【正文】 xx二次創(chuàng)業(yè)，為確保8月份教學樓正常投入使用，因教學樓主體不起，教師公寓樓將無法開槽，所以秋季開學，教師公寓樓不能完工，再加之，平房暑期也要推掉，再增加50名教師，所以辦公、住房都將面臨一定困難，大家要擠一些。他們帶著希望而來，他們付不起學費，董事長不想讓他們失望而走，第一時間讓我安排他們的一切。今年招生我哽咽了兩次?！薄迂晢柨鬃诱f：“有沒有一句話可以終身奉行的呢?”孔子說：“那大概是‘恕’吧!自己不愿做的事，就不要強加給別人?，F(xiàn)在近20省的傳播來之不易，我們要鞏固，重點生源地要有新突破，包干包片招生要啟動，全縣有學生的地方就要有xx，不僅讓他們知道xx，還要了解xx。把口號落實到行動上，對學生要尊重，多維評價落實處，養(yǎng)成教育出成果，特長活動成體系，成績要有新提高。每位教職工都是學校的一張名片，一言一行都關(guān)系學校之發(fā)展，每位教職工都是xx的信譽度、美譽度。以圣賢之道奮始易，以圣賢之道克終難。外者，受他人道德力量影響，見賢思齊，或者以道德力量去影響他人，春風化雨，此乃“恩惠之德”。清代學者朱駿聲說：“外得于人者，恩惠之德。來源于魏書生、張國宏等教育專家的關(guān)懷和指導。一切皆有可能來源于大家無堅不摧的信念。這是中國德育報張國宏社長的夙愿，也是唐山xx學校的使命。第二點是憧憬。今天在這里交流七點心得體會。所以，我希望全體教師要精誠團結(jié)，相互之間要多交流、多理解、多支持、多幫助，積極探索新的課堂教學模式和管理模式，不斷改進自己的教學方法和工作手段，努力實現(xiàn)課堂效益的最大化，和誠摯服務的標準化、人性化。三、要做一個團結(jié)協(xié)作的好教師、好員工。面對飛速發(fā)展的現(xiàn)代社會，面對日趨激烈的教育競爭，我們每一個教師應該有一種危機意識和憂患意識。每一個家長把孩子送到我們手中，我們就有責任和義務幫助他們成長、成才和成功。在此向大家提三點要求和希望：一、要做一個富有責任心的好教師、好員工。本學期，我們將突出“安全、質(zhì)量，發(fā)展”三個重點，以“和諧”、“規(guī)范”、“創(chuàng)新”、“有效”、“發(fā)展”為著力點，確立精細化管理理念，提升常規(guī)管理水平與品位。經(jīng)過一個平安、愉快的寒假，滿懷著新的希望我們又迎來了生機勃勃的新學期。同志們，新的學期就要開始了，讓我們在局黨委的領導下，團結(jié)一心、同心努力，爭先創(chuàng)優(yōu)，培養(yǎng)好我們的學生，讓家長放心，讓社會滿意，尾湯中的發(fā)展做出我們應有的貢獻。(7)上班時間不能睡覺。(3)進入校園不能有吸煙現(xiàn)象。四、恪守工作紀律、自覺遵守上級有關(guān)要求和規(guī)定 今年是改革年，是作風建設年，群眾路線教育馬上就要開展，大家都要有政治敏感性，知道紀律的嚴肅性，人人不能有僥幸心理。要自覺較強黨性修養(yǎng)，恪守教師職業(yè)道德，要嚴格工作制度和工作紀律，決不允許“有令不行、有禁不止”。要以良好的精神狀態(tài)投入工作，凡是符合教育發(fā)展規(guī)律的，有利于開創(chuàng)我校新局面的，有利于推動學?，F(xiàn)代化建設和內(nèi)涵發(fā)展的，有利于學校安全穩(wěn)定的，有利于提高教育教學質(zhì)量的，有利于推進學校工作上檔升級的，就要下大力氣努力去做，就要以創(chuàng)新的膽略、創(chuàng)新的思維應對挑戰(zhàn)。要加強學習，做學習型干部、學習型教師，進一步增強履職盡責的本領。全體干部教師一定要在長本領上下功夫，要在提升教書育人能力上下工夫，不斷增長承擔崗位責任的本領，要知大局、懂本行、干實事，努力增強業(yè)務能力和專業(yè)素養(yǎng)，切實提高履職水平。責任心差，再小的問題也可釀成大禍。履職盡責對每位同志是天經(jīng)地義的。潤成校長講了學校工作計劃，同志們，今年的工作目標任務已經(jīng)確定，下一步關(guān)鍵在落實，要推進唐官屯中學上檔升級，關(guān)鍵在廣大干部教職工履職盡責。