通風(fēng)隊(duì)考核細(xì)則-wenkub
2024-11-09 12 本頁面
【正文】 100元，當(dāng)日無工。若在施工期間，由于個(gè)人原因?qū)е掳踩[患的，處200元罰款，并在班前會(huì)上作書面檢討。安全處罰下井前必須穿戴好工作所需的勞動(dòng)保護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)勞保用品穿戴不齊者，罰款200元（當(dāng)日無工）。每班布臵任務(wù)時(shí)，必須由班組長帶班，若班組長休假時(shí)，必須確定臨時(shí)帶班人員，確保人員安全。當(dāng)班工作分配完后，對當(dāng)班的工作進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，有啥疑問可以詢問現(xiàn)場隊(duì)干。第二篇：通風(fēng)隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核通風(fēng)隊(duì)安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核細(xì)則根據(jù)礦有關(guān)制度和規(guī)定，現(xiàn)通風(fēng)隊(duì)制定安全考核與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法，主要包括：工傷事故、三違、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。第七條 開風(fēng)門工，必須保護(hù)好風(fēng)門，保證巷道風(fēng)門不同時(shí)打開，否則，每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。第四條 每日工作必須有量的考核，所布置工作量必須當(dāng)天完成，否則，處罰帶班長50元，各責(zé)任人每人20元，特殊情況，必須說明理由，酌情處理。第一篇：通風(fēng)隊(duì)考核細(xì)則通風(fēng)隊(duì)考核細(xì)則第一條 開風(fēng)門人員必須現(xiàn)場交接班，嚴(yán)格執(zhí)行你不來，我不走的原則，并上班簽到，下班簽退，否則，每查出一次早出井罰款50元。第五條 每處設(shè)施完工后，必須把工作現(xiàn)場一切雜物清理干凈，否則。第八條 對于風(fēng)門的人為破壞，開風(fēng)門工必須弄清責(zé)任人，匯報(bào)通風(fēng)隊(duì)，否則，視風(fēng)門損壞程度，給予50—200元的罰款。考核依據(jù)：根據(jù)《神木匯森涼水井礦業(yè)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)管理制度》、《通風(fēng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)分辦法》等有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，另外瓦檢員每班下井所查隱患和問題以及上級(jí)檢查（礦安全檢查與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查和礦領(lǐng)導(dǎo)以及匯森公司檢查）所查出的問題作為主要考核依據(jù)來源。檢查學(xué)習(xí)記錄本沒有認(rèn)真填寫的，發(fā)現(xiàn)問題罰款100元。施工有危險(xiǎn)隱患的工作時(shí)，必須有現(xiàn)場隊(duì)干指揮，遇到臨時(shí)問題及時(shí)處理。所有人員下、升井時(shí)乘坐汽車注意個(gè)人安全，發(fā)現(xiàn)有故障車輛，可以拒絕乘坐。在工作期間，打架斗毆，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，各處雙方500元經(jīng)濟(jì)處罰，情節(jié)嚴(yán)重者，交于上級(jí)部門調(diào)查處理，并罰帶班班長100元。未按照措施要求進(jìn)行施工的，罰帶班班長200元，違規(guī)人員300元。帶班班長監(jiān)督不到位罰款1000元，隊(duì)長、技術(shù)員、對職工安全教育不到位每人罰款2000元。若造成本隊(duì)工資下浮，主要責(zé)任人6個(gè)月工資下浮80%，帶班班長、一起參加干活的人員3個(gè)月工資下浮的前提下再下浮50%，隊(duì)干負(fù)有管理責(zé)任，隊(duì)干3個(gè)月工資下浮的前提下再下浮50%。對于風(fēng)門的人為破壞，開風(fēng)門工必須弄清責(zé)任人，匯報(bào)通風(fēng)隊(duì)，否則，視風(fēng)門損壞程度，給予200—500元的罰款。每處隔爆水袋應(yīng)定期檢查清洗，如出現(xiàn)缺水、破袋時(shí)及時(shí)更換新水袋，加水。牌板填寫按規(guī)定，所有采掘工作面每班至少檢查三次，不生產(chǎn)的工作面至少檢查一次，個(gè)別瓦斯涌出來異常的工作地點(diǎn)必須有專人負(fù)責(zé)巡回檢查。測風(fēng)站、局扇管理牌板測風(fēng)員應(yīng)按時(shí)更改，如實(shí)填寫，檢查發(fā)現(xiàn)有漏填、時(shí)間不符時(shí)，罰責(zé)任人200元。若調(diào)度員包庇被對干發(fā)現(xiàn)，調(diào)度員一并處罰。束管監(jiān)測做好每周五報(bào)表，交隊(duì)長、通風(fēng)部、總工及有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)審查簽字。文明區(qū)域打掃衛(wèi)生人員必須按照要求完成副斜井與低彎道50m處衛(wèi)生，若檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，落實(shí)責(zé)任人，罰款200元（當(dāng)日無工）。措施編制不及時(shí)罰款50元/班。要嚴(yán)格遵守礦紀(jì)礦規(guī)，不得遲到、早退，遲到1分鐘以上扣除當(dāng)天工分。每月至少寫一篇通訊報(bào)道，并經(jīng)科長審核后統(tǒng)一交到熊少華，報(bào)企管科，未寫扣10分。因特殊情況需要加班的，每次按加班工作量大小給予515分。負(fù)責(zé)組織通風(fēng)科、隊(duì)各類安全培訓(xùn)，并按時(shí)參加礦內(nèi)的各類培訓(xùn)，否則扣5分。要嚴(yán)格遵守礦紀(jì)礦規(guī)，按時(shí)參加班前會(huì)，不得遲到、早退，遲到1分鐘以上扣除當(dāng)天工分。素質(zhì)每提升一個(gè)檔次，每月獎(jiǎng)勵(lì)5分。發(fā)明一次小創(chuàng)造，小改革獎(jiǎng)勵(lì)5分。按時(shí)參加礦內(nèi)的各類培訓(xùn)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交回試卷，否則扣5分。技術(shù)員績效：通風(fēng)隊(duì)內(nèi)技術(shù)員負(fù)責(zé)各類記錄、臺(tái)賬的填寫，并按時(shí)報(bào)通風(fēng)科，記錄填寫不規(guī)范和未按時(shí)交到通風(fēng)科扣2分，記錄未填寫扣3分。負(fù)責(zé)編制通風(fēng)計(jì)劃、通風(fēng)報(bào)表、通風(fēng)系統(tǒng)圖并按時(shí)報(bào)通風(fēng)科，否則每次扣5分。否則每次扣3分。負(fù)責(zé)井下通風(fēng)設(shè)施（風(fēng)門、水幕、隔爆水棚）的檢修、維護(hù)工作，并做好記錄，未及時(shí)維護(hù)和未做記錄扣5分。發(fā)現(xiàn)
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