【正文】 添措施； 10月17日，召開了九年級教師會，各位老師將自己在教學中的方法和想法貢獻出來，交流討論，共同進步，氣氛融洽，收效良好；10月26日，進行了理化學法指導，對初次接觸化學、學習物理指點迷津，使同學們在學習中有“法”可依；11月期中考試后，重點對六校聯(lián)考閱卷情況進行分析，有四科七人的教學成績突出，并對政史、化學等薄弱學科深度剖析，挖掘潛力。3月份，召開了畢業(yè)班教師工作會議，了解學生狀況，要求教師制定系統(tǒng)的、科學的、合理的教學計劃，采用分類推進，分層提高，特別關照，強化弱門的辦法，認真上好每一節(jié)課，特別對過去學習底子薄弱的學生，更加關心照顧，使畢業(yè)班學生成績有了一定的提高；4月初，邀請往屆優(yōu)秀畢業(yè)生回校為九年級學生傳經送寶，講解自己在學習中的好方法、好技巧；5月底，召開了中考沖刺動員會；階段性分析教情、學情，增添措施，彌補不足；針對畢業(yè) 6班學生面對升學壓力大、心理負擔重等特點，6月初，召開了畢業(yè)班學生心理疏導暨學習方法指導會，對學生進行了心理健康輔導及學習方法指導，成效顯著； 6月中旬，又分別召開臨界學生鼓勁會、學優(yōu)生激勵會，效果明顯。針對檢查組提出的建議，11月3日，學校進行了第二次教學工作檢查，重點對有效教學模式實施情況進行檢查，白寧芳、王小凡、張小芳、楊寧寧、侯曉芬、張巧梅、仵向鋒等老師能按“一案三單”模式備課，教學設計環(huán)節(jié)齊全，教師行為、學生行為處理恰當。這些活動，講課老師轉變觀念，大膽創(chuàng)新，銳意改革，師生合作積極，大大提高了課堂教學效益。（四）教育質量圍繞有效教學高效課堂這一主題，直奔 “再造課程，重組知識，創(chuàng)新課堂”的目標，在七、八年級中全面開展“優(yōu)化教學模式，構建高效課堂”實驗，大力倡導啟發(fā)式教學和體驗式教學，激發(fā)學生的學習主動性和創(chuàng)造性。這些措施促進了家校互動，為學生的健康成長提供了信息支持。加強家校互動，增進信息交流。在3月份的學雷鋒活動和9月份的規(guī)范教育活動中，各班級積極響應，主動參與，結合校情、班情、學情，開展了有教育意義的活動。教務處嚴格落實《教學常規(guī)要求》，要求全體教師做到“應知”有內容，“應會”有標準，跟蹤調查，為此與各班級、各任課老師簽訂了目標責任書50多份，使其在教學工作中朝著既定的目標和方向努力。教研活動每周一堅持不落空，校委會成員每人包抓一組。學校充分發(fā)揮教職工民主管理學校的職能，使各項決策更趨合理化、科學化。創(chuàng)新管理思路學校領導班子首先統(tǒng)一思想，堅持“以人為本”的管理理念，勤政、團結、協(xié)作?？h局召開安全工作會后，學校高度重視安全工作，積極開展排查整治。4月份，在全縣上下開展的“兩率一度”大排查大整治活動中，加強學校門衛(wèi)防范工作，嚴格落實“四項制度、五項措施”，防止來歷不明人員進入校內，發(fā)現異常情況，迅速處置。通過齊抓共管，保障了師生安全和財產不受損失，維護了學校正常的教育教學秩序。提出了“嚴謹治學、廉潔從教”的工作作風，認真貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《寶雞市中小學教師“十條禁令”》、《鳳翔縣中小學教師管理八條規(guī)定》，召開黨支部會、全體教師例會、領導班子民主生活會、師生座談會、家長座 1談會，廣泛聽取社會各界及對學校的意見和建議，及時提出整改方案。一、明確責任，落實任務 2011年4月，縣局關于《2011年度初中學校重點教育工作目標任務》的通知下發(fā)后，我校結合工作實際，及時制定了《尹家務中學2011年目標任務責任落實措施》，成立了領導小組，陳永利校長任組長，田斌杰副校長任副組長，教務主任黃祎敏、政教主任劉小元、總務主任白凌峰為成員，具體負責目標任務的落實工作。第一篇：2011年度重點目標任務完成情況自查報告修師德，樹良好師表形象 強師能，促教育質量提升——尹家務中學2011年重點教育目標任務完成情況自查總結2011年12月3日修師德，樹良好師表形象 強師能，促教育質量提升——尹家務中學2011年重點教育目標任務完成情況自查總結一年來，在縣教育體育局的直接領導下，在全校師生的共同努力下，我們順利完成了2011年的目標任務，取得了一定的成績，達到了預期的目的。學校將目標任務分解到三處各個部門，與各處簽訂了《尹家務中學2011年目標任務責任書》，明確了責任，落實了任務。