最終是爭取在全縣高考表彰會上獲獎。永遠要記住，我們選擇了教師，就是選擇了責任和義務，還要記住，教師的責任教師教好書、育好人。如：上課不能遲到(山東濱州中學遲到扣工資50元)，上課不能坐著(無法跟學生互動交流，無法對學生進行管理)上課不能帶手機，不準吸煙等等。所以，選積極向上的人做朋友，多學習對方身上的正能量，你就會有好的發(fā)展和成長。記住一句話：“精神打起來，好運自然來”。和優(yōu)秀的人在一起，你才會出類拔萃。④你與積極樂觀的人在一起，會越來越快樂。選好你的朋友圈。雖然這些都反映在個別同志身上，但它影響了學校的整體工作。有的個別同志工作不專心，業(yè)務不精成績不高，有混天思想。在此，我向辛勤工作的全體同志們表示衷心的感謝。新建報告廳、學生2號宿舍樓、風雨操場、主體已全部完工。20xx年已經(jīng)圓滿的過去了，20xx年我校秉承著繼承與發(fā)展的工作思路，以辦人民滿意的教育為目標，堅持“以人為本、立德樹人、依法治?！钡脑瓌t，重點抓好校園的改造、學校安全，提高教育教學質(zhì)量等幾方面工作，做到學生、教師、學校三發(fā)展，為創(chuàng)建高中現(xiàn)代化學校奠定了堅實的基礎?；仡?0xx年，我校在教育局黨委的正確領導下，由于全體干部教師的共同努力，各項工作都取得了長足進步。另外，全體干部教師的工作熱情、精神面貌以及管理水平在不斷提升。在成績面前，我們還存在著不足。有個別同志還存在慣性思維和慣性做法，不能與時俱進。為此，在這里我提出幾點希望和要求：一、加強師德建設，規(guī)范教師行為學校不單要管八小時以內(nèi)，也要管八小時以外。①你與熱愛學習的人在一起，會增長知識。⑤你與有遠大夢想的人在一起，會很有遠見和希望。⑧你與勤奮的人在一起，你不會懶惰。人活著就要有精神。如有的老師教研室聽完課說一次不如一次，成績總是在后頭?，F(xiàn)在我們有的學科還處于后面徘徊，尋找自己的原因，不要把責任往外推出去。我遇到一個親戚是這個學校畢業(yè)的，談到咱們學校老師講課的情況，他印象最深的是段育才老師，把課本的深度、廣度都講得很透，學生喜歡。我們每個人都要有自己的奮斗目標，將來成為名師，什么叫可以啊，拿到教學獎才叫可以。一切有成就的干部，社會師生認可的干部，一切優(yōu)秀的教師，學生喜歡的教師，除了具有扎實的專業(yè)功底以外，最大的品質(zhì) 共同點就是立足崗位、腳踏實地、認真履職、盡心盡責。在崗就要盡責，不盡責就有愧于“人民教師”和“人類靈魂工程師”的光榮稱謂。今年我們面臨著改擴建工程，現(xiàn)代化學校達標準備工作，要確保校園安全穩(wěn)定，強化學生管理，努力提高教育教學質(zhì)量等等，應該說任務十分艱巨，高標準履職盡責，就不能高質(zhì)量完成好各項工作任務。每位同志都要有較強的政治敏感性和崇高的職業(yè)道德規(guī)范。(三)要付諸高標準履職盡責的實際行動教育需要理念引領，需要精神感召，更需要行動落實，沒有實際行動，沒有到位的落實，履職盡責就是一句空話，更談不上高標準。要嚴格執(zhí)行市縣有關(guān)規(guī)定要求，要堅持依法治校、依法執(zhí)教，不越雷池、不碰底線，確保政令暢通，確保各項規(guī)定要求落實到位，確保教育教學任務圓滿完成，特別是現(xiàn)代化學校達標工作已啟動，希望同志們完成好各處室布置的各項任務。嚴禁有償家教，嚴禁以教謀私，嚴禁鋪張浪費，堅決杜絕“不作為、遲作為、亂作為”的行為。全體干部教師都要自覺遵守《靜?？h教育系統(tǒng)加強干部作風建設十項規(guī)定》，自覺遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》以及拒絕接受學生和家長禮品禮金等有關(guān)規(guī)定。(4)上課時間不能遲到，不能接打手機(上課時間手機應放在辦公室)。(8)不能上班時間無故不在崗。最后，祝愿我們的學校越辦越好。在這里，我謹代表校長室向大家致以新春的問候與祝福：祝大家工作順利，身體健康，家庭幸福!回首過去的一年，我們團結(jié)和諧、開拓創(chuàng)新、銳意進取，順利完成了各項教育教學任務。