【正文】 、組織制度及管理章程、指導(dǎo)教師及個(gè)人簡(jiǎn)歷、活動(dòng)范圍、活動(dòng)方式、計(jì)劃，成員范圍、數(shù)額、會(huì)員權(quán)利和義務(wù)、財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)審核制度、社團(tuán)籌備負(fù)責(zé)人（不少于3人）姓名、年齡、班級(jí)等。第五條 注冊(cè)程序如下：（一）確定社團(tuán)主要負(fù)責(zé)人一名，負(fù)責(zé)辦理社團(tuán)申請(qǐng)的手續(xù)。第三條 社團(tuán)注冊(cè)前應(yīng)具備以下條件：（一）自愿參加該社團(tuán)的人員應(yīng)在十人以上。它的主要任務(wù)是豐富校園文化生活，培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，弘揚(yáng)校園主旋律，利用課余時(shí)間，創(chuàng)造性開展軍事理論教育、科技創(chuàng)新、文化體育等豐富多彩的活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)自我教育、自我管理、自我服務(wù)的教育目標(biāo)，為廣大同學(xué)提供展示自我的空間和舞臺(tái)。（5）每次例會(huì)提前做好準(zhǔn)備，并在會(huì)后寫好總結(jié)。（二）社聯(lián)內(nèi)部例會(huì)例會(huì)時(shí)間：每?jī)芍芤淮?，周日晚?：00地點(diǎn)：致明樓422參加人員：社團(tuán)聯(lián)合會(huì)所有成員會(huì)議流程：（1）各部長(zhǎng)做兩周工作總結(jié)與本周工作安排（2）副會(huì)長(zhǎng)談?wù)勛约簝芍艿母黜?xiàng)工作，各社團(tuán)的狀態(tài)（3）交給秘書部部門的兩周工作總結(jié)第六條對(duì)部門成員的要求（1）各社長(zhǎng)及部門成員要按時(shí)參加部門例會(huì)及臨時(shí)會(huì)議，未經(jīng)請(qǐng)假缺席者要在下次例會(huì)上做出自我檢討（主席缺席直接扣分）。記錄你認(rèn)為不清楚之處，記下，等討論時(shí)發(fā)言提出。（10）社團(tuán)部各成員以及各社長(zhǎng)必須嚴(yán)格遵守此制度。（8）與會(huì)者必須保持會(huì)場(chǎng)內(nèi)秩序井然,安靜。每請(qǐng)假3次；每遲到2次，折算為1次缺席；凡有兩次無故不到、無故早退或遲到三次的社長(zhǎng)及社員予以除名。個(gè)別人員因事不能按時(shí)參加例會(huì)須提前告知緣由，由記錄人員登記。（3）會(huì)議內(nèi)容由辦公室各成員輪流記錄。社聯(lián)XXZYZJZ第三篇：社團(tuán)聯(lián)合會(huì)例會(huì)制度社團(tuán)聯(lián)合會(huì)例會(huì)制度總則第一條例會(huì)是社團(tuán)日常工作的組成部分之一，是加強(qiáng)各社團(tuán)之間聯(lián)系的橋梁和紐帶，是社團(tuán)內(nèi)部溝通的渠道。社聯(lián)不是凌駕于社團(tuán)之上的組織，而是為了社團(tuán)能夠更好的打造精品社團(tuán)，能夠更好的讓社團(tuán)為廣大學(xué)生提高校園文化的組織，社聯(lián)就是各個(gè)社團(tuán)的一個(gè)紐帶，所以，每個(gè)同學(xué)應(yīng)該為自己定好自己的位置，不能人云亦云。提高學(xué)生指揮能力。在第一學(xué)期活動(dòng)中，新生剛剛進(jìn)入學(xué)校，對(duì)各種活動(dòng)參與的積極性都很高；在熟悉學(xué)院環(huán)境和在學(xué)長(zhǎng)的影響下，本學(xué)期學(xué)生參與活動(dòng)的積極性會(huì)普遍偏低。社聯(lián)，看上去很美，其實(shí)它更多的是責(zé)任和壓力，我們應(yīng)該積極爭(zhēng)取這份責(zé)任，不是為了那點(diǎn)兒榮譽(yù)，而是希望和大家進(jìn)一步的一起成長(zhǎng)、一起進(jìn)步，為社團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。