一年來，沒有發(fā)生過重大安全事故，沒有亂收費行為，沒有教師違紀現象，確保了學校各方面工作的穩(wěn)定協(xié)調開展。開學以來，學校落實安全責任，政教處、教務處、總務處、保衛(wèi)處、門衛(wèi)各負其責，堅決執(zhí)行夜間值班制度，周末護校制度，學生上放學迎送制度，進出學校登記制度，課堂考勤制度，課間巡視，違規(guī)違禁物品查繳等，教務處與各任課老師簽訂了課堂安全責任書，學校與班主任，班主任與學生和學生家長層層簽訂了安全責任協(xié)議書1500余份，明確各自的職責，實行安全工作一票否決。配合公安機關迅速落實校園安全防范各項工作，開展學區(qū)內高危人群調查，密切注意一切潛在隱患。陳校長利用升國旗時間，對全體師生進行了“珍愛生命，安全第一”的專題教育，重點強調了交通、食品、校園活動、冬季取暖、傳染病預防等五個方面；政教處與門衛(wèi)、班主任、私家車主分別簽訂了安全協(xié)議，明確責任，落實措施；11月23日，學校與寶平高速公路管理處聯(lián)系，對全體師生進行了交通安全專題報告會，再次提高師生的交通安全意識，防微杜漸；11月29日安全知識手抄報展出，做好了師生冬防安全教育；開展緊急疏散演練，提高自我保護和自救、互救的能力；認真做好食品安全和傳染病防治工作，針對食品安全，制定了方案，在校園利用黑板報開設 “食品安全教育”專欄，展出手抄報120份，為教工灶購置冰箱一臺，電飯鍋一臺，要求當日食品不過夜。充分發(fā)揮班子成員的模范作用，用良好的師德和過硬的作風影響、感染全體師生。學校修訂完善了《教師績效考核辦法》《教學管理細則》、《教學常規(guī)管理考核辦法》、《德育工作常規(guī)要求》等制度，使各項制度成為一個系統(tǒng)、一個序列，較好的規(guī)范了師生的言行，使良好的教風學風得以不斷展顯。教案簽字制度不是一 3簽而過，而是對老師上課過程中的疑惑、問題，通過集體討論，出主意想對策，有效的指導了老師的教學。5月份，期中考試結束后，學校班子首先進行了剖析，又召開了全體教師會，通報了考試成績，對成績滯后的學科、教師、教研組逐一進行談話，分析原因。活動結束后班級全面總結反思，交流評比，涌現出先進集體3個，文明標兵42人。為了加強“三結合”教育網絡建設，以最大的限度取得家庭、社會對教育的支持和關注，加大同學生家長之間的聯(lián)系，成立了家長學校。學生普遍反映，老師的責任心更強了，愛心更多了。作為有效教學實驗推廣學校，我們積極探索，大膽實踐，4月初至5月中旬，分三批20余人次到郭店中學、橫水一中聽課學習，為參加實驗的各班配置小黑板20塊，為任課教師配發(fā)資料 5盒22個，印發(fā)“三單一測” 29869 份，組織全體教師參加“有效教學課堂展示”活動，共授課23節(jié)，組織集體討論會4次，大大提高了全體教師的認識和參與熱情；3月份，組織了為期三周的青年教師教學大比武活動，推薦楊寧寧、李學敏老師參加縣級賽教，并獲得教學新秀稱號，同時兩位老師所任八年級英語、九年級數學成績一直名列全縣前茅，起到了示范引領作用。督促檢查，彌補不足。狠抓畢業(yè)班工作。上學期共進行月考2次、模擬測試4次、專題輔導3次、知識講座2次，做到因材施教、有的放矢。現階段九年級教育教學工作正在緊鑼密鼓，有條不紊的向前推進。9月初至10月，開展了紀律作風大整頓活動，認真學習《胡錦濤在建黨九十周年大會上的講話》、《陜西省人民政府關于加強中小學教師隊伍建設的意見》、《寶雞市教師十條禁令》、《鳳翔縣中小學教師管理八條規(guī)定》, 全體教師積極參與，認真學習，記好學習筆記，撰寫心得體會，開展學習討論，做到理論聯(lián)系實際，學以致用，落實責任、提高效率、樹立形象。根據學校的發(fā)展實際，全面、細致、規(guī)范地做好每學期學校經費預算，期末搞好決算，預決算及時報請教師代表大會討論，真正把學校有限的資金用于學校發(fā)展和提高教育教學質量上。校園硬化美化亮化工程雖然已經完成，但日常事務依然繁忙。學校倡導以考風促教風，以教風帶學風的思想，嚴格細化考試程序。（九）教育宣傳及信息報送工作 學校重視教育宣傳工作，及時準確的將黨和國家的教育政策傳遞到群眾中去，吸納接受基層對學校教育教學的建議和意見；落實家長學校工作，開展校本教研，為農村服務，為群眾服務；準時無誤的參加各種會議、按時接受文件、報送材料，保質保量的完成縣局交辦的各項工作任務。現將工作完成情況總結如下：一、重點及職能工作：(一)醫(yī)改工作：2011年我縣認真貫徹深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革重點工作任務要求，著力加強組織領導，深入落實工作責任，積極創(chuàng)新工作模式，全面形成整體合力，確保了醫(yī)改工作扎實推進。