【正文】 、事后修正的全過程質量監(jiān)控管理網(wǎng)絡，及時化解風險。二是強化培訓學習，提高責任意識。因此，基礎數(shù)據(jù)質量是至關重要的，必須通過嚴格的監(jiān)督考核措施和責任追究制度來確保信息數(shù)據(jù)正確、及時、完整的可靠采集。（四）狠抓基礎征管數(shù)據(jù)質量基礎征管數(shù)據(jù)的真實性、準確性是稅收征管信息化的生命力所在。為提高信息的利用效率，必須抓好國稅、地稅、工商、金融機構定期信息交換工作，建立與地稅、工商、金融機構的信息交換制度，相互間加強聯(lián)系、協(xié)調配合，落實好例會制度、協(xié)調解決信息交換工作中的問題。一方面，要想方設法加大復合型人才的培養(yǎng)力度；另一方面，要全力以赴抓好現(xiàn)有人員的素質提高，磨刀不誤砍柴工。（二）千方百計提高人員的素質人才是最寶貴的第一資源。信息技術永遠只是管理手段，它只有與先進的管理思想、科學的管理理念、管理體系相結合才能產(chǎn)生巨大的效益。導致存在“機外監(jiān)控”，如違規(guī)操作和有意篡改數(shù)據(jù)等。從我局情況看，40歲至46歲這一年齡段的人居多，原先與計算機沒打過交道，之后也學得不系統(tǒng)，許多人是“趕鴨子上陣”，對計算機一知半解的很多，這與信息化的要求不相適應。一句話，人才緊缺問題，已成為嚴重制肘稅收征管信息化發(fā)展進程的“瓶頸”。但現(xiàn)實中仍有許多主客因素困擾著全市稅收征管信息化的進程，成了制約稅收征管信息化發(fā)展的“瓶頸”問題。稅收征管信息化是稅收工作的生產(chǎn)力，是稅收征管的一場革命。這場以信息化建設為突破口和前提的征管革命，是稅務工作的生命線，是加強“兩權監(jiān)督”、杜絕執(zhí)法隨意性，促進隊伍建設的重要措施和有力保障。這些問題主要表現(xiàn)在：（一）對稅收征管信息化的觀念和意識還很淡薄由于受傳統(tǒng)觀念、手工操作習慣等方面的束縛，相當一部分稅務干部對實施“科技加管理”的戰(zhàn)略的重要意義認識不足或存有誤區(qū)，思想觀念仍停留在傳統(tǒng)的“人管人”和傳統(tǒng)的手工傳遞信息及領導協(xié)調上；片面強調硬件配置和設備更新，而忽視了設備和信息的利用程度和使用效益，認為信息化只是對手工勞動的簡單替代，特別是對信息化應用規(guī)律的認識模糊。（三）信息共享利用水平低部門間信息共享度不高，就我市國稅而言，市局、縣區(qū)局都設置自已的網(wǎng)頁，并已實現(xiàn)網(wǎng)絡聯(lián)通，但計算機網(wǎng)絡的應用，特別是廣域網(wǎng)的應用相對滯后，系統(tǒng)內(nèi)部的各專業(yè)化管理，如稅收征管系列、出口退稅系列、稽查系列等這些系統(tǒng)的信息之間，缺乏溝通，形成“信息割據(jù)”，造成信息資源在系統(tǒng)內(nèi)無法有效充分利用的局面；目前，稅務系統(tǒng)存在計算機操作與人工操作并存的局面，計算機的應用卻只停留在簡單的錄入納稅人基本情況、打印報表、開票征收等初級階段上，計算機的功能沒有得到應有的應用，利用率又不高。這一狀況在一定程度上使征管信息化的推行效果大打折扣。以上現(xiàn)狀和問題表明，稅收征管信息化建設信息形勢逼人，加速稅收征管信息化步伐已迫在眉睫、時不我待，不少問題已到了刻不容緩、非改不可的地步。因而，當務之急是要實現(xiàn)思想觀念和理念上的根本性轉變。稅收征管信息化建設要取得成功，必須要有一支素質高、業(yè)務精、能打硬仗的干部隊伍。加大技術培訓的投入，重點加大應用型人才的培訓力度，除了要注意抓好崗前培訓、知識更新等培訓外，要特別注意加大對基層班子領導、4046年齡段干部的強化培訓，切實提高這些人員的計算機應用的整體水平，營造一個人人重視信息化的濃厚氛圍。建立切實可行、行之有效的工作聯(lián)系制度和信息共享制度，通過信息資源互聯(lián)共享，形成合力，堵漏增收，增強管理實效?！案愫枚愂招畔⒒?，需要三分技術，七分管理，十二分基礎數(shù)據(jù)。第二篇：強化稅收征管數(shù)據(jù)質量管理采取四項措施 強化征管數(shù)據(jù)質量管理落實信息管稅與風險管理的理念，以稅收征管數(shù)據(jù)質量管理為抓手，認真分析工作中存在的問題，采取措施，加大監(jiān)控管理力度，建立完善考核措施，強化保障機制，促進了稅收征管數(shù)據(jù)管理質量提升，為稅收征管質量和效率的提高提供了堅實保障。對外認真開展稅收宣傳，輔導提高納稅人提交的納稅資料質量；對內(nèi)組織各類征管軟件操作人員培訓，統(tǒng)一數(shù)據(jù)口徑標準和操作規(guī)范，講解數(shù)據(jù)質量監(jiān)管指標內(nèi)容和業(yè)務要求，提高崗位工作水平，確?