【正文】 化黨組織領(lǐng)導(dǎo)下村民自治的重要法規(guī)，著力抓好健全規(guī)范和督查落實(shí)工作。通過實(shí)際行動(dòng)，幫扶工作真正做到了群眾心里，廣大黨員干部也成為聯(lián)系企業(yè)的?知心朋友?、服務(wù)群眾的?放心公仆?。目前，全區(qū)70個(gè)單位的320名科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部分別與57個(gè)矛盾較多村居、42個(gè)困難企業(yè)或落地項(xiàng)目、320名困難職工群眾已全部結(jié)成幫扶對(duì)子。（三）強(qiáng)化督查。現(xiàn)將活動(dòng)啟動(dòng)以來，基層組織建設(shè)推進(jìn)情況總結(jié)如下：一、精心謀劃，制定出臺(tái)配套工作方案（一）制定方案。殘疾人生活在基層、就業(yè)在基層、需求也在基層。三、參考省殘聯(lián)、財(cái)政廳、民政廳、人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于認(rèn)真做好購買殘疾人專職委員公益崗位工作的通知，向聘用的殘疾人專職委員支付一定的生活補(bǔ)貼。此外，基層殘疾人工作者隊(duì)伍多數(shù)單位辦公場所緊張，辦公設(shè)施、硬件等都不完善。村、社區(qū)的工作人員更是一人身兼數(shù)職，民政方面的工作十分繁忙，相關(guān)人員根本沒有時(shí)間和精力考慮殘聯(lián)事務(wù)，更無暇兼為殘疾人服務(wù)，有時(shí)無法建構(gòu)起承載“代表、服務(wù)、管理”的殘疾人組織網(wǎng)絡(luò)。第一篇：淺談如何加強(qiáng)基層組織建設(shè)工作殘疾人事業(yè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要組成部分，殘疾人基層組織是密切聯(lián)系本地區(qū)殘疾人，反映殘疾人的意見和需求，維護(hù)殘疾人的合法權(quán)益；廣泛團(tuán)結(jié)教育殘疾人遵守國家法紀(jì)，積極開展活動(dòng)，豐富殘疾人的精神文化生活，充分發(fā)揮橋梁、紐帶和教育引導(dǎo)作用。因此，基層殘疾人工作很難創(chuàng)新發(fā)展。建議：一、在各縣級(jí)市的各區(qū)、鎮(zhèn)、村設(shè)立一個(gè)穩(wěn)定的基層殘疾人工作隊(duì)伍，選舉理事長及殘疾人專職委員，財(cái)政撥預(yù)一定的經(jīng)費(fèi)，配置基層殘疾人工作者一定工作場所。四、強(qiáng)化對(duì)專職委員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)?；鶎邮亲龊脷埣踩斯ぷ鞯某霭l(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，完善的基層殘疾人組織是推進(jìn)殘疾人工作的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，是做好殘疾人工作的永恒主題。在組織19個(gè)黨工委認(rèn)真調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，針對(duì)我區(qū)基層組織在發(fā)展過程中存在的困難和問題，科學(xué)制定了以新?雙包三聯(lián)?為基礎(chǔ)、以?六大工程?為重點(diǎn)的基層組織建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案，有力引導(dǎo)360名領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)下鄉(xiāng)入村進(jìn)企業(yè)，廣泛結(jié)交一批群眾朋友，妥善化解一批社會(huì)矛盾，主動(dòng)服務(wù)企業(yè)落地、發(fā)展，認(rèn)真辦好一批民生實(shí)事，進(jìn)一步深化和拓展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，打牢了全區(qū)率先轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展組織基礎(chǔ)。制定下發(fā)了《關(guān)于建立?雙包三聯(lián)?督查機(jī)制的通知》，從常委部門抽調(diào)精干力量組成了五個(gè)督查組，采取明察暗訪、匯報(bào)交流、實(shí)地查看等方式，加強(qiáng)了對(duì)六項(xiàng)工程實(shí)施和干部?雙包三聯(lián)?情況的督導(dǎo)檢查。在幫扶同時(shí)，包聯(lián)干部將個(gè)人情況和聯(lián)系方式在包聯(lián)點(diǎn)進(jìn)行公開，并隨時(shí)攜帶紀(jì)實(shí)表和反饋卡深入基層，進(jìn)一步接受群眾監(jiān)督，明確了包聯(lián)方向。如市容環(huán)衛(wèi)局包聯(lián)干部詳細(xì)了解了包聯(lián)點(diǎn)和包聯(lián)群眾基本情況，盡快明確了存在的問題和幫扶方向后，積極與土地、教育、自來水、市公交公司等部門協(xié)調(diào)，解決了包聯(lián)農(nóng)村、企業(yè)和困難群眾的一系列發(fā)展、生活難題，深受好評(píng)。2月22日區(qū)委常委會(huì)議對(duì)我區(qū)制定并運(yùn)行2年多時(shí)間的農(nóng)村工作九項(xiàng)制度進(jìn)行了修訂完善，新增了戶籍遷入管理、公章使用保管、項(xiàng)目招投標(biāo)管理3項(xiàng)制度。制定并實(shí)施了《小店區(qū)村級(jí)組織活動(dòng)場所管理和使用辦法》，引導(dǎo)農(nóng)村開展形式多樣、豐富多彩的群眾文化教育活動(dòng)，有力保證了活動(dòng)場所管理規(guī)范、使用充分，成為了農(nóng)村充電提高的?培訓(xùn)中心?、為民服務(wù)的?便民中心?、文化娛樂的?和諧中心?。