景觀工程師崗位職務(wù)說明書-wenkub
2024-10-29 05 本頁面
【正文】 、項目 工程設(shè)計變更、技術(shù)洽商、業(yè)務(wù)方面 經(jīng)濟簽證 項目工程用材料、土建工程 進度計劃。關(guān)鍵績效領(lǐng)域工程質(zhì)量項目工程計劃完成情況 崗位重要職能與任務(wù)描述(分解)1景觀工程師集團或分部 崗位名稱及在崗人數(shù) 工程部項目經(jīng)理 無多重匯報 無 0人工程管理部其他下級（指非直接匯報關(guān)系的下級崗位）無 接受或提供的服務(wù)內(nèi)容、資源、信息/文檔名稱等 負責本專業(yè)設(shè)計單位招標技術(shù)標底編制、合同的起草；參與資 格預(yù)審、評標。負責提供本專業(yè)各階段施工進度，對施工單位進行質(zhì)量、進度 和項目成本控制 無 負責后期給物管部的溝通、管理園林社區(qū) 無 按工程進度需要提供滿足施工圖設(shè)計合同范圍、施工圖設(shè)計任 務(wù)書、相關(guān)規(guī)范設(shè)要求。施工方案的選擇。未組織生產(chǎn)例會或未做會議記錄，績效考核扣2分；，制度本部門的日計劃，對每日的生產(chǎn)安排進行合理調(diào)配，并監(jiān)督生產(chǎn)計劃的實施，定期向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報生產(chǎn)任務(wù)的完成情況，因生產(chǎn)安排不合理造成進度滯后，績效考核扣1分；（二）生產(chǎn)過程管理工作，從技術(shù)部接到生產(chǎn)任務(wù)單和領(lǐng)料單后對生產(chǎn)加工時間及人員進行合理安排，將生產(chǎn)加工工作落實到個人，工作未落實扣績效考核2分；，對違規(guī)操作提出警告并指正，被上級領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)發(fā)生員工違規(guī)操作現(xiàn)象，每一次扣績效考核1分；。 執(zhí)行情況，實施獎懲，確保制度得到落實。性別：性別不限學歷與專業(yè)：大專或以上，機械，電子專業(yè)為佳。2)協(xié)調(diào)能力強，善于溝通，能及時正確果斷處理事情，具有一定魄力，敢于承擔責任。相關(guān)證件：有個人身份證、健康證明、學歷學位證等直接下屬無間接下屬無晉升方向開發(fā)工程師輪轉(zhuǎn)崗位樣品技術(shù)員第四篇：網(wǎng)絡(luò)工程師職務(wù)說明書網(wǎng)絡(luò)工程師職務(wù)說明書工作提要：在行政部主管領(lǐng)導(dǎo)下，全面負責本公司工作正常運作，遵守公司各項規(guī)章制度制度，做好本職工作。九、公司財產(chǎn)電腦一臺、螺絲刀一套、毛刷一把、水晶頭一盒、壓線鉗一把、防銹油一瓶十、代理人行政助理 梁宗艷 Tel：***十一、工作關(guān)系集團公司各事業(yè)部相關(guān)使用電腦人員1)負責智能化系統(tǒng)和設(shè)備管理、計劃、分配、使用和控制。5)不斷學習新技術(shù)、新知識，增強業(yè)務(wù)水平。任職要求：、硬件知識，能夠快速判斷軟、硬件故障，并且能夠指導(dǎo)用戶使用主流軟、硬件；，對相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及綜
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