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生涯人物訪談參考-wenkub

2024-10-21 11 本頁面
 

【正文】 、經(jīng)濟(jì)的全球化發(fā)生變化了嗎? 問題10:您如何看待該單位的組織文化和該領(lǐng)域的工作方式在將來的變化趨勢?問題11:男女工作者在這份工作上機(jī)會均等嗎? 問題12:平常,在工作方面,您每天都做些什么?問題13:您在做這份工作時,什么是最成功的,什么最有挑戰(zhàn)性? 問題14:就您的工作而言,您最喜歡什么?最不喜歡什么?問題15:從事這份工作實(shí)現(xiàn)了您的人生價值嗎?家庭對您現(xiàn)在的工作滿意嗎? 問題16:在您的工作領(lǐng)域里初級職位和略高級別職位的薪水一般是什么水平? 問題17:據(jù)您所知,有什么職業(yè)雜志、行業(yè)網(wǎng)站或其它渠道能幫助我深入了解這個領(lǐng)域?問題18:您的熟人中有誰能夠成為我下次采訪的對象嗎?可以說是您介紹的嗎?訪談性質(zhì)B(針對考研)問題1:您是通過保研還是考研來上研的?這里考研的錄取比例怎樣?問題2:這個專業(yè)保研的途徑有幾種,本校和外校分別要什么條件,各有什么程序?問題3:這個專業(yè)考研考哪些課程?錄取分?jǐn)?shù)一般是多少?面試怎樣進(jìn)行的? 問題4:準(zhǔn)備這個專業(yè)的考研時,應(yīng)重點(diǎn)復(fù)習(xí)哪些知識,答題時要注意什么? 問題5:在考研的同學(xué)里,有公費(fèi)名額嗎?一般有多少?問題6:這個專業(yè)在全國和這個學(xué)校是什么地位?畢業(yè)生一般從事哪些工作? 問題7:目前這個專業(yè)的畢業(yè)生初次就業(yè)時,單位給的待遇怎么樣?問題8:目前在這個專業(yè)里有一定工作年限的畢業(yè)生的收入一般是什么水平? 問題9:據(jù)您所知,這個專業(yè)有博士點(diǎn)嗎?有哪些知名的學(xué)者招研究生? 問題10:這些學(xué)者在研的課題項目是什么?問題11:哪些老板(導(dǎo)師)的研究生出成果多? 問題12:哪些老板(導(dǎo)師)對學(xué)生很關(guān)心?問題13:您對現(xiàn)在的研究生生活滿意嗎?每天都做些什么? 問題14:您這個專業(yè)要什么條件才能畢業(yè)?問題15:在您這個專業(yè)學(xué)習(xí),需要在大學(xué)期間學(xué)好哪些課程?注意:,各人提的問題要根據(jù)自己的具體情況進(jìn)行設(shè)計,通過生涯人物訪談,是要從生涯人物那里獲得對自己有用的信息。注意:可以使用各種測評工具或軟件,但不能迷信。訪談對象:李煌元 方義亮 蔡煌界 王榮春要求:以大班為單位制定采訪提綱,分四個小組進(jìn)行聯(lián)系采訪(可以錄像,照片等形式)以PPT或電子書的形式向全班展示每小組展示8—10分鐘訪談重點(diǎn)是針對預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)特點(diǎn)、就業(yè)、以及大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃生涯人物訪談簡介一、定義:生涯人物訪談,是通過與一定數(shù)量的職場人士(通常是自己感興趣的職業(yè)從業(yè)者)會談而獲取關(guān)于一個行業(yè)、職業(yè)和單位“內(nèi)部”信息的一種職業(yè)探索活動。二、意義:生涯人物訪談,作為一種獲取職業(yè)信息的有效渠道,能幫助求職者(尤其是在校大學(xué)生)檢驗(yàn)和印證以前通過其它渠道獲得的信息,并了解與未來工作有關(guān)的特殊問題或需要,如潛在的入職標(biāo)準(zhǔn)、核心素質(zhì)要求、晉升路徑和工作者的內(nèi)心感受,這些信息也是通過大眾傳媒和一般出版物得不到的。