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水文工作目標考核獎懲辦法-wenkub

2024-10-21 02 本頁面
 

【正文】 20元;凡在國家級新聞媒體上發(fā)表新聞稿件(含新聞照片),每篇/幅(條)獎勵30元;散文、小說、詩歌、論文等文藝類作品和攝影、書畫、剪紙、篆刻等藝術類作品不屬于獎勵范疇。(10分)發(fā)生事故后,按照規(guī)定的程序和時限及時報告,不得瞞報、遲報或不報,并積極組織處理。(10分)每月召開一次安全工作例會,分析、布置、督促、檢查本地區(qū)防范安全事故工作,及時解決安全生產中存在的重大問題。第三篇:安全生產工作目標考核獎懲辦法橋上鄉(xiāng)人民政府安全生產工作目標考核辦法橋 上 鄉(xiāng)安全生產工作目標責任考核獎懲辦法 為全面貫徹落實省、市、縣安全生產工作會議精神,進一步強化領導,明確責任,切實做好全鄉(xiāng)安全生產社會穩(wěn)定工作?!?5的,單位績效的50%,即扣除總績效的10%——65的,單位績效的50%,即扣除總績效的25%。2,對各廠站、項目安全目標的考核納入公司對廠站、項目績效考核。,前三季度考核占比60%,第四季度即年終考核占比40%。,考核組應就考核情況與受考核單位進行交流座談,對存在的問題提出整改意見和建議。.,可根據檢查需要建議全公司范圍內抽調相關專業(yè)人員,.報告安委會主任審定后通知。三、考核原則,科學客觀,注重過程管理,強調履職記錄。(四)水文儀器修試所的主要工作任務為經營創(chuàng)收工作,其“職能目標”亦為經營創(chuàng)收工作,故該單位只參加本辦法的考核及獎懲。獎懲對象只限于各責任單位的正副書記,正副局長(其它人員由各單位自行獎懲)。二、考核評分辦法(一)年度工作結束后,各責任單位先按照省局統(tǒng)一要求認真進行自查自評,并及時上報自考報告(重點是共性目標的執(zhí)行情況)和“職能目標”、“共性目標”的自考評分結果。職能目標中的單項考核(百分制)標準仍按省局原制定的有關質量評定標準執(zhí)行。第一篇:水文工作目標考核獎懲辦法附件4:水文工作目標考核獎懲辦法一、考核評分標準(一)水文工作目標按“職能目標”和“共性目標”進行考核評定。(三)共性目標的綜合分數以30分為限額,采取倒扣分法評定分數。(二)“職能目標”的內容,分別由水文勘通處、水情處、水資源評價處等業(yè)務部門,按照有關技術標準和質量評— — 定辦法,對各責任單位上報的自考評分結果進行認真審核復查,并將復查評分結果報省局目標考核小組匯總,最后由省局局務會審定確認。— —(二)獎懲標準為:第一名的正職各獎1500元,副職各獎1000元;第二、三名的正職各獎1000元,副職各獎600元;第四、五名的正職各獎600元,副職各獎300元。四、本辦法從2002年1月1日起試行。、項目的考核,以單位安全體系建設和各級領導履職作為重點。“飛行檢查”相結合的方式,深入基層、深入一線,實事求是。、項目對公司工程安委辦考核提出的整改意見和建議,應認真落實,并及時提交落實情況報告。:得分=(∑3季度考核分247。%,提交公司績效考核部門實施獎懲。,單位績效的50%按照0的系數計發(fā),即扣除總績效的30%。一、工作目標(100分)各行政村、各景區(qū)負責所轄區(qū)域內安全生產工作,認真貫徹安全生產工作,認真貫徹安全生產法律法規(guī)和有關方針政策,加強安全生產工作的領導,建立健全各項安全生產工作責任制和安全生產監(jiān)管體系。(15分)進一步深化安全專項整治
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