ktv主管崗位職責(zé)-wenkub
2024-11-04 13 本頁面
【正文】 、凳、椅是否擺放整齊和有關(guān)用品用具是否擺放規(guī)范。工作中不斷與客人溝通，妥善處理賓客的投訴和咨詢，及時調(diào)解各部門之間、員工之間、賓客之間、員工與賓客之間的矛盾糾紛，每日收集各種信息，并及時地反映給經(jīng)理。KTV主管工作流程6：307：00開例會，通報昨天各部門營業(yè)狀況，將各部門發(fā)生情況、事件統(tǒng)計處理，檢查各自管轄區(qū)域工作人員的儀容、儀表、場地衛(wèi)生清潔狀況，房間設(shè)施的保養(yǎng)、運作是否正常，如有問題應(yīng)及時解決與其它部門負(fù)責(zé)人員及時聯(lián)系處理。第二篇：KTV主管崗位職責(zé)KTV主管崗位職責(zé)１，準(zhǔn)時主持每天班前例會，傳達(dá)經(jīng)理的有關(guān)吩咐和工作指示，檢查部門員工的儀容儀表是否符合公司要求與標(biāo)準(zhǔn)。５，安排好當(dāng)天的工作計劃，并編排好當(dāng)天部長的工作區(qū)域工作崗位，隨時做好各區(qū)域部長的獎懲工作情況。９，做好部長和服務(wù)員的思想品德教育，教導(dǎo)每個員工要愛護(hù)公司的一切財產(chǎn)，養(yǎng)成勤儉節(jié)約的習(xí)慣，做一名優(yōu)秀員工。負(fù)責(zé)本部門員工的考勤，編排好每月的更期表，處理好有關(guān)請假、休假、遲到、曠工等一些事務(wù)，確保樓面運作所需人手充足。營業(yè)中不斷巡視各區(qū)域的運作情況，督促服務(wù)員按標(biāo)準(zhǔn)為賓客服務(wù)，并提供技術(shù)指導(dǎo)，不斷提高本部門的服務(wù)質(zhì)量。安排好收市工作，下班前寫好工作記錄交給經(jīng)理審閱。負(fù)責(zé)實施前廳員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)下屬員工的考核和評估工作。督導(dǎo)員工遵守各項公司章制度及安全條例，確保就KTV境清潔、美觀舒適。負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記賬員、會計員按時、按要求記賬收款，如實反映和監(jiān)督公司的各項經(jīng)濟活動和財務(wù)收支情況，保證各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)合情、合理、合法。專用基金的往來款項要及時對賬清算。負(fù)責(zé)公司各部門的費用報銷業(yè)務(wù)手續(xù)。1定期組織對公司固定資金和流動資產(chǎn)的清查、核實，確保財產(chǎn)的準(zhǔn)確性，加強對固定資產(chǎn)和流動資金的管理，提高資金利用率。中國最專業(yè)的ktv管理公司——迪邁娛樂管理有限公司。1及時掌握流動資金使用和周轉(zhuǎn)的情況，定期向財
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