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公司行政管理制度-wenkub

2024-10-17 21 本頁面
 

【正文】 00元。第四章 儀容儀表管理規(guī)定 XXX化妝品有限公司行政管理制度為了樹立和保持公司員工良好的職業(yè)形象,進(jìn)一步規(guī)范化管理,特制定本管理規(guī)定。第二十三條 公司所有文件實(shí)行統(tǒng)一的歸口管理。三、印發(fā)(一)主辦部門將經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)的公文及《發(fā)文審核表》送到綜合部辦理蓋章;(二)以公司名義下發(fā)的公文,原則上由綜合部統(tǒng)一登記發(fā)送。、字體要求,參照發(fā)文標(biāo)準(zhǔn),參見附件1。字體均用一號紅色黑體; 。XXX化妝品有限公司行政管理制度(二)編號、登記、規(guī)范文件格式:主辦部門將草擬好的文件電子版發(fā)送至綜合部進(jìn)行編號、登記、規(guī)范文件格式。涉密文件及內(nèi)部文件應(yīng)嚴(yán)格控制知情范圍,由承辦人按閱批權(quán)限承辦,閱后妥善保管歸檔。第十九條 文件起草按職能分配,由各主管部門負(fù)責(zé)。第十六條 修訂后的制度下發(fā)后,原來的制度同時廢止。第十二條 與重大經(jīng)營管理活動相關(guān)的制度的制定與修訂工作由業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé),公司綜合部為歸口管理部門形成專項(xiàng)提案列入議事日程,報公司領(lǐng)導(dǎo)班子審核批準(zhǔn)。第八條 制度按照“務(wù)實(shí)適用”的原則制定。主要包括公司章程、綱領(lǐng)等。由綜合部負(fù)責(zé)解釋、補(bǔ)充。第二條 本制度所指的行政事務(wù)管理包括:《規(guī)章制度建設(shè)及管理辦法》、《公文使用管理規(guī)定》、《儀容儀表管理規(guī)定》、《出差管理規(guī)定》、《圖書、報刊、信函等資料管理規(guī)定》、《物品管理規(guī)定》、《印章管理規(guī)定》、《文印管理規(guī)定》、《會議管理規(guī)定》、《車輛使用管理規(guī)定》、《鑰匙管理規(guī)定》、《檔案管理規(guī)定》、《保密管理規(guī)定》、《計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)定》、《固定電話使用管理規(guī)定》、《員工考勤制度》、《信息報告管理辦法》、《對外宣傳及公共關(guān)系管理辦法》等規(guī)定。第二十條 嚴(yán)格執(zhí)行出入庫手續(xù),物資出庫必須填寫出庫單,經(jīng)公司辦公室主任批準(zhǔn)后方可出庫。第十六條 勞保用品的購發(fā):勞保用品的配給,由總經(jīng)理辦公室根據(jù)各部、室的實(shí)際工作需要統(tǒng)一購買、統(tǒng)一發(fā)放。第十四條 公司各部、室所有打印公文、文件,必須一式三份,交總經(jīng)理辦公室留底存檔。第十條 公司一般不允許開具空白介紹信,證明如因工作需要或其它特殊情況確需開具時,必須經(jīng)主管副總經(jīng)理簽字批條方可開出,持空白介紹信外出工作回來必須向公司匯報其介紹信的用途,未使用的必須交回。檔案人員要認(rèn)真填寫、編制銷毀清單,由專人監(jiān)督銷毀。第四條 檔案管理要指定專人負(fù)責(zé),明確責(zé)任,保證原始資料及單據(jù)齊全完整,密級檔案必須保證安全。第五條 檔案的借閱與索?。骸⒏笨偨?jīng)理、總經(jīng)理辦公室主任借閱非密級檔案可通過檔案管理人員辦理借閱手續(xù),直接提檔;,要經(jīng)主管副總經(jīng)理批準(zhǔn),并辦理借閱手續(xù);,保持整潔,嚴(yán)禁涂改,注意安全和保密,嚴(yán)禁擅自翻印、抄錄、轉(zhuǎn)借、遺失,如確屬工作需要摘錄和復(fù)制,凡屬密級檔案,必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)方可摘錄和復(fù)制,一般內(nèi)部檔原因總經(jīng)理辦公室主任批準(zhǔn)方可摘錄和復(fù)制。