建設情智和諧的師資團隊，促進教師的專業(yè)發(fā)展。“學高為師，身正為范”。為此，我希望我們每一位教師在新的學期里都要大力弘揚獻身教育的敬業(yè)精神，不甘落后的龍馬精神，不計得失的奉獻精神，努力提高自身的道德修養(yǎng)，真正成為學生的楷模。要不斷學習先進的教育理念，不斷用淵博的知識來完善自己、充實自己。我們每一個教師都必須沉下身子，認真鉆研，勤于探索，切實做好本職工作。老師們、員工們，讓我們以滿腔的熱情、飽滿的精神和堅定的信心，去迎接新學期的挑戰(zhàn)吧!讓我們齊心協(xié)力，共謀發(fā)展，迎難而上，全力以赴實現(xiàn)我們的既定目標，譜就藍天中英文學校發(fā)展的新篇章!謝謝大家!2017春季開學教師會校長講話稿篇3 尊敬的董事長、各位老師、各位員工： 大家上午好。第一點是感恩。xx年是最值得書寫的一年。所以xx年是大家用雙手用汗水打造品牌也是自我提升幸福指數(shù)、自我提升價值的一年。來源于董事長對教育的執(zhí)著情懷。來源于我們血液中流淌的xx情，我們心中熔鑄的xx魂。內(nèi)得于己者，道德之德。為師者當以“道德之德”修己，“恩惠之德”度人。貴在治己、躬行、克終。xx大廈中的一磚一瓦離不開每一個人。學生喜歡，家長滿意，這是我們必須追求的。生源，這是今年的關(guān)鍵點，也是xx二次創(chuàng)業(yè)的生命線?！?在生活中，多些換位思考。山西的一個有殘疾的家長，本來是大老板，但因為生意不利，弄得傾家蕩產(chǎn)，妻子離他而去，他大病一場，絕望而遁入空門，孩子也跟著他在寺廟生活，為了孩子他來到xx，這個九歲的孩子很懂事。面對這些，面對董事長高山仰止的德行，我們能夠無動于衷嗎?我們應該知道，作為教育工作者的我們應該何去何從。我相信每位xx員工都能夠正確理解這些事情，環(huán)境艱苦些，但我們斗志不會減。民辦教育正在沐浴著春天，xx發(fā)展的前景是美好的，挑戰(zhàn)是快樂的，我們的潛能是無極限的，創(chuàng)業(yè)的過程是無比幸福的。2017春季開學教師會校長講話稿篇4 大家好：今天我們召開全體教師會，標志著新的一學期開始了，學校各項工作即將全面展開。我今天講三個方面：一是收心，二是鼓勁，三是安排部署新學期工作。因為在工作中，缺失了目標，工作就會“模糊不清”。再就是我們要幫助學生把心收回來，各位教師要通過檢查學生假期作業(yè)情況、劃分衛(wèi)生區(qū)、制定班規(guī)、改選班委等工作。在上級的引領下，通過大家的不斷努力學校在學校管理，教育教學，設施建設，環(huán)境美化等方面，都有了一定的變化也取得了較好的成績。新時期德育工作實效性不高的問題。個別教師重個人利益，輕師德修養(yǎng)的問題。這些矛盾和問題如果得不到很好的解決，不僅會造成社會的不好影響，降低學校的口碑，而且將會給學校今后教育教學的可持續(xù)發(fā)展帶來很不利的影響。今明兩年是我校如何發(fā)展的轉(zhuǎn)折之處，我想“一所學校的成功體現(xiàn)不一定贏在生源的多少，而是贏在學校管理和質(zhì)量的提高”。第三方面：新學期開始了，學校將制訂工作要點，大家一定要認真落實，在此我著重強調(diào)幾點：學校不是哪個人的，而是大家的。提高團隊意識,強化執(zhí)行能力。講團結(jié)，離不開相互的尊重，一個優(yōu)秀的教師，起居進退間都透著對自己、對他人、對自然的尊重。工作要主動細致。今年五年級調(diào)研考試工作是學校本學期工作的重中之重，任五年級課的全體教師，希望大家埋頭苦干把工作做實把教學抓實，爭取考出優(yōu)異的成績。”來到驛站，主人說：“既然只用一匹馬拉車,我養(yǎng)兩匹馬干什么?不如好好喂一匹馬，把另一匹馬賣掉算了!”其中蘊含的道理大家肯定都明白。班主任的人文素養(yǎng)、責任意識、師德修養(yǎng)、都要在處理紛繁班務的分寸把握上、師德的遵守上、對學生表揚與批評的措辭里、和家長的真誠溝通中、與科任教師交融的言行舉止間、以及突發(fā)事件的泰然處置等方面去細致體現(xiàn)。