【正文】 *工作的實踐證明，各項工作落實的好壞，關鍵在于工作作風的好壞。**機關作為國家的行政執(zhí)法部門代表著國家履行稅收征收管理權、檢查權等職能，我們的一言一行代表著國家利益，在工作中能否做到公平、公正執(zhí)法，能否做到為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務，關系到政府的形象和納稅人的利益。思想支配行動及作風，我們要把抓干部隊伍的思想建設、作風建設作為加強**干部隊伍建設的切入點。經(jīng)縣局黨組研究決定，召開這次作風紀律整頓動員大會，目的是統(tǒng)一思想，提高認識，認真查找工作中存在的差距和問題，分析存在的問題的原因，扎扎實實地組織、開展好本次作風紀律整頓活動。要有敢于擔當?shù)钠橇?，對制約后勤建設發(fā)展的難題，要善于結合上級精神和部隊實際，形成符合自身特點的工作思路和解決難題的有效方法，使困難和問題得到創(chuàng)造性的解決。所以，希望在座的各位做事要經(jīng)得起領導的詢問、經(jīng)得起群眾的疑問、經(jīng)得起良心的拷問。問題顯現(xiàn)出來了，就要做到措施到位，整改徹底，能整改的要立即整改，對一時難以整改的，要制定出具體的整改計劃和整改措施，絕不能查擺問題一大堆，整改措施不到位、不落實，查出的問題依然長期存在的形式主義的教育整頓。查擺剖析是教育整頓中的重要環(huán)節(jié)，在查擺剖析階段，要圍繞工作中不認真、不負責、不務實、不守規(guī)等問題，深入查擺，吸取教訓，舉一反三，從平常工作的情況掌握來看，有些同志樂意當“甩手掌柜”、當“二傳手”，喜歡當瓦匠“和稀泥”，喜歡當木匠“睜一只閉一只眼”，就是不喜歡當鐵匠“硬碰硬”，對上級和領導安排的任務，經(jīng)常是停留在嘴上，從來不放在心上，雷聲大雨點小，缺乏務實之心，這是抓工作的大忌。下面，就如何開展作風紀律教育整頓活動，強調(diào)幾點：（一）思想認識要到位。近期，總隊機關先后發(fā)生兩件工作不落實、不守規(guī)的事件，給總隊黨委的工作乃至部隊建設發(fā)展帶來了較為嚴重的消極影響，希望大家引起高度警覺，要充分認識開展作風紀律教育整頓活動重要意義和必要性，做到動員發(fā)動“廣”，全員參與，不留死角；查擺問題“真”，有一說一，有二說二；整改問題“實”，不走過場，不被動應付；隊伍面貌“新”，警民關系和諧，群眾滿意度和公信度提升。所以，剖析查擺過程中必須堅持實事求是，客觀準確，有什么問題查什么問題，不遮不掩，不夸大不縮小。（三）自身要求要嚴格。要按制度辦事、按程序辦事、按權限辦事，秉公用權，當好“把門神”、“鐵公雞”，做到公道正派不作假、堅持標準不遷就、秉公辦事不徇私、嚴格自律不插手、嚴守規(guī)矩不越線，真正做到該辦的事不拖，能辦的事不等，難辦的事不推，以求真務實、真抓實干的良好形象贏得官兵的擁護和信賴。要進一步強化對上服從、對下服務、對內(nèi)協(xié)作、對外協(xié)調(diào)意識，凝聚思想共識，發(fā)揮整體合力，提高執(zhí)行力。下面我代表縣局黨組就如何開展好這次整頓活動，講幾點意見：一、充分認識開展作風紀律整頓活動的重要意義這次省局統(tǒng)一安排的***系統(tǒng)作風紀律整頓活動，對于提高思想認識，端正工作作風，解決有令不行，有禁不止，不按政策制度辦事，不依法行政的行為，提高廣大**干部素質(zhì)，維護**機關形象都具有重大意義。