通過培訓(xùn)工程的有效實(shí)施，農(nóng)村干部進(jìn)一步認(rèn)清了肩負(fù)的使命和責(zé)任，提振了做好農(nóng)村工作的信心和決心，增強(qiáng)了帶領(lǐng)農(nóng)村發(fā)展的能力和本領(lǐng)，掌握了處理農(nóng)村問題的方式和方法。（五）非公集中組建工程。四、存在問題及下一步工作要點(diǎn)雙包三聯(lián)規(guī)定下基層次數(shù)頻繁影響正常工作開展。進(jìn)一步抓好要點(diǎn)工作，加大政策扶持及人、財(cái)、物投入力度，著力推進(jìn)基層組織建設(shè)上臺(tái)階、上水平。鄉(xiāng)紀(jì)委與班子副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部、轄區(qū)內(nèi)業(yè)務(wù)單位負(fù)責(zé)任人簽訂了廉政保證書，確保了各項(xiàng)廉政措施上墻上冊(cè)。我鄉(xiāng)嚴(yán)把黨員入口關(guān)，落實(shí)發(fā)展黨員工作責(zé)任制，積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。（3）、黨建工作建立健全學(xué)習(xí)制度。在廉政建設(shè)上，我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹落實(shí)從嚴(yán)治黨方針，與時(shí)俱進(jìn)，標(biāo)本兼治，從源頭上預(yù)防了腐敗問題。繼續(xù)堅(jiān)持對(duì)村務(wù)、政務(wù)和業(yè)務(wù)單位實(shí)務(wù)實(shí)行公開，鄉(xiāng)黨委、政府定期對(duì)村務(wù)公開的內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督檢查，鄉(xiāng)紀(jì)委統(tǒng)一保管村務(wù)公開的資料，一年以來，未出現(xiàn)一起群眾因鄉(xiāng)、村干部辦事不公開而引起的上訪事件。新的班子組建后責(zé)任心明顯增強(qiáng)，經(jīng)常自覺深入到村寨了解實(shí)際問題。做好了責(zé)任落實(shí)、任務(wù)落實(shí)，各項(xiàng)工作進(jìn)展有序。轄00個(gè)行政村，00個(gè)村民小組，00個(gè)站所，00所中小學(xué)，000座清真寺。鄉(xiāng)黨委專門成立了000人組成的考察隊(duì)伍，對(duì)全鄉(xiāng)000個(gè)村級(jí)組織進(jìn)行了為期一個(gè)半月的調(diào)查摸底，結(jié)合民意實(shí)情和考察結(jié)果，共對(duì)00個(gè)村的“兩委”班子進(jìn)行了調(diào)整，其中：黨支部成員調(diào)整了00人，村委會(huì)成員調(diào)整00人，將00名責(zé)任心強(qiáng)，能力素質(zhì)較好的人選調(diào)整到了村支部書記崗位，真正使那些群眾信得過，自身能力強(qiáng)，愿意帶領(lǐng)群眾致富的干部公選出來，從根本上徹底轉(zhuǎn)變基層組織軟弱渙散，能力素質(zhì)偏低的問題。一是以“科技之冬”活動(dòng)為載體，兩年來，先后對(duì)00余名基層黨員干部、養(yǎng)殖大戶和種植示范戶進(jìn)行了畜牧養(yǎng)殖和設(shè)施農(nóng)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)；二是選派優(yōu)秀的干部外出參觀學(xué)習(xí)，鄉(xiāng)黨委“一班人”摒棄“等、靠、要”的思想，由鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，在每年林果種植時(shí)節(jié)，分批次組織村“兩委”一把手到臨近的農(nóng)業(yè)先進(jìn)縣市和兵團(tuán)，考察、觀摩他們畜牧業(yè)、林果業(yè)的先進(jìn)做法和經(jīng)驗(yàn)。創(chuàng)新載體，大力開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動(dòng)。二是開展以學(xué)習(xí)型黨組織為目標(biāo)的文明村、單位創(chuàng)建活動(dòng)。各黨組織分別結(jié)合本單位實(shí)際創(chuàng)新活動(dòng)主題、載體，鄉(xiāng)黨委開展了“千余黨員佩黨徽，共產(chǎn)黨員亮身份”活動(dòng)）。督促指導(dǎo)已命名的“五好”村黨支部，深化創(chuàng)建工作，繼續(xù)鞏固和擴(kuò)大創(chuàng)建成果；督促指導(dǎo) “五好”村黨支部，強(qiáng)化措施，鞏固創(chuàng)建成果。村黨支部把每個(gè)黨員在崗位上發(fā)揮作用的情況每半年進(jìn)行一次評(píng)議，記錄在案，作為年底黨員評(píng)議的依據(jù)。黨支部要嚴(yán)把“三支隊(duì)伍”入口關(guān)，把致富能力強(qiáng)、科技意識(shí)強(qiáng)、關(guān)心群眾疾苦、勤勞能干能奉獻(xiàn)的農(nóng)牧民選入入黨積極分子范圍內(nèi)，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理、培養(yǎng)、考察，黨支部每年對(duì)“三支隊(duì)伍”進(jìn)行一次社會(huì)公示。為了盡快提高后備干部尤其是村級(jí)后備干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，鄉(xiāng)黨委采取跟班學(xué)習(xí)、黨校培訓(xùn)和脫產(chǎn)學(xué)習(xí)實(shí)踐等方式，組織選派00名機(jī)關(guān)干部赴掛職，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部分工負(fù)責(zé)，分片區(qū)管理干部的原則，將干部直接歸于管理區(qū)主任和分管領(lǐng)導(dǎo)管理，進(jìn)一步明確了責(zé)任，選人、育人工作機(jī)制的實(shí)施，更好的督促其所屬人員按時(shí)完成工作，較好地轉(zhuǎn)變了干部工作作風(fēng)，促進(jìn)了干部作用發(fā)揮。截止目前，我鄉(xiāng)已有0