【正文】 招商活動。二、才藝表演(一)經(jīng)細(xì)致選拔出的在校大學(xué)生扮演車模，出席開幕式演出和優(yōu)秀節(jié)目系列演出。世界名流限量版豪車模擬展示?！办n車攝影大賽”。等等。(一)五大展館第一展館：汽車圖書產(chǎn)品展示館《車行天下》等一系列最前沿的汽車款式、汽車性能圖展。本屆汽車文化節(jié)讓大學(xué)生更好的接觸社會、了解社會、引領(lǐng)社會潮流。在整合當(dāng)前臨沂地區(qū)汽車產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展取得優(yōu)秀成果的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新汽車文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展模式，從分利用我市獨特的地理優(yōu)勢及全國物流之都的交通優(yōu)勢，進一步繁榮魯南汽車文化產(chǎn)業(yè)，吸納人才，為臨沂招商引資，使之持續(xù)、快速、健康的發(fā)展，為繁榮國產(chǎn)汽車產(chǎn)業(yè)添磚加瓦，貢獻力量。關(guān)鍵詞：首屆。第一篇：校園模擬招聘大賽策劃書策劃書摘要：隨著時代的發(fā)展，人們生活水平的日益提高，汽車已不再是奢侈品，它已經(jīng)進入了千家萬戶，深入到千萬人的心中。臨沂大學(xué)。二、策劃的宗旨策劃首屆臨沂大學(xué)汽車文化節(jié)的宗旨，一方面在于從文化層面上對青年大學(xué)生進行引導(dǎo)，努力拉近在校大學(xué)生與汽車的距離，讓大學(xué)生更多地體驗汽車帶來的多彩生活，同時科學(xué)地引導(dǎo)大學(xué)生未來的汽車消費導(dǎo)向，培養(yǎng)愛國責(zé)任感，從而進一步的倡導(dǎo)打造理性的消費理念。讓當(dāng)代大學(xué)生做有思想、有道德、有文化、有紀(jì)律的新時代青年?！镀嚸廊荼ｐB(yǎng)大全》等一些列關(guān)于愛車保養(yǎng)的日常小技巧等等。第三展館：“汽車文化知識競賽”館古往今來各大汽車logo識別大賽?！捌嚹Ｌ卮筚悺?。以“寶馬7系”“法拉利”為例，等等。(二)大型文藝匯演。(二)舉行項目簽字儀式。20:00在臨沂大學(xué)舉辦“臨沂大學(xué)車迷聯(lián)誼晚會”二、2013/5/16(周二)9:00組織領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓在臨沂紅色館參觀9:45在臨沂大學(xué)圖書館前舉行本屆活動開幕式。汽車進入千家萬戶,不僅成為人們的代步工具，而且深刻影響著人們的生活方式。因此我們認(rèn)為，校園汽車活動對企業(yè)而言是一個良好的展示機會。鑒于首屆臨沂大學(xué)汽車文化節(jié)召開的積極意義及其不可或缺性，此次活動得到了臨沂市人民政府的廣泛支持，同時魯南汽車城和香江進口車采購基地也為其冠名支持，為保證首屆臨沂大學(xué)汽車文化節(jié)的高質(zhì)量順利召開奠定了物質(zhì)與精神基礎(chǔ)。此外，相關(guān)部門還要制定好相關(guān)評估措施。敢想、敢干、敢拼，用自信和勇氣開啟通往光明的窗戶，不懼、不恐、不驚，用實力和魅力打造一片屬于自己的天地。而當(dāng)前大學(xué)生普遍對未來的職業(yè)生涯缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對性的準(zhǔn)備，導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，甚至失去對未來的追求，而企業(yè)也無法在應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中補充大量新鮮血液，形成了大學(xué)生畢業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象的情況。在高校傳承企業(yè)文化，深層次展示魅力，為企業(yè)持久發(fā)展注入新的基因。，提高大學(xué)生的應(yīng)聘和技巧。：活動對整個大學(xué)生及社會均有實際和長遠(yuǎn)意義，涉及面廣、宣傳力度大，已得到政府、高校、企業(yè)、創(chuàng)業(yè)團隊等其他社會公益機構(gòu)的贊助與支持五、預(yù)期效果通過參與應(yīng)聘的整個完整、真實的過程，使同學(xué)們認(rèn)識到在應(yīng)聘過程中我們將會遇到的問題以及自己的不足，讓同學(xué)們能及時調(diào)整自己的規(guī)劃，完善自己的不足。