(三)印鑒管理第七條 公司印鑒由總經(jīng)理辦公室主任負(fù)責(zé)保管。第十一條 蓋章后出現(xiàn)的意外情況由批準(zhǔn)人負(fù)責(zé)。(五)辦公及勞保用品的管理第十五條 辦公用品的購發(fā):,各部、室負(fù)責(zé)人將該部門所需要的辦公用品制定計(jì)劃提交總經(jīng)理辦公室;;經(jīng)主管副總經(jīng)理審批后負(fù)責(zé)將辦公用品購回,根據(jù)實(shí)際工作需要有計(jì)劃的分發(fā)給各個部、室。(六)庫房管理第十七條 庫房物資的存放必須按分類、品種、規(guī)格、型號分別建立帳卡。第二十一條 庫房物資一般不可外借,特殊情況須由總經(jīng)理或副總經(jīng)理批準(zhǔn),辦理外借手續(xù)。第三條 管理中執(zhí)行“一個上級原則”,接受直接領(lǐng)導(dǎo)管理,非特殊情況不得越級請示、報告,不得越級指揮,但員工可以越級申訴。第二章 規(guī)章制度建設(shè)及管理辦法第六條 為規(guī)范公司制度管理,特制定本辦法。XXX化妝品有限公司行政管理制度二、基本制度是指公司各項(xiàng)工作或業(yè)務(wù)活動的重要管理規(guī)定。第九條 公司制度由公司組織研議擬定,報公司總經(jīng)理辦公會審議通過,提請公司董事長審批并下發(fā)。第十三條 各類制度文本發(fā)放至有權(quán)保管人時應(yīng)辦理交接手續(xù),文本保管人調(diào)動或離職時,制度文件列入移交內(nèi)容。第三章 公文使用管理規(guī)定第十七條 股東會及董事會文件、公司管理文件等公文,是傳達(dá)公司決策、XXX化妝品有限公司行政管理制度管理、指令、報告經(jīng)營情況、與外部聯(lián)系或商洽工作的重要工具。行文單位,要克服官僚主義和文牘主義,文字要簡潔明了、詞意表達(dá)正確。第二十二條 發(fā)文的程序?yàn)椋簲M搞、審核、簽發(fā)、復(fù)核、印發(fā)、歸檔、銷毀等。,用“美炫風(fēng)發(fā)字[]號”格式(見附件1); ,用“美炫風(fēng)函字[]號” 格式(見附件2); ,用“美炫風(fēng)紀(jì)字[]X號” 格式(見附件3); 、報批有關(guān)事項(xiàng),使用《XXX化妝品有限公司》格式(見附件4);,用“20XX第X期(總第X期)”格式(見附件5);,只適用于需遵照執(zhí)行的制度、規(guī)定、決定、決議、紀(jì)要、任命等,其他發(fā)文一般不用公司紅頭文件格式。,一級標(biāo)題用小三號黑體,二級標(biāo)題用小三號仿宋加粗。二、審核、簽發(fā)、復(fù)核(一)由主辦部門打印公文及其附件,并填寫《發(fā)文審核表》(見附件6),由主辦部門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)審核文件內(nèi)容,綜合管理部負(fù)責(zé)人審核文件格式,XXX化妝品有限公司行政管理制度報總經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)審批簽發(fā),印章保管人方可蓋章。對公司以外的單位發(fā)業(yè)務(wù)聯(lián)系函,蓋章后由主辦部門送至相關(guān)單位,并辦理好簽收手續(xù),將對方簽收的原件在5個工作日內(nèi)交綜合管理部存檔。公司收文的處理程序?yàn)椋菏瘴?、登記、審核、分文、傳送、辦理、立卷、歸檔。第二十六條 個人儀容儀表及著裝要求一、員工個人形象應(yīng)保持端莊、大方,頭發(fā)保持干凈清爽,女員工妝容應(yīng)以淡妝為主,禁止以濃妝艷抹形象出現(xiàn)在辦公場合。第五章 出差管理規(guī)定第二十七條 員工出差必須依下列程序辦理:一、出差前應(yīng)填寫《出差申請表》(見附件7),由部門領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn),報經(jīng)營班子分管領(lǐng)導(dǎo)審批;部門領(lǐng)導(dǎo)及以上人員出差須報總經(jīng)理審批。