一個人學習的步子是否堅實，決定了他行走的遠近，同理，一所學校是否注重學習，是否營造一個學習的氛圍，決定了學校的辦學水平和辦學方向。(好多明星都是靠模仿秀起家的)新學期送給大家“五會”與大家共勉：在今后的日子里，希望大家在“五會”上多做點文章，即：會做人。會做人，生存的前提。會生活，多一點“親情”意識，多一點“健康”意識?！罢J真做事能把每件事做對，用心作事才能把每件事做好”希望我們大家都能認真把每個人的每件事做對做好。在此，我代表學校領導班子向全體教職工拜個晚年：祝大家馬年吉祥，身體健康，工作順利，闔家幸福。一、十八屆五中全會關(guān)于教育改革內(nèi)容實現(xiàn)發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民，必須加快社會事業(yè)改革，解決好人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題，努力為社會提供多樣化服務，更好滿足人民需求。改進美育教學，提高學生審美和人文素養(yǎng)。創(chuàng)新高校人才培養(yǎng)機制，促進高校辦出特色爭創(chuàng)一流。推行初高中學業(yè)水平考試和綜合素質(zhì)評價。試行普通高校、高職院校、成人高校之間學分轉(zhuǎn)換，拓寬終身學習通道。二、XX全國教育工作會議精神1月15日，XX年全國教育工作會議在京召開，教育部黨組書記、部長袁貴仁指出，要圍繞教育治理體系改革、教育治理能力提高，深化教育綜合改革。出臺全國考試招生制度改革總體方案和相關(guān)配套實施意見。加快推進高等職業(yè)教育分類招考。啟動考試招生制度改革試點。深入開展社會主義核心價值體系教育，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，制訂實施完善中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育指導綱要。印發(fā)《關(guān)于全面深化課程改革 落實立德樹人根本任務的意見》。印發(fā)《普通高等學校體育工作基本標準》。研究制訂學生藝術(shù)素養(yǎng)標準、測評指標和操作辦法，建立完善藝術(shù)教育工作評價制度。開展好全國大中小學生藝術(shù)展演和高雅藝術(shù)進校園活動。印發(fā)城鄉(xiāng)統(tǒng)一的中小學教職工編制標準。通過學區(qū)制、學校聯(lián)盟等有效途徑不斷擴大優(yōu)質(zhì)教育資源。貫徹落實好《小學生減負十條規(guī)定》，切實減輕學生過重課業(yè)負擔。深化平安校園建設，加強校園及周邊治安綜合治理，持續(xù)凈化校園及周邊環(huán)境。第二條 本辦法所稱中小學教師是指幼兒園、特殊教育機構(gòu)、普通中小學、中等職業(yè)學校、少年宮以及地方教研室、電化教育等機構(gòu)的教師。第四條 教師有下列行為之一的，視情節(jié)輕重分別給予相應處分：(一)在教育教學活動中有違背黨和國家方針政策言行的。(五)體罰學生的。(九)開展或者組織參與針對學生的經(jīng)營性活動，或者強制學生訂購教輔資料、報刊等謀取個人利益的。作出處分決定前，應當聽取教師的陳述和申辯，也可聽取學生、其他教師、家長委員會或者家長代表意見。(三)開除處分，公辦學校教師由所在學校提出建議，學校主管教育部門決定并報同級人事部門備案。確定處分決定公布范圍時，應當堅持有利于維護教育教學正常秩序，保障教師合法權(quán)益的原則。教師受降低專業(yè)技術(shù)職務等級處分期間不能申報高一級專業(yè)技術(shù)職務。第十條 學校主管教育部門拒不處分、拖延處分或者推諉隱瞞造成不良影響或者嚴重后果的，上一級行政部門應當追究有關(guān)領導責任。第十三條 省級教育行政部門應當結(jié)合當?shù)貙嶋H情況制定實施細則，并報教育部備案。課堂教學效率不高，有的老師組織課堂教學能力差，課堂抓不住重點，浮躁膚淺，不虛心學習，不認真專研教材、不了解學生，拿著課本就上課，眉毛