；A信息的準確、完整。四是注重總結反饋，實施閉環(huán)管理。第三篇：信息化基礎知識及稅收征管業(yè)務流程DOC試題范圍：信息化基礎知識及稅收征管業(yè)務流程一、單選停復業(yè)登記是指實行定期定額征收方式的個體工商戶需要停業(yè)的，應當在停業(yè)前向稅務機關申報辦理停業(yè)登記。A100 B 90 C 180 D60 答案：C納稅人被列入非正常戶超過()個月的，稅務機關可以宣布其稅務登記證件失效 A一 B 五 C 三 D四 答案：C從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人應當自領取稅務登記證件之日起（）日內(nèi)，將其財務、會計制度或者財務、會計處理辦法等信息報送稅務機關備案。A 3 B 5 C 15 D 6 答案：D延期繳納稅款核準，是指納稅人因不可抗力因素，導致發(fā)生較大損失，正常生產(chǎn)經(jīng)營活動受到較大影響的，或者當期貨幣資金在扣除應付職工工資、社會保險費后不足繳納稅款的，經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市國家稅務局、地方稅務局批準，可以延期繳納稅款，但最長不得超過（）個月。A 3 B 5 C 15 D 7 答案：D1復議機關應當自受理申請之日起60日內(nèi)作出行政復議決定；情況復雜，不能在規(guī)定期限內(nèi)作出行政復議決定的，經(jīng)復議機關負責人批準，可以適當延長，并告知申請人和被申請人；但延長期限最多不超過（）日。答案：BCE稅額確認主要包括：（）等業(yè)務。答案：ABD納稅人因（）等原因需要將已領用的空白發(fā)票退回的，稅務機關為納稅人辦理退票。答案：CD三、判斷題吸收合并，被吸收納稅人辦理注銷稅務登記，吸收納稅人辦理變更稅務登記。（√）應稅服務年銷售額未超過500萬元的納稅人，如符合相關規(guī)定條件，也可以向國稅主管稅務機關申請增值稅一般納稅人登記。（√）年應稅銷售額超過小規(guī)模納稅人標準的其他個人按 小規(guī)模納稅人納稅；非企業(yè)性單位、不經(jīng)常發(fā)生應稅行為的企業(yè)可選擇按小規(guī)模納稅人納稅。（√）1原油天然氣增值稅納稅人應依照稅收法律、法規(guī)、規(guī)章及其他有關規(guī)定，在規(guī)定的納稅期限內(nèi)填報《原油天然氣增值稅申報表》及其他有關資料，向稅務機關進行納稅申報。對納稅人的欠稅事項，凡能在境內(nèi)控管的，盡可能不要留待欠稅人出境時解決。（√）1已辦理稅務登記的小規(guī)模納稅人（包括個體經(jīng)營者）以及國家稅務總局確定的其他可予代開增值稅專用發(fā)票的納稅人發(fā)生增值稅應稅行為、需要開具增值稅專用發(fā)票時，可向其主管稅務機關申請代開。制定和推行《征管規(guī)范（）》有哪些意義？ 答：制定和推行《征管規(guī)范（）》，是深入貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，加強征管制度創(chuàng)新，推進稅收治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要舉措；是落實依法行政要求，規(guī)范稅收執(zhí)法行為，深入推進依法治稅的重要途徑；是全面統(tǒng)一征管標準，建設科學嚴密的稅收征管體系的必要基礎；是不斷鞏固深化拓展黨的群眾路線教育實踐活動，將“便民辦稅春風行動”長期化、制度化的具體體現(xiàn)；是落實黨風廉政建設主體責任，強化內(nèi)控機制建設，防范廉政風險的有效抓手。三個對接，即對接前后臺業(yè)務、對接征管各環(huán)節(jié)實務、對接內(nèi)部管理機制與應用信用系統(tǒng)。二是辦理業(yè)務標準化。四是指導工作實用化。試行《征管規(guī)范（）》后將給納稅人帶來哪些便利？ 答：試行《征管規(guī)范（）》后，將給納稅人帶來新的納稅體驗。四是稅務部門按規(guī)范設定的環(huán)節(jié)，利用信息技術，將需要納稅人跑多次的事項簡化為即辦事項，簡并優(yōu)化相關涉稅文書資料，讓納稅人體驗更經(jīng)濟的辦稅成本。答案：正確磁盤驅動器屬于輸入輸出設備。答案：錯誤將數(shù)字信號變換成便于在模擬通信線路中傳輸?shù)男盘柗Q為解調。一、稅源管理中存在的主要問題（一）稅務登記管理不完善 稅務登記制度有待于完善。納稅人存在在銀行多頭開戶、建兩本賬、賬外賬、大量的現(xiàn)金交易、銷售不開票等現(xiàn)象，第二，從稅務部門的角度看。稅務網(wǎng)絡未能與納稅人、地稅、工商、銀行、海關等實施有效聯(lián)網(wǎng)，稅務機關不能及時完整地掌握納稅人資金流動等有關信息。在稅源管理過程