【正文】 產(chǎn)主義信念，堅持四項基本原則，努力在工作時間中貫徹、執(zhí)行黨的路線、方針和政策，并應(yīng)用馬克思主義的立場、觀點和方法，正確分析和解決問題。學 生 處2010年3月17日第二篇：自管會規(guī)章制度學生自我管理委員會內(nèi)部考核制度及獎懲制度為了加強對學生自我管理委員會日常服務(wù)的科學化、規(guī)范化，提高學生自我管理委員會組織的戰(zhàn)斗力和工作效率，使我部門根號的發(fā)揮服務(wù)維權(quán)的作用，特質(zhì)本考核細則。大學生自律管理委員會下設(shè)：主席團、秘書部、宿管部、女生部四個部門?，F(xiàn)向?qū)W院領(lǐng)導提出成立大學生自律管理委員會的申請。我們將秉著服務(wù)全院同學，為廣大同學締造良好的學習和生活環(huán)境在學院黨委的領(lǐng)導下，學生處的指導下開展日常的宿舍管理和檢查工作。每個部門的負責人將從現(xiàn)有的院學生會干部中選舉產(chǎn)生，并由學生處的領(lǐng)導審核把關(guān)，最終產(chǎn)生大學生自律管理委員會人員組成。本細則以學生自我管理委員會量化管理為基礎(chǔ)，采用定量的方法考評，用數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析代替主觀印象的評估，使考核數(shù)量化、標準化、更具客觀性和可操作性。工作素質(zhì)要求學生自我管理委員會成員有較強的工作責任心，具有全局觀念，勤于思考，勤于實踐，勇于創(chuàng)新，積極主動地在同學中開展工作。工作能力要求學生自我管理委員會成員具有較強的共工作能力，做到事無巨細、盡心盡力，靈活、高效的完成各項工作。四、考核工作的注意事項考核制度是一項原則性極強的制度，學生自我管理委員會有關(guān)部門應(yīng)給予充分重視。本條例解釋權(quán)、修改權(quán)及未定事宜決定權(quán)歸學生自我管理委員會所有。六、考評細則（一）考勤（20分）會議考勤（10分）學生自我管理委員會例會及另行通知的會議遲到（5分鐘內(nèi)）一次扣2分，無故曠到者扣3分（遲到5分鐘以上作曠到處理），如有病假、事假必須本人提前向主任或副主任說明，否則按曠到處理。注：每次例會按時考勤，有四次無故未到者，自動離職。學生自我管理委員會干部凡在期末綜合評定中在班級排名為前十名者計15分，評為中十名者計10分。學生自我管理委員會成員不得在考試中作弊，作弊者勸退，學生自我管理委員會；干部不得無故曠課、缺課。遵守《學生手冊》關(guān)于學生自我管理委員會干部的條款，違反者按有關(guān)規(guī)定處理。不認真組織所屬部門工作，包括明顯地超越權(quán)限或丟掉權(quán)利的酌情扣18分。故意欺騙主任、部長、干事者，每人次扣5分。參加校級活動獲名次者加5分，院、系級活動獲名次者加3分，參加但未獲名次者，校級加3分，院、系級加1分。內(nèi)部考核（5分）內(nèi)部成員之間彼此考核，對內(nèi)部成員進行目標管理。評分在公平、公正的情況下拉大差距。綜合分在本部門排在前4位者將提交名單到主任處審核，按團委和學生處分配給本部門的評優(yōu)名額最終決定出優(yōu)秀成員。為了確保各部門的正常工作、對自管會成員科學管理、保障自管會成員的優(yōu)化、廉潔，提高工作效率，同時使自管會各部有一個完善的工作管理制度和良好的工作環(huán)境，根據(jù)沈陽師范大學的相關(guān)規(guī)定，制定該制度。無故遲到五分鐘以上者，超過5次，給予除名處分；請假超過5次者，給予除名處分。第四部分：解決疑問。會議開始15分鐘之前請假有效，會初、會上請假無效，按曠會處理。值班人員在做好值班工作的同時，同時將辦公室打掃干凈，物品擺放整齊。第五章 檔案、物品管理制度辦公室負責自委會的檔案、物品管理工作；自管會財產(chǎn)包括公共部分、各部門部分；自管會一切物品，辦公室必須備案。以上處分只在自管會內(nèi)部實行，凡被處分的成員，在一段時間后表現(xiàn)良好，除“辭退”處分外，其他的處分可申請撤消，但情節(jié)嚴重者，如打架，斗毆、賭博等交由學生處處理。沈陽師范大學第二生活區(qū)大學生自我管理委員會二〇一一年九月第四篇：自管會工作總結(jié)工作總結(jié)學期將盡，校學生會本學期的工作也將落幕，本學期我部門全體同事團結(jié)共勉，認真協(xié)作，不斷發(fā)揚全心全意服務(wù)同學，服務(wù)學校的宗旨，發(fā)揚創(chuàng)新精神，在豐富校園文化生活，寢室安全文明方面取得了明顯成績，完成了本學期我部門應(yīng)盡的職責，并積極配合園區(qū)團委自管會其它部門的工作，搞好每次活動。另外我們部門對我們大一新干事的禮貌進行了規(guī)范，讓我們學會了禮貌待人，積極去認識新的朋友，不斷地完善自我，做的更出色。四、個人鍛煉在自管會工作的一學期中我得到了很多鍛煉，首先我學到了禮貌待人，還有就是要自律，嚴格的要求自己，紀律性一定要強，特別是在開例會和值班過程中這些是最好的體現(xiàn)，尊重會場上的發(fā)言人，值班要安靜，不能大聲喧嘩，體現(xiàn)出自己的紀律性和組織性。每次活動下來總結(jié)做的不是很好，在例會上自己的發(fā)言較少，導致每次上臺有點緊張不能清楚地表達自己的意思。當然在這次換屆中我們部門也有了一點小的變化，但不管怎樣我都會在部門內(nèi)認真的工作，積極地配合好部長和副部長的工作，一起把我們部門干的跟好。策劃部：xxx2011年1月1日第五篇：自管會章程南通大學學生自我管理委員會章程第一