(二).尋找生涯人物結(jié)合自己的興趣、技能、工作價值觀、教育背景和已掌握的職業(yè)知識列出未來可能從事的3-5個職業(yè)(參考:8080/nclient/),然后在每個職業(yè)領(lǐng)域?qū)ふ?位以上的在職人士(需工作三年以上)作為生涯人物。既節(jié)約時間,又能得到需要的答案。如果生涯人物能和自己見面,就感謝他能夠接受采訪并確認(rèn)采訪的日期、時間和地點(diǎn);如果生涯人物不能和自己見面,就問他能否給出五分鐘的時間進(jìn)行電話采訪;如果還是不行,就表示遺憾,并請求推薦一位與他所從事工作相似的人,如果得到了被推薦人的名字,就表示感激。面談前,采訪者一般可以用已經(jīng)從其它渠道了解的生涯人物的好消息輕松打開話題。這樣就可以以滾雪球的方式拓展自己的職業(yè)認(rèn)知領(lǐng)域。可以向生涯人物贈送小禮物和一些關(guān)于學(xué)校和自己所學(xué)專業(yè)的宣傳材料。如果訪談結(jié)果與自己之前的認(rèn)識出現(xiàn)嚴(yán)重脫節(jié),就有必要進(jìn)入另一個職業(yè)領(lǐng)域開展新一輪生涯人物訪談了!四、生涯人物訪談培訓(xùn)問答集錦,畢業(yè)后要去干什么?現(xiàn)在特別迷茫,怎么辦? 答:請您去做生涯人物訪談,讓那些生涯人物教您怎么辦。?答:這里需要借鑒新聞采訪的經(jīng)驗(yàn)。?答:第一,言語要禮貌;第二,服裝要得體,整潔是必須的,還要考慮被采訪人的身份和采訪場地,做到得體就行;第三,手機(jī)當(dāng)著被采訪人的面關(guān)閉或調(diào)成靜音。在您采訪的生涯人物中一定要有初入職場的人,不要好高騖遠(yuǎn)。不過我最近取得了AFP認(rèn)證后,就已從事有針對的客戶理財服務(wù)。理財師與客戶應(yīng)就合作期限及決策方式達(dá)成一致。起草并提出金融理財建議及備選方案實(shí)施實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的計劃,并監(jiān)督方案的實(shí)行 及時向客戶做出階段性報告,回顧總結(jié)計劃的實(shí)施并依據(jù)情況的變化對理財計劃做出修改。同時它也是對個人的分析能力和溝通技巧的考驗(yàn)?,F(xiàn)在可能有個10000元左右。參加什么樣的培訓(xùn),得到什么證書對工作有幫助?郝剛:如果要成為這個行業(yè)的從業(yè)人員,參加一些有助于通過AFP認(rèn)證和CFP認(rèn)證的培訓(xùn)并獲得證書是必須的。您是如何看待這項工作的發(fā)展前景?郝剛:未來的世界是一個更加關(guān)注財富的世界,所以我相信為了理財而生的這項工作會有更遠(yuǎn)大的前景。重要的是要建立起合理的思維方式。文/袁勤出處:大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃論壇 (二)生涯人物訪談:訪解放軍藝術(shù)學(xué)院文學(xué)系教授邢軍紀(jì)筆者有幸認(rèn)識了解放軍藝術(shù)學(xué)院文學(xué)系軍事文學(xué)研究室主任邢軍紀(jì)教授。這也是很多軍隊作家先當(dāng)兵后進(jìn)大學(xué)再成作家的一般道路。想到這,邢軍紀(jì)教授就決定寫些東西,憑借一桿筆為軍隊服務(wù)。所以在每天堅持備課講課的同時,還經(jīng)常每天至少創(chuàng)作一篇小小說,即使在長篇小說的創(chuàng)作時期也堅持這樣小小說的創(chuàng)作,以更好地鍛煉自己的寫作能力。