第二十八條 出差超出預(yù)定時間,須報經(jīng)出差審批人同意,因病或其它不可抗拒因素需要延長出差期限的,須及時報經(jīng)出差審批人同意并在出差結(jié)束后提交相關(guān)證明至綜合管理部,否則按曠工處理;未經(jīng)批準(zhǔn),超出預(yù)定出差期間的費(fèi)用不予報銷。三、通訊費(fèi)超出標(biāo)準(zhǔn)部分,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。以公司名義購買的書籍需到綜合部辦理出入庫,并蓋公章后才能借出。四、損壞、丟失圖書、資料,責(zé)任人應(yīng)照原價雙倍賠償,并負(fù)責(zé)購買或協(xié)助購買。第三十五條 報紙?jiān)陂営[后,請務(wù)必歸回原位;過期的報紙由綜合部統(tǒng)一回收管理。第三十八條 物品分類一、固定資產(chǎn):單位價值2000元以上或者使用年限超過一年以上的物品,XXX化妝品有限公司行政管理制度如車輛、電腦、復(fù)印機(jī)等。(二)易耗辦公用品包括公共所需辦公用品和員工個人所需辦公用品: :打印紙、傳真紙、復(fù)寫紙、紙杯、杯托、茶葉、垃圾袋、墨盒(水)、碳粉、硒鼓等。(二)季度定期性采購綜合部按季度定期申購公司常備辦公用品,建立常備辦公用品庫。文員負(fù)責(zé)制作當(dāng)月常用辦公用品補(bǔ)充采購計(jì)劃表,經(jīng)綜合部經(jīng)理審核,報公司領(lǐng)導(dǎo)審批通過后,于每月5日前完成當(dāng)月采購工作,并辦理入庫手續(xù)。領(lǐng)用時按照計(jì)劃采購清單領(lǐng)用。第四十條 物品的保管一、公司的物品由綜合部進(jìn)行登記造冊(見附件9),集中保管;單價物品價值超過500元的,還應(yīng)配備圖像資料。三、員工如需領(lǐng)用辦公用品的,在文員處填寫辦公用品簽領(lǐng)表,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)后方可領(lǐng)用。七、公共場所所需辦公用品由文員按上月用量標(biāo)準(zhǔn)按月進(jìn)行分配,領(lǐng)用人可依據(jù)當(dāng)月用量進(jìn)行合理調(diào)整。第四十二條 物品的后續(xù)管理一、綜合部應(yīng)對固定資產(chǎn)和價值較高的低值易耗品進(jìn)行編號,貼上標(biāo)簽,年末由綜合管理部門協(xié)同財務(wù)部對所有物品進(jìn)行盤點(diǎn)核對。未經(jīng)許可,嚴(yán)禁私自搬離。公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由綜合部出具證明,交指定人員到公安機(jī)關(guān)指定的部門辦理刻制事宜。第四十四條 印章的保管一、公章、合同專用章由法定代表人保管。第四十五條 印章適用范圍一、公章凡是以公司名義發(fā)出的信函、公文、介紹信、委托書、證明等相關(guān)材料均應(yīng)加蓋公司公章。第四十六條 印章的使用一、公章、合同章、業(yè)務(wù)印章的審批:(一)重要文件:簽署合同(協(xié)議)使用公司印章必須填寫《合同審批表》(見附件15)及蓋合同審批章,根據(jù)審批程序報領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后方可蓋章;重要正式發(fā)文必須按照公文管理規(guī)定審批程序(見公文管理規(guī)定)審批完畢方可蓋章;重要業(yè)務(wù)文件可由經(jīng)辦人部門負(fù)責(zé)人及經(jīng)營班子分管領(lǐng)導(dǎo)在《XXX化妝品年有限公司用印審批表》(見附件16)簽批方可蓋章。(四)五險一金等相關(guān)福利的文件:由綜合部負(fù)責(zé)人(含)以上領(lǐng)導(dǎo)簽批方可蓋章。如因業(yè)務(wù)需要暫不能留存原件的,辦理完畢之后必須在5個工作日內(nèi)交綜合部存檔。