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正文內(nèi)容

水文工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲辦法-wenkub

2024-10-21 02 本頁面
 

【正文】 20元;凡在國家級(jí)新聞媒體上發(fā)表新聞稿件(含新聞?wù)掌科?幅(條)獎(jiǎng)勵(lì)30元;散文、小說、詩歌、論文等文藝類作品和攝影、書畫、剪紙、篆刻等藝術(shù)類作品不屬于獎(jiǎng)勵(lì)范疇。(10分)發(fā)生事故后,按照規(guī)定的程序和時(shí)限及時(shí)報(bào)告,不得瞞報(bào)、遲報(bào)或不報(bào),并積極組織處理。(10分)每月召開一次安全工作例會(huì),分析、布置、督促、檢查本地區(qū)防范安全事故工作,及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的重大問題。第三篇:安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲辦法橋上鄉(xiāng)人民政府安全生產(chǎn)工作目標(biāo)考核辦法橋 上 鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)責(zé)任考核獎(jiǎng)懲辦法 為全面貫徹落實(shí)省、市、縣安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神,進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,切實(shí)做好全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)社會(huì)穩(wěn)定工作?!?5的,單位績效的50%,即扣除總績效的10%——65的,單位績效的50%,即扣除總績效的25%。2,對(duì)各廠站、項(xiàng)目安全目標(biāo)的考核納入公司對(duì)廠站、項(xiàng)目績效考核。,前三季度考核占比60%,第四季度即年終考核占比40%。,考核組應(yīng)就考核情況與受考核單位進(jìn)行交流座談,對(duì)存在的問題提出整改意見和建議。.,可根據(jù)檢查需要建議全公司范圍內(nèi)抽調(diào)相關(guān)專業(yè)人員,.報(bào)告安委會(huì)主任審定后通知。三、考核原則,科學(xué)客觀,注重過程管理,強(qiáng)調(diào)履職記錄。(四)水文儀器修試所的主要工作任務(wù)為經(jīng)營創(chuàng)收工作,其“職能目標(biāo)”亦為經(jīng)營創(chuàng)收工作,故該單位只參加本辦法的考核及獎(jiǎng)懲。獎(jiǎng)懲對(duì)象只限于各責(zé)任單位的正副書記,正副局長(其它人員由各單位自行獎(jiǎng)懲)。二、考核評(píng)分辦法(一)年度工作結(jié)束后,各責(zé)任單位先按照省局統(tǒng)一要求認(rèn)真進(jìn)行自查自評(píng),并及時(shí)上報(bào)自考報(bào)告(重點(diǎn)是共性目標(biāo)的執(zhí)行情況)和“職能目標(biāo)”、“共性目標(biāo)”的自考評(píng)分結(jié)果。職能目標(biāo)中的單項(xiàng)考核(百分制)標(biāo)準(zhǔn)仍按省局原制定的有關(guān)質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第一篇:水文工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲辦法附件4:水文工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲辦法一、考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(一)水文工作目標(biāo)按“職能目標(biāo)”和“共性目標(biāo)”進(jìn)行考核評(píng)定。(三)共性目標(biāo)的綜合分?jǐn)?shù)以30分為限額,采取倒扣分法評(píng)定分?jǐn)?shù)。(二)“職能目標(biāo)”的內(nèi)容,分別由水文勘通處、水情處、水資源評(píng)價(jià)處等業(yè)務(wù)部門,按照有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量評(píng)— — 定辦法,對(duì)各責(zé)任單位上報(bào)的自考評(píng)分結(jié)果進(jìn)行認(rèn)真審核復(fù)查,并將復(fù)查評(píng)分結(jié)果報(bào)省局目標(biāo)考核小組匯總,最后由省局局務(wù)會(huì)審定確認(rèn)?!?—(二)獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)為:第一名的正職各獎(jiǎng)1500元,副職各獎(jiǎng)1000元;第二、三名的正職各獎(jiǎng)1000元,副職各獎(jiǎng)600元;第四、五名的正職各獎(jiǎng)600元,副職各獎(jiǎng)300元。四、本辦法從2002年1月1日起試行。、項(xiàng)目的考核,以單位安全體系建設(shè)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)履職作為重點(diǎn)?!帮w行檢查”相結(jié)合的方式,深入基層、深入一線,實(shí)事求是。、項(xiàng)目對(duì)公司工程安委辦考核提出的整改意見和建議,應(yīng)認(rèn)真落實(shí),并及時(shí)提交落實(shí)情況報(bào)告。:得分=(∑3季度考核分247。%,提交公司績效考核部門實(shí)施獎(jiǎng)懲。,單位績效的50%按照0的系數(shù)計(jì)發(fā),即扣除總績效的30%。一、工作目標(biāo)(100分)各行政村、各景區(qū)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)和有關(guān)方針政策,加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),建立健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作責(zé)任制和安全生產(chǎn)監(jiān)管體系。(15分)進(jìn)一步深化安全專項(xiàng)整治
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