當(dāng)然,作為一位作家也是軍事文學(xué)作家,還需要解讀生活,文學(xué)創(chuàng)作要求在很大程度上介入生活,這對文學(xué)創(chuàng)作是有很大的作用的。作家對自己所學(xué)的專業(yè)可能確實(shí)無法做到苛求的程度,任何人都可能成為作家?!笨赡苁顷P(guān)系到“軍事秘密”吧,筆者也便沒有打破沙鍋問道底。邢老師說好的品質(zhì)對什么職業(yè)都是有好處的,如果一個品質(zhì)都敗壞的人你能想象出來他能做出什么好的事來嗎?當(dāng)然是幾乎不可能的。文學(xué)在于揭露給人看社會的黑暗面,這是文學(xué)的功用所在?!皩σ粋€作家來說,還得不斷努力創(chuàng)作,這也是一個很重要的品質(zhì)?!毙辖淌谡Z重心長地談?wù)撝?。邢老師說現(xiàn)在有很多高校和文化機(jī)構(gòu)打起什么牌子搞寫作培訓(xùn),其實(shí)這些培訓(xùn)基本上是沒有多大意義的。技巧并不比事實(shí)重要。但他說:“我認(rèn)為從行業(yè)領(lǐng)域來講,對其員工進(jìn)行培訓(xùn),也是他應(yīng)該做的。而大眾文學(xué)方面更有諸多的純文學(xué)及俗文學(xué)雜志,《人民文學(xué)》、《北京文學(xué)》、《鐘山》、《收獲》等這些文學(xué)專業(yè)的雜志對一個想從事文學(xué)創(chuàng)造的學(xué)生來說應(yīng)該有所涉獵,同時還要多看看各種文史哲方面的報紙雜志?!皣椰F(xiàn)在不是還有很多師范類的院校嗎,而且很多人還是喜歡當(dāng)老師的?!毙辖淌谥赋觯F(xiàn)在的大學(xué)生好像都不大喜歡讀書,這書自然不是指的是那些沒有什么閱讀價值的書籍。只是多讀書,你才能擴(kuò)展自己的視野,提高自己的審美意境。對于大學(xué)生,邢老師就只要一個建議,那就是“努力”二字。想必在以后的找工作就業(yè)方面會有一定的作用的。后被提升為銷售管理部經(jīng)理,負(fù)責(zé)全國市場運(yùn)做。擔(dān)任《經(jīng)理人》、《銷售與市場》、《商界名家》、《成功營銷》等雜志的特約撰稿人,發(fā)表過八十多篇專業(yè)文章。(三)訪談問題綱要1)是怎樣從大學(xué)生一步步成長為企業(yè)培訓(xùn)師的?2)當(dāng)初剛成為專職講師時,優(yōu)劣勢在哪里又是怎樣修 正不足的呢?3)成為講師后,您最大感受是什么? 4)談?wù)勀穆殬I(yè)經(jīng)驗(yàn)。我懂得了企業(yè)培訓(xùn)師要嚴(yán)格恪守職業(yè)道德,要有正確的從業(yè)心態(tài),要有博大精深的知識理論底蘊(yùn),要有豐富的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),要有高效的學(xué)習(xí)能力,要堅持不懈地狠抓基本功,同時也要不墨守成規(guī)和敢于創(chuàng)新的能力。企業(yè)培訓(xùn)師要在培訓(xùn)計劃的指引下開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)教材和教案,根據(jù)培訓(xùn)的內(nèi)容和學(xué)員的特點(diǎn)設(shè)計培訓(xùn)授課方式,講授培訓(xùn)內(nèi)容,設(shè)計培訓(xùn)效果評估體系并組織或者協(xié)助評估培訓(xùn)效果。由此可見,企業(yè)培訓(xùn)師的職業(yè)是極具挑戰(zhàn)性的。我學(xué)習(xí)的專業(yè)是社會學(xué),它的主干課程涉及的組織學(xué),心理學(xué),統(tǒng)計學(xué)等和企業(yè)培訓(xùn)師的知識要求相符,但是并沒有專門的管理學(xué)方面的知識,所以我要在平時自學(xué)管理學(xué)知識。