第四十七條 印章的借出(一)如無特殊情況,公司各類印章應(yīng)由印章保管人進(jìn)行妥善保管。(四)印章借出后,臨時保管責(zé)任人應(yīng)對用印文件進(jìn)行詳細(xì)記錄,并在印章歸還的同時補(bǔ)充填寫《印章借出審批表》中的“用印文件記錄”項(xiàng)目。公司公章在特殊情況下,經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)可以代替業(yè)務(wù)專用章。第五十一條 文印承辦人員應(yīng)樹立嚴(yán)格的保密觀念,不得隨意將打印、復(fù)印或傳真資料中有關(guān)商業(yè)秘密或公司管理中須保密的事項(xiàng)透露給他人,不得截XXX化妝品有限公司行政管理制度留任何文件。第十章 會議管理規(guī)定第五十五條 會議召集與通知一、會議按不同級別和性質(zhì)采用不同的召集辦法:(一)公司或董事會會議按相關(guān)公司章程的規(guī)定召集。(二)公司經(jīng)營管理會議主要包括經(jīng)營班子會、總經(jīng)理辦公會、全面預(yù)算會、運(yùn)營分析會(會議、季度會議、月度會議)、項(xiàng)目研討會、總結(jié)考評會、業(yè)務(wù)專題會等。(三)公司業(yè)務(wù)層面專項(xiàng)會議:如經(jīng)營計(jì)劃會、財務(wù)分析會、行政人事會等。會議由主辦部門組織落實(shí),綜合部提供協(xié)助。第五十六條 會前準(zhǔn)備一、大型會議須提前兩天知會公司綜合部,便于安排會場及相關(guān)保障工作;專業(yè)會議須提前一天知會公司綜合部;部門會議須提前半天知會公司綜合管理部。組織會議部門需提前一天跟公司綜合部明確,并在《會議室使用審批單》中注明。第五十七條 會議主持人應(yīng)控制會議進(jìn)程,提高會議效率。會議紀(jì)要應(yīng)統(tǒng)一編號、及時整理、規(guī)范格式和文字,按分級管理要求分發(fā)、存檔、上報(也可通過電子郵件傳遞)。重要會議與會人員應(yīng)按照臺卡對號入座,坐姿(站姿)端正,將手機(jī)關(guān)閉或調(diào)至振動狀態(tài),會議期間不準(zhǔn)接聽電話,有重要電話須離開會議室接聽,禁止交頭接耳開小會。四、涉及到秘密事項(xiàng)的會議與會人員負(fù)有保密義務(wù),記錄員應(yīng)在保密地方XXX化妝品有限公司行政管理制度整理,并且嚴(yán)格按照主持人簽發(fā)的抄送人員發(fā)送。會議開始后請假的不予以受理,并根據(jù)第六點(diǎn)情況進(jìn)行處罰。第十一章 車輛派車管理規(guī)定第六十一條 為公司的經(jīng)營管理活動提供良好的服務(wù),結(jié)合公司實(shí)際情況,保證安全運(yùn)行、合理派車、特制定本辦法。第六十四條公司經(jīng)營班子以上人員出差可派長途車,其他人員出差原則上不派長途車,以下情況由分管領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn),報總經(jīng)理特批后方可派長途車。實(shí)際返回時間為車輛返回公司后,由綜合部時填寫并存檔。特殊情況自行配備的需報綜合部備案登記。第七十條 離職時應(yīng)將所保管的鑰匙退還綜合部并做好相關(guān)登記。公司各部門需在本部門留存的檔案資料,應(yīng)安排專人整理、保管,于每年2月10日前報送上一年檔案目錄(含電子版)至公司綜合部備案。四、公司及工商變更、建立等資料,經(jīng)辦人必須在辦理完畢后5個工作日內(nèi)報公司綜合部存檔備案。: ; ; ; XXX化妝品有限公司行政管理制度;、設(shè)備、用品的說明使用資料; ; ; 、影音材料。:、季、發(fā)展計(jì)劃; ; ; ; XXXXXX化妝品有限公司行政管理制度。五、檔案盒內(nèi)的每份文件,第一頁的左上方必須蓋上寫有該文件名的專用檔案章,并在文件右下角填寫頁碼,以便文件的查閱。第七十五條 檔案的保管期限分為永久、定期兩種。