【正文】 建設(shè)，積極探索加強(qiáng)思想政治建設(shè)的長效機(jī)制。做好黨員黨費(fèi)收繳管理工作。三是要開展多種形式的支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，豐富活動(dòng)內(nèi)容，創(chuàng)新活動(dòng)方式，使基層支部工作更加貼近黨員群眾的思想、學(xué)習(xí)和生活。要結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹落實(shí)好《條例》。要把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織與干部教育培訓(xùn)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)結(jié)合起來。按照中央和省委的要求，要立足我校實(shí)際，突出特色，在全校廣泛開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)。第一篇：2010年組織工作要點(diǎn)[定稿]2010年組織工作要點(diǎn)2010年組織工作思路是：以科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)十七屆四中全會(huì)和學(xué)校黨代會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，推動(dòng)基層黨組織工作創(chuàng)新，完善干部選拔任用機(jī)制，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化干部管理和培訓(xùn)工作，為學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定提供組織保證。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，一是要把思想觀念從“就黨建抓黨建”轉(zhuǎn)到“更好地服務(wù)科學(xué)發(fā)展、保障科學(xué)發(fā)展、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展”上來，把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的工作成效體現(xiàn)到推動(dòng)學(xué)校發(fā)展、促進(jìn)校園和諧上來。協(xié)同宣傳部制定學(xué)校建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織學(xué)習(xí)計(jì)劃，并抓好組織實(shí)施工作。一是要進(jìn)一步理順院系黨組織的工作體制和運(yùn)行機(jī)制，建立健全院系黨政聯(lián)席會(huì)議制度，充分發(fā)揮院系黨組織的政治核心和保證監(jiān)督作用。四是要提高黨員發(fā)展質(zhì)量，不斷創(chuàng)新基層黨組織工作方式和活動(dòng)內(nèi)容。擴(kuò)大黨內(nèi)民主，保障黨員主體地位和民主權(quán)利。按照黨委工作安排，進(jìn)行有關(guān)機(jī)構(gòu)調(diào)整及處、科級(jí)崗位設(shè)置工作；完善干部選拔任用機(jī)制，大力選拔一批優(yōu)秀年輕干部充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，同時(shí)要充分發(fā)揮各年齡段干部的積極作用，健全干部的退出機(jī)制，實(shí)行多方位的干部輪崗交流。配合人事處抓好“三秦學(xué)者計(jì)劃”等學(xué)校有關(guān)人才工程計(jì)劃的實(shí)施。根據(jù)黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)安排，超前謀劃教育活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃和工作措施，創(chuàng)新活動(dòng)方式，突出為民務(wù)實(shí)清廉主題，突出實(shí)踐特色、突出提高做好群眾工作能力、突出解決實(shí)際問題、突出黨員干部在“四風(fēng)”方面教育這個(gè)重點(diǎn)，針對(duì)農(nóng)村、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)、社會(huì)組織等不同領(lǐng)域和不同類型黨員實(shí)際，開展培訓(xùn)研討等活動(dòng)，即開展“為了誰、依靠誰、我是誰”大討論，開展談心談話活動(dòng)，按照“四必談、四深談”要求，確保找準(zhǔn)問題、理清情緒、化解矛盾、增進(jìn)團(tuán)結(jié)，選樹先進(jìn)典型，弘揚(yáng)正氣，使教育活動(dòng)取得促進(jìn)發(fā)展、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改善干群關(guān)系、構(gòu)建社會(huì)和諧的良好效果。進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)民專業(yè)合作社黨建覆蓋范圍，以黨建引領(lǐng)合作社發(fā)展壯大。企業(yè)發(fā)展歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)、裝備的競(jìng)爭(zhēng)，今年將加大人才建設(shè)投入力度，啟動(dòng)人才公寓使用、學(xué)歷補(bǔ)貼發(fā)放等，加大對(duì)高層次人才引進(jìn)獎(jiǎng)勵(lì)力度，繼續(xù)開展“三排三尋”活動(dòng)，了解企業(yè)對(duì)人才需求，帶領(lǐng)企業(yè)有針對(duì)性赴相關(guān)高校開展招才引智，拓展校企合作，為企業(yè)解決技術(shù)難題和幫助企業(yè)研究新產(chǎn)品推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)。努力營造讓人才引得進(jìn)、留得下、干得好的良好環(huán)境，激發(fā)人才隊(duì)伍創(chuàng)新活力。要有針對(duì)性地結(jié)合農(nóng)村發(fā)展實(shí)際、我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色、以及思想理論等選擇相關(guān)培訓(xùn)課題，采取封閉式培訓(xùn)，重點(diǎn)培訓(xùn)近3年來培養(yǎng)提拔的鎮(zhèn)村干部。目前缺乏有效調(diào)動(dòng)鎮(zhèn)村干部工作積極性的考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，尤其是村干部工資報(bào)酬偏低，保障待遇不到位，導(dǎo)致農(nóng)村干部配備困難，為此要制定村干部工資報(bào)酬正常增長機(jī)制，逐步與事業(yè)單位工資報(bào)酬接軌，加大考核激勵(lì)發(fā)揮村干部主觀能動(dòng)性。六、用心用情做實(shí)做細(xì)老干部工作。按照中央和省市縣委的統(tǒng)一安排部署，指導(dǎo)全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織和全體黨員扎實(shí)開展以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主要內(nèi)容的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，通過群眾路線活動(dòng)，改進(jìn)作風(fēng)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，達(dá)到改善民生的目的。認(rèn)真貫徹全省干部教育培訓(xùn)工作會(huì)議精神，堅(jiān)持以理論武裝、黨性教育、能力提升和知識(shí)更新為重點(diǎn)，提高干部培訓(xùn)工作的統(tǒng)籌性、針對(duì)性和時(shí)效性。三、扎實(shí)推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新，全面加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。要按照“成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)、建立一個(gè)、鞏固一個(gè)”的原則，加大流動(dòng)黨組織組建力度，確保讓每個(gè)黨員流動(dòng)不流失。進(jìn)一步落實(shí)“一定三有”政策，不斷完善村干部激勵(lì)保障機(jī)制。提前做好工作籌劃，深入調(diào)查摸底，準(zhǔn)確掌握村級(jí)班子特別是選情復(fù)雜村、矛盾突出村的情況，做到底子清、情況明。繼續(xù)完善《村黨組織書記考核管理辦法》和《村級(jí)工作績(jī)效考核綜合評(píng)價(jià)辦法》，明確考核的指導(dǎo)思想、范圍對(duì)象、方法步驟及獎(jiǎng)懲措施，使村黨組織書記的管理考核以及村級(jí)工作績(jī)效考核工作走上制度化，規(guī)范化軌道。進(jìn)一步完善老黨員、生活困難黨員、流動(dòng)黨員聯(lián)系服務(wù)制度和黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶制度，強(qiáng)化結(jié)對(duì)幫扶、走訪慰問、困難救助等措施，更好地保障黨員權(quán)益。建立和完善定期通報(bào)、定時(shí)走訪、及時(shí)幫助老干部解決實(shí)際困難，引導(dǎo)老干部在力所能及、體所能及的情況下，在關(guān)心下一代、建言發(fā)展、聯(lián)系和服務(wù)群眾