,并指出你了解事情的真相,要你為他做證,你怎么辦?通過剛剛的回答記錄,你在回答中有一些套話、空話、假話,請解釋一下。領導讓你布置一個會議現(xiàn)場，有兩位同事不配合，此時的你如何處理2008年11月16日云南省委辦公廳公務員錄用考試面試真題談談你的報考該崗位優(yōu)劣是什么？領導、同事不同意你的方案，你怎么辦？談談你對科學發(fā)展觀的理解？你對現(xiàn)在有的機關辦事難怎么看？串成語2008年11月16日云南省德宏州公務員錄用考試面試真題地震時胡錦濤總書記說過“多難興國”你有什么看法？你是飯店經理，剛和顧客保證沒有蒼蠅，但是才說完蒼蠅就飛進了顧客的飯里面，你要怎么處理？領導交給你組織一次自然災害的宣傳活動，你怎么辦？你最好的朋友叫你投他一票，你要既不傷害你們的感情又要拒絕他？你坐出租車說好50元，可是到目的地后司機跟你要100元，你要怎么處理？你要多久適應你的崗位，為什么？2008年11月16日云南省昭通市公務員錄用考試面試真題，上級安排你組織一次辭舊迎新晚會，你怎么辦？ 。現(xiàn)在東部很多產業(yè)都轉移到西部發(fā)展，但是全是一些淘汰的、落后的、耗能大、污染大的產業(yè)，對此你怎么看？單位派你到上海去學習鍛煉，請談談你的學習計劃。法律法規(guī)方面，需制定以及完善相關的法律法規(guī)，在相類似的犯罪行為出現(xiàn)時，能有法可依，才能執(zhí)法必嚴，違法必究，使我國真正成為一個法治人治的國家。市政府組織現(xiàn)場辦公，解決城市低保戶問題，你拿錯了公章，但是管公章的同志出差在外，你怎么辦？最近自然災害較多，上級請你組織一次防災、減災普查活動，你如何開展？據(jù)說你在面試之前曾經跑關系、走后門，并且你到單位之后領導和同志態(tài)度對你比較冷淡，你怎么辦？單位有一名老同志最近使用單位電話打私人電話，長時間占線，群眾