（1名）：獎品+證書。（2）參賽作品不得違反有關(guān)法律、法規(guī)以及公認(rèn)的道德規(guī)范，不得剽竊、抄襲他人作品。評委席（座位席中間第一排）；嘉賓席（座位席中間第二排）；選手（西面二三四排）；學(xué)生觀眾（第四排以后）；；。面試主要有兩個環(huán)節(jié)：一是自我推薦，二是回答考官問的問題；面試后點評：、形象方面點評；，3由考官進行技巧點評（選手表現(xiàn)得優(yōu)缺點等）2．比賽規(guī)則：三組初賽分別由評委選出5名最好的直接進入決賽，由此共有15名進入決賽。第三環(huán)節(jié)：巔峰對決由面試官向應(yīng)聘者提問較深層次的問題或者提供若干個題目，選手們以抽簽的形式選擇題目并現(xiàn)場解決，準(zhǔn)備時間30秒，答題時間3分鐘。評委進行點評，工作人員統(tǒng)計分?jǐn)?shù)。同時，當(dāng)代大學(xué)生普遍對于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠(yuǎn) 的規(guī)劃和有針對性的準(zhǔn)備，對社會就業(yè)方面的具體情況缺乏了解，導(dǎo) 致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，甚至失去對未來的追求，而企業(yè)也無法從大學(xué)應(yīng) 屆畢業(yè)生中補充大量新鮮而優(yōu)質(zhì)的血液，從而形成大學(xué)生就業(yè)困難和 企業(yè)難覓人才并存的現(xiàn)象。二、活動意義：企業(yè)方面①通過本次模擬招聘會大力宣傳和展現(xiàn)本公司企業(yè)文化和管理經(jīng)驗，在學(xué)生當(dāng)中樹立良好的企業(yè)形象，擴大企業(yè)的社會影響，樹立良好的人才培育使用環(huán)境。此次模擬招聘會可以讓在校大學(xué)生體驗招聘場面，了解招聘的禮儀，提高在校大學(xué)生的應(yīng)聘和就業(yè)技巧。賽前培訓(xùn)講座：培訓(xùn)時間地點待定。2提倡節(jié)約原則，不提倡對簡歷進行豪華包裝。決賽地點：待定。同一崗位各選手問題不得重復(fù)，不得超時，考官在選手回答問題后打分。（2）每名參賽選手經(jīng)過每個環(huán)節(jié)后經(jīng)支持人提示即進入下一個選手 的面試。第四篇：模擬招聘大賽策劃書模擬招聘大賽策劃方案一、活動目的本次活動目的一：為了提高同學(xué)們的簡歷制作能力，了解什么樣的簡歷才受企業(yè)單位歡迎，為以后找工作“鑄造”一塊含金量十足的“敲門磚”。網(wǎng)絡(luò)宣傳：班級在Q群、微博，網(wǎng)站把活動的主要信息發(fā)布在上面。不妨看看好范文推薦的《模擬招聘大賽策劃書》供您參考：一、活動背景當(dāng)代大學(xué)生普遍對于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠(yuǎn)的規(guī)劃和有針對性的準(zhǔn)備，對社會就業(yè)方面的具體情況缺乏了解，導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，甚至失去對未來的追求，而企業(yè)也無法從大學(xué)好范文中補充大量新鮮血液，從而形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才并存的現(xiàn)象。面對大學(xué)生就業(yè)的嚴(yán)峻形勢和人才市場激烈的競爭，為了讓同學(xué)們了解招聘的基本禮儀及流程，進一步加大就業(yè)指導(dǎo)力度，創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)方式，提高就業(yè)競爭力，特舉辦模擬招聘大賽。(4)可以借助此次大賽，宣傳其企業(yè)文化，在學(xué)生當(dāng)中樹立良好的企業(yè)形象，擴大企業(yè)的社會影響，樹立良好的人才培養(yǎng)使用環(huán)境。(4)使同學(xué)們在活動中能了解并進一步剖析自身的求職競爭能力，促進其求職觀念的改變，引導(dǎo)其對求職能力的培養(yǎng)。六