第七十七條 檔案的查閱、借閱、復(fù)印一、檔案查閱、借閱、復(fù)印審批:公司員工查閱、借閱、復(fù)印檔案室檔案,必須經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)簽批同意;及外單位人員查閱、借閱、復(fù)印公司檔案室檔案,對接的承辦部門人員必須經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)簽批同意,人員借出的檔案還須在該企業(yè)檔案管理人員處備案,經(jīng)該企業(yè)行政部負(fù)責(zé)人簽字后方可自行復(fù)印。借閱檔案交還時,須當(dāng)面查看清楚。違反規(guī)定者,給予責(zé)任人一次記過處分,造成損失的,追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任,違反規(guī)定二次者給予開除處分。四、檔案遺失處理:各部門人員必須妥善保管好檔案(包括電子版)。第十四章 保密管理規(guī)定第七十九條 公司保密范圍和密級確定一、公司應(yīng)列入保密管理范圍的包含但不限于以下事項(xiàng):(一)公司重大決策中的秘密事項(xiàng);(二)公司尚未討論實(shí)施的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項(xiàng)目及經(jīng)營決策;(三)公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報告、主要會議紀(jì)錄;(四)公司財務(wù)預(yù)決算報告及各類財務(wù)報告、統(tǒng)計(jì)報表;(五)公司所掌握的尚未進(jìn)入市場或尚未公開的各類信息、資料;(六)公司職員人事檔案、勞資性收入及資料;(七)其他經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)。四、屬于公司秘密的文件、資料,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定標(biāo)明密級,并確定保密期限。第十八條 確定密級、變更密級和解密一、確定密級、變更密級和解密應(yīng)當(dāng)接受公司領(lǐng)導(dǎo)及綜合部指導(dǎo)和監(jiān)督。書面形式的密件,應(yīng)在封面(或者首頁)的左上角標(biāo)明密級和保密期限;地圖、圖紙、圖表則在其標(biāo)題之后或者下方標(biāo)明密級和保密期限。七、保密期限屆滿或者被合法公開的公司秘密事項(xiàng),即為自行解密。三、非經(jīng)批準(zhǔn),不得復(fù)制和摘抄公司保密文件。七、在對外交往與合作中需要提供公司秘密事項(xiàng)的,應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。十一、在無線、有線通信中傳遞公司秘密的,必須采取保密措施。十五、涉及公司秘密的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng),不得直接或間接地與國際互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接。十七、各部門和個人不得在電子公告系統(tǒng)、聊天室、網(wǎng)絡(luò)新聞組上發(fā)布、談?wù)摵蛡鞑ス久孛苄畔?。二、出現(xiàn)下列情況之一者,依情節(jié)輕重給予行政處分:XXX化妝品有限公司行政管理制度(一)泄露公司秘密,尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的;(二)已泄露公司秘密但采取補(bǔ)救措施的。第八十四條 硬件管理一、公司辦公類固定資產(chǎn)由綜合部門統(tǒng)一管理,使用人負(fù)責(zé)保管。三、服務(wù)器是計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的核心,由計(jì)算機(jī)管理員統(tǒng)一管理。第八十五條 軟件管理一、計(jì)算機(jī)軟件產(chǎn)權(quán)歸
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