各部門負(fù)責(zé)人做現(xiàn)階段簡(jiǎn)單總結(jié)，匯報(bào)近期的工作情況，并提出近期的工作要求。對(duì)社聯(lián)全體會(huì)議遲到、曠會(huì)等的處罰原則：曠會(huì)兩次或請(qǐng)假三次或遲到早退四次，取消其院級(jí)干部資格。社聯(lián)將派出人員于每周日到周四晚上7：00到8：30在4101教室值班，便于解決社團(tuán)問題。會(huì)后將留出部分討論時(shí)間，現(xiàn)場(chǎng)解答社團(tuán)負(fù)責(zé)人的意見、建議、所需社團(tuán)協(xié)調(diào)的工作。從請(qǐng)假當(dāng)天起，15天內(nèi)不補(bǔ)假條視為曠會(huì)。一、社團(tuán)會(huì)議會(huì)議由社聯(lián)主席（可由主席團(tuán)成員代理）主持，社聯(lián)主席團(tuán)成員、辦公室主任、評(píng)議部部長(zhǎng)、項(xiàng)目調(diào)研部部長(zhǎng)及各協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議紀(jì)錄由辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)，會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律監(jiān)督由評(píng)議部、項(xiàng)目調(diào)研部統(tǒng)一負(fù)責(zé)。處罰制度：曠會(huì)一次或請(qǐng)假兩次或遲到早退三次，取消其競(jìng)選“優(yōu)秀會(huì)長(zhǎng)”稱號(hào)的權(quán)利。社團(tuán)所需表格應(yīng)與會(huì)前或會(huì)后提出。二、社聯(lián)會(huì)議會(huì)議由社聯(lián)主席主持（可由主席團(tuán)成員代理）主持，社聯(lián)主席團(tuán)成員、辦公室主任、評(píng)議部部長(zhǎng)、項(xiàng)目調(diào)研部部長(zhǎng)及社聯(lián)全體成員參加。請(qǐng)假10天內(nèi)不補(bǔ)假條視為曠會(huì)。會(huì)議記錄由辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)，會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律監(jiān)督由評(píng)議部、項(xiàng)目調(diào)研部統(tǒng)一負(fù)責(zé)。上半年，在主席團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們?nèi)〉昧撕艽蟮某晒?，這份成果我們不能說是絕后但是一定是空前的，我相信，隨著我們社聯(lián)的成長(zhǎng)，以后一定還會(huì)有更好的成果。所以，大家要提高自己的積極性。在學(xué)?？傆胁繂T對(duì)部長(zhǎng)干部不滿，對(duì)他的指揮也就不去執(zhí)行，這樣一來活動(dòng)開展的就不是很理想。我也沒有太多的經(jīng)驗(yàn)，也沒有什么更好的建議，就不在各位面前班門弄斧了。為了進(jìn)一步加強(qiáng)例會(huì)組織管理，明確責(zé)任，完善例會(huì)組織機(jī)構(gòu)，協(xié)調(diào)各社團(tuán)之間關(guān)系，及時(shí)總結(jié)和匯報(bào)社團(tuán)近期工作，增強(qiáng)社團(tuán)內(nèi)部團(tuán)結(jié)、上下聯(lián)系，提高社團(tuán)工作效率，特制定本制度。由辦公室整理、存檔，并做好考勤記錄（保存缺席、遲到、早退人員名單）。沒有請(qǐng)假的，視為缺席。其余情況應(yīng)以重視，進(jìn)行公開自我批評(píng)，說明情況。做好會(huì)議記錄，以便了解整個(gè)會(huì)議的內(nèi)容和要求。