從中紀委查處的大、要案和國稅系統(tǒng)近期查處的違法違紀案件看，一些干部做違法違紀的事，有這些干部世界觀、價值扭曲、私欲膨脹等自身原因，同時也與放松思想教育、干部管理、作風建設有直接關系。因此，作風紀律建設對**機關而言具有很強的針對性，是**部門貫徹落實“三個代表”重要思想的基本要求和具體體現(xiàn)，同時也是改進我縣**工作作風，樹立**新形象的需要。條件差時，有好的作風可以出政績，條件好時，沒有好的作風可能出紕漏。二、下大力氣整治和解決當前我縣**系統(tǒng)作風紀律存在的突出問題近年來，我縣**工作在市局和縣委政府的正確領導下，在全縣廣大**干部共同努力下，各項工作取得了一定的成績。經(jīng)分析查找，局黨組認為，縣局班子在抓工作中沒有創(chuàng)新的工作思路、沒有創(chuàng)新的工作措施、更沒有創(chuàng)新的工作方法，工作按步就班，習慣于經(jīng)驗，憑感覺辦事；班子成員理論學習氛圍不濃，學習理論不能做到很好地與工作實踐相結合，沒有做到學以致用；在抓干部隊伍建設方面，不能堅持“四嚴標準”（嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督、嚴格考核），對干部管理“失之于松、失之于寬、失之于軟”，不敢頂真怕硬。（二）缺乏組織觀念，組織紀律不嚴系統(tǒng)內(nèi)少數(shù)干部缺乏組織觀念，無大局意識、全局意識、垂直意識和服從意識，令不行、禁不止，對上級部署的工作、要求、制度、規(guī)定不學習、不執(zhí)行，當耳邊風，視而不見，充耳不聞；強調(diào)局部利益和個人利益至上，只要組織照顧，不要組織紀律，只顧伸手要待遇、要福利；在學習上不求上進，不講政治，厭學、愁學；少數(shù)干部經(jīng)常牢騷怪話，總覺得組織和領導虧待了他，個人利益至上，毫無貢獻精神；還有少數(shù)干部我行我素，唯我獨尊，執(zhí)法不依程序，辦事不講制度，收稅不依稅法，把手中的權力當作謀取私利的資本，權力利益化，不給好處不辦事，給了好處亂辦事，“吃、拿、卡、要”行為時有發(fā)生，嚴重敗壞國稅形象。三、加強領導，狠抓落實，確保作風紀律整頓取得實效（一）提高認識，加強領導本次在系統(tǒng)內(nèi)開展的作風紀律整頓活動，對于提高思想認識，端正工作作風，糾正有令不行、有禁不止、不按政策辦事、不依法行政的行為，提高**干部素質(zhì)，樹立**形象都具有十分重要的意義。二是在求真務實上帶頭。四是在廉潔自律上帶頭。要突出重點，注重解決實際問題，當前要特別注重解決我縣**系統(tǒng)干部中存在的隊伍渙散、紀律松馳、作風飄浮、不思進取的問題。同時，也要加強與有關單位和部門的溝通和協(xié)調(diào)，征求社會各界對國稅機關工作作風、依法行政、辦事效率等方面的意見和建義，使作風整頓活動切實取得成效。要針對整頓過程中發(fā)現(xiàn)的問題和薄弱環(huán)節(jié)，深刻反思，汲取教訓，建立健全規(guī)章制度，完善制約機制，不斷鞏固整頓成果。形成一心為民的風氣。形成以大局為重的風氣。形成誠實守信的風氣。每一位干部都要算一算違法犯罪行為的政治、經(jīng)濟、人生、家庭這“四筆帳”，百倍珍惜手中的這帳“飯票”。第三篇：部隊指導員在作風紀律整頓動員會上的講話同志們：現(xiàn)在我代表連隊黨支部做這次作風紀律整頓的動員。有人認為我又沒有違反紀律，這與我沒有什么關系，以一種事不關己，高高掛