解決了全部依法關閉破產和改制國有企業(yè)2009年底以前退休人員和非公有制經濟組織從業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)保，共計參保1357人。大力發(fā)展中醫(yī)藥，將中醫(yī)藥費用報銷比例在現有報銷比例基礎上提高10%。從2011年起實施城鎮(zhèn)居民醫(yī)保大病救助制度，參保居民按醫(yī)保規(guī)定報銷后，對個人負擔醫(yī)療費用在6000元以上的部分實行分段救助。深入推行國家基本藥物制度，繼續(xù)實行基層醫(yī)療機構藥品“三統(tǒng)一”。加強基本藥物配備和合理使用的監(jiān)督檢查。強化衛(wèi)生服務體系建設。縣中醫(yī)院遷建工程新建門診住院樓主樓和附樓各一幢，該工程總建筑面積12020平方米，計劃總投資2401萬元，目前主樓已竣工投入使用，附樓也即將完成建設。三是加大投入，積極開展村衛(wèi)生室規(guī)范化建設。財政是政府的綜合管理部門，在推進醫(yī)改工作承擔著重要責任，縣政府始終堅持財政服務大局，把推進醫(yī)改工作體現在公共財政的理念中落實到工作中，本著“保民生、保重點”的原則，優(yōu)先保證醫(yī)改配套資金落實到位。今年5月10日，縣政府常務會議決定，將縣財政全額供養(yǎng)單位應繳納的大病醫(yī)療救助保險費納入縣財政預算；三是積極探索多渠道補償機制，確?；鶎俞t(yī)療機構工作正常運轉。繼續(xù)實施好公共衛(wèi)生服務項目，促進基本公共衛(wèi)生服務均等化由衛(wèi)生部門制定了基本公共衛(wèi)生項目實施和考核方案，加大了規(guī)范化考核力度，全縣城鄉(xiāng)居民健康檔案建檔達到178761份，建檔率60%；開展了傳染病防治、慢性病管理技術培訓，加強高血壓病、糖尿病和重癥精神性疾病的規(guī)范化管理，高血壓規(guī)范化管理3682人、%，糖尿病規(guī)范化管理1395人、 %；管理重性精神疾病患者426人。積極探索公立醫(yī)院改革試點工作積極借鑒兄弟縣區(qū)公立醫(yī)院改革的成功經驗，以縣人民醫(yī)院為突破口開展縣級公立醫(yī)院改革試點，通過多次調研和討論，制定了試點方案，縣醫(yī)改領導小組正在組織討論和調研。在縣級醫(yī)院廣泛開展臨床路徑管理試點，確定適應基本醫(yī)療需求的臨床路徑，制定切實可行的臨床路徑管理試點工作方案，有條不紊的開展工作。繼續(xù)加強院務公開，加強成本核算和控制。以縣人民醫(yī)院和平梁中心衛(wèi)生院為縣鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生服務一體化管理試點單位，雙河中心衛(wèi)生院為鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務一體化管理改革試點單位，印發(fā)了《2011年推進縣鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務一體化管理試點實施方案》，組織試點單位召開座談會，探索一體化管理改革的有效措施，積極開展試點。2011年6月，在鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務一體化管理改革試點的基礎上，全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面實行鄉(xiāng)村一體化管理改革。村衛(wèi)生室工作人員由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按照相關規(guī)定和資質要求會同村委會確定并履行注冊手續(xù)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一聘用管理，并建立村衛(wèi)生室人事檔案，對其聘用、考核、獎懲、退養(yǎng)等情況及時入檔，動態(tài)管理。政府配備給村衛(wèi)生室的所有醫(yī)療器械和基本設備，由所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院統(tǒng)一驗收入庫，實行固定資產登記，全部及時分發(fā)到村衛(wèi)生室投入使用，并實行動態(tài)監(jiān)管。