第三條會(huì)議形式（一）社團(tuán)干部例會(huì)時(shí)間：雙周一晚上7：008：00地點(diǎn)：青海大學(xué)昆侖學(xué)院109參加人員：社團(tuán)聯(lián)合會(huì)所有干部、各社團(tuán)社長(zhǎng)時(shí)間：?jiǎn)沃芤煌砩?：008：00地點(diǎn)：青海大學(xué)昆侖學(xué)院院本部致明樓422參加人員：社團(tuán)聯(lián)合會(huì)所有干部、各社團(tuán)社長(zhǎng)如有變動(dòng)，以最新通知為準(zhǔn)。（2）各社長(zhǎng)先報(bào)告本社團(tuán)下次例會(huì)前開展的活動(dòng)，總結(jié)歸納自己要發(fā)言的內(nèi)容。（2）社團(tuán)聯(lián)合會(huì)部長(zhǎng)應(yīng)要求每次會(huì)議都必須提前五分鐘到場(chǎng)。（6）每次例會(huì)后留1020分鐘供與會(huì)人員交流、討論。它既不同于第一課堂的專業(yè)學(xué)習(xí)，又與自身的全面發(fā)展有著密切的聯(lián)系。（二）有詳細(xì)的社團(tuán)章程、活動(dòng)的計(jì)劃和負(fù)責(zé)人介紹。（二）向社團(tuán)聯(lián)合會(huì)遞交申請(qǐng)書及相關(guān)社團(tuán)材料，經(jīng)初步審合。第六條 社團(tuán)負(fù)責(zé)人的資格、職責(zé)和義務(wù)：（一）社團(tuán)負(fù)責(zé)人的條件是堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛社團(tuán)工作有較強(qiáng)的社會(huì)責(zé)任感。第二章 社團(tuán)活動(dòng)管理制度第八條 社團(tuán)舉辦活動(dòng)，必須先報(bào)請(qǐng)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)和院團(tuán)委批準(zhǔn)，填寫社團(tuán)活動(dòng)審批表，到社會(huì)上組織重大或邀請(qǐng)?jiān)和馊藛T進(jìn)行學(xué)術(shù)交流活動(dòng)應(yīng)先報(bào)院團(tuán)委，在由院團(tuán)委報(bào)請(qǐng)?jiān)狐h委批準(zhǔn)。整頓到期審核合格，可繼續(xù)開展活動(dòng)。（四）在活動(dòng)將開展過程中出現(xiàn)酗酒、賭博、打架、斗毆等現(xiàn)象。第三章 社團(tuán)聯(lián)合會(huì)辦公室管理和借用制度第十五條 社聯(lián)辦公室管理制度進(jìn)入辦公室必須穿著整潔，得體。不準(zhǔn)私自動(dòng)用占有辦公室物品，如需要使用要先登記。值班干事不得帶閑雜人員進(jìn)入辦公室，不得擅自離開辦公室。1值班人員必須認(rèn)真做好值班記錄，寫好社聯(lián)日記。1退出社聯(lián)后，將鑰匙還給負(fù)責(zé)人。辦公室借出后，由所借用的社團(tuán)負(fù)責(zé)人全權(quán)打理，借用期間出現(xiàn)問題由社團(tuán)的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。第四章 社團(tuán)聯(lián)合會(huì)音樂教室、舞蹈排練室、琴房借用管理制度 第十七條 小活動(dòng)的管理制度小活動(dòng)需得到社聯(lián)主席的同意才可以使用。借用期間，參加活動(dòng)的人員要文明、愛護(hù)公共設(shè)施，嚴(yán)禁大聲喧嘩、爬窗、踏 椅、跺墻、隨地吐痰、亂扔紙屑等行為。第五章 社團(tuán)聯(lián)合會(huì)物品管理和借用制度第十九條 社聯(lián)物品管理制度校社聯(lián)財(cái)產(chǎn)均屬校團(tuán)委所有，任何個(gè)人不得私自取用或?qū)⑵渫饨?。?）作好物品的安全保護(hù)工作，重大物品遭竊后，應(yīng)及時(shí)報(bào)告。在購(gòu)買物品時(shí)務(wù)必索要發(fā)票，經(jīng)手人需將本日所購(gòu)之物登記在案，注明經(jīng)手人、時(shí)間、所購(gòu)