在全球化發(fā)展浪潮之下,許多企業(yè)的發(fā)展都更加國際化,這就更加需要有外語能力的企業(yè)培訓(xùn)師。規(guī)劃生涯,贏在起點(diǎn)以上的總結(jié)對我來說是一筆無比寶貴的財富,讓我對日后的職業(yè)有了更加清晰的認(rèn)識。非常感謝您能從百忙之中抽出時間接受我的訪談。規(guī)劃生涯,贏在起點(diǎn)Q1: 呵呵,非常謝謝老師。畢業(yè)以后加入青島海信電器公司,從基層的銷售人員做起。因此我成為企業(yè)培訓(xùn)師也是有很多的波折。我從事著自己感興趣,又是擅長的,更是越老越值錢的工作,這個哪里是簡單的工作,簡直是上天安排給我的職業(yè)!我是為這個職業(yè)而生的!我愛培訓(xùn)!我好為人師!于是我每天早上醒來,想:“太好了,我又要去上班了,又有人供我練嘴了,真好。Q4:您的經(jīng)歷挺豐富的,那能談?wù)勀穆殬I(yè)經(jīng)驗(yàn)嗎?規(guī)劃生涯,贏在起點(diǎn)A4:年輕人大多在做工作而已,大多不知道自己適合做什么職業(yè),那你就要盡量多分析自己,多嘗試不同的工作,膽子大一點(diǎn),只要你想,總能找到適合的職業(yè)。其實(shí)每個講師在講課過程中,都要涉及以上四個方面,可能涉及的比例不同。除了實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和思考以外,講師還要不斷學(xué)習(xí),擴(kuò)充自己的知識面和視野,否則也很難有“思想”,因?yàn)橄拗茖I(yè)培訓(xùn)講師進(jìn)步的,就是他的學(xué)習(xí)能力。第四條最重要,也是最難做到的??傊v師要用理論來構(gòu)造體系,用經(jīng)驗(yàn)來引起共鳴,用思考來超越感受,用案例來模擬場景,用技巧來引導(dǎo)參與。這樣規(guī)劃生涯,贏在起點(diǎn)的理論是基于我們的文化、我們民族的心理特點(diǎn)的,將更加有生命力。培訓(xùn)師自身的學(xué)習(xí)能力和與時俱進(jìn)的能力是非常重要的。而在這個過程中,你自己也得到了成長。這其中除了老師的經(jīng)歷、背景之外,還有老師自身對于培訓(xùn)的認(rèn)識和熱愛程度,及付出的心力。我們做培訓(xùn)的朋友們,既然選擇了這一行,就注定我們要付出全部心血,才能夠成就它。HR的培訓(xùn)只是輔助手段。至于現(xiàn)場才發(fā)現(xiàn)的差異,那么我通常會在課程開始前先問幾個問題,了解他們的基礎(chǔ)。Q12:恩,那您認(rèn)為一個培訓(xùn)師應(yīng)該給自己一個什么樣的定位呢?A12: 企業(yè)培訓(xùn)師其實(shí)就是服務(wù)于“需求”的一個行業(yè)。規(guī)劃生涯,贏在起點(diǎn)Q13 : 那總結(jié)來講就是要看準(zhǔn)“需求”二字了。第三篇:生涯人物訪談生涯人物訪談記錄采訪人:訪談時間:2012年5月20日 訪談方式:電話訪談被訪談人:黃先生,大專專科學(xué)歷計算機(jī)專業(yè),現(xiàn)任動漫游戲人物設(shè)計師。?總的來說是有幫助的,但是大家都知道,書上的知識永遠(yuǎn)趕不上技術(shù)的發(fā)展,所有如果你向在這個行業(yè)有好的發(fā)展的話,就不能局限于書本上的東西,要多動手,這樣能學(xué)到的東西比你課程上所能學(xué)到的多很多。所以制作出來的東西往往由于時間過短而沒有太多的心血在里頭。但是正規(guī)的游戲公司會有一個很好的職業(yè)進(jìn)階規(guī)劃。還有就是學(xué)會溝通。在公司里,越是關(guān)系不好,越要溝通。?大學(xué)分
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