(二)固定資產投資：元至七月完成固定資產投資3206萬元。縣衛(wèi)生監(jiān)督所綜合辦公樓正在進行主體施工。扎實開展衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生村、衛(wèi)生單位創(chuàng)建活動。截止目前申報情況：省級衛(wèi)生鎮(zhèn)1個、省級衛(wèi)生村5個、省級衛(wèi)生單位5個；市級衛(wèi)生鎮(zhèn)3個、市級衛(wèi)生村13個、市級衛(wèi)生單位6個；縣級衛(wèi)生鎮(zhèn)1個、縣級衛(wèi)生村13個、縣級衛(wèi)生單位27個。一是聯(lián)合雙創(chuàng)辦印發(fā)了《關于在全縣開展2011年無煙單位創(chuàng)建的通知》和《關于落實公共場所禁止吸煙的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要高度重視無煙單位創(chuàng)建工作，充分認識控制吸煙是創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城的一項重要內容，迅速安排部署，形成多部門合作、全社會參與、輿論共同監(jiān)督的控煙局面。(四)公共衛(wèi)生：認真實施基本公共衛(wèi)生服務項目。要建立項目實施進展情況定期上報制度和通報制度，落實目標責任制和責任追究制度。根據鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室的功能定位，合理安排鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔的工作任務，明確補償標準，并在績效考核的基礎上通過購買服務的方式給予補償，調動其開展基本公共衛(wèi)生服務的積極性。對督查中發(fā)現的問題要求各醫(yī)療衛(wèi)生單位及時整改，對檢查中發(fā)現的突出問題在全縣范圍內進行通報。為加強乙肝控制，根據《陜西省財政廳、衛(wèi)生廳關于下達2010年重大公共衛(wèi)生專項資金的通知》（陜財辦社?2010?77號）和衛(wèi)生部《2009年補種乙肝疫苗項目管理方案》要求，我縣于2009—2011年在全縣范圍內對1994—2001年出生的未免疫人群實施乙肝疫苗補種，補種分兩個醫(yī)改完成。以按季度的督導形式對全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼工作、資料管理及婦幼項目全面督導兩次，并利用召開例會進行項目專題培訓。通過短時間的摸索，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本能夠合理運作，確保了項目政策的落實。認真開展打擊非法行醫(yī)專項行動。為確保加強對“六小”行業(yè)的衛(wèi)生監(jiān)督管理，縣衛(wèi)生局聯(lián)合縣雙創(chuàng)辦制定下發(fā)了《關于開展“六小”行業(yè)綜合整治工作的通知》（漢衛(wèi)發(fā)[2011]70號），“六小”行業(yè)專項整治工作在縣雙創(chuàng)指揮部的統(tǒng)一領導下進行，以縣衛(wèi)生局為牽頭單位，成立“六小”行業(yè)整治工作領導小組，分別從衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、質監(jiān)局、工商局、城建局、公安局、經貿局、文旅廣視局等單位抽調相關工作人員，組成三個“六小”行業(yè)專項聯(lián)合整治工作組，具體負責“六小”行業(yè)規(guī)范聯(lián)合專項整治工作。由縣衛(wèi)生局、質監(jiān)局、工商局依照自身監(jiān)管職責依法對從業(yè)人員進行相關法律法規(guī)知識的培訓，共培訓670人，主要講解公共衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、傳染病防治法律法規(guī)，“六小”行業(yè)衛(wèi)生整治標準和要求，以及“六小”行業(yè)整治在創(chuàng)建衛(wèi)生縣城中的重要意義。32人無健康培訓證，經檢查后立即進行了整改，辦理了健康培訓證。所有服務窗口要設臵醒目的“優(yōu)撫對象優(yōu)先優(yōu)惠”的標志。各醫(yī)院對優(yōu)撫對象實際發(fā)生的醫(yī)療費用減