求職簡(jiǎn)歷制作三大忌-wenkub
2024-10-13 20 本頁(yè)面
【正文】 會(huì)導(dǎo)致求職者錯(cuò)失良機(jī)。第二篇：求職簡(jiǎn)歷寫作大忌求職簡(jiǎn)歷寫作大忌一份好的求職簡(jiǎn)歷，是推銷自己的有力宣言。簡(jiǎn)歷應(yīng)對(duì)應(yīng)聘單位有一定的針對(duì)性。因?yàn)閳?bào)社在招聘時(shí)，看重的是見(jiàn)報(bào)文章的質(zhì)量而非數(shù)量，比如文章是否有一定的獨(dú)到見(jiàn)解、是否為獨(dú)立署名，這樣才更能體現(xiàn)出一個(gè)新聞專業(yè)學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)。開(kāi)門見(jiàn)山介紹自己在某報(bào)業(yè)集團(tuán)人力資源部，記者看到了一位雙學(xué)士的求職簡(jiǎn)歷；在長(zhǎng)達(dá)十頁(yè)的簡(jiǎn)歷中，第一頁(yè)是封面，第二頁(yè)是一整頁(yè)的自薦信，第三頁(yè)是一整頁(yè)的學(xué)校介紹，第四頁(yè)是一整頁(yè)的專業(yè)介紹，第五頁(yè)才介紹個(gè)人基本情況。簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)巧顯個(gè)性廣州恒大集團(tuán)人力資源部副經(jīng)理伍立群說(shuō)，在相同學(xué)歷條件下，一定要在簡(jiǎn)歷中體現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)來(lái)。比如說(shuō)，有的同學(xué)把自己“英語(yǔ)二、四級(jí)”、“計(jì)算機(jī)二級(jí)”、獲得過(guò)什么資格證都標(biāo)在了簡(jiǎn)歷的封面上，這樣招聘者看簡(jiǎn)歷一目了然，一下就把這份簡(jiǎn)歷挑出來(lái)了?！胺降谖屙?yè)才找到我們想看的東西。他還表示，成績(jī)單、各種證書(shū)的復(fù)印件要備齊，這樣比空泛地寫自己有多少優(yōu)點(diǎn)要有力得多。比如單位到廈門大學(xué)的應(yīng)聘學(xué)生就在簡(jiǎn)歷里附了一首詩(shī)，內(nèi)容大概是：歡迎貴單位來(lái)欣賞廈大的美麗風(fēng)光，同時(shí)廈大學(xué)生也從貴單位的招聘感受到了貴單位務(wù)實(shí)的作風(fēng)。簡(jiǎn)歷寫得好，就有望得到用人單位的青睞，否則就可能被打人冷宮。通常，做求職簡(jiǎn)歷時(shí)要避免出現(xiàn)以下六個(gè)方面的問(wèn)題。所以，寫簡(jiǎn)歷時(shí)要少使用華麗辭藻，避免過(guò)多的描述。(三)胡編濫造簡(jiǎn)歷是一個(gè)人的真實(shí)經(jīng)歷，內(nèi)容必須翔實(shí)可靠。即使僥幸混進(jìn)單位，如果再被人發(fā)現(xiàn)假材料更慘，處分算是好的，說(shuō)不定還要被開(kāi)除。在制作簡(jiǎn)歷時(shí)，要針對(duì)招聘單位的特點(diǎn)和要求，“量體裁衣”，特制一份簡(jiǎn)歷，表明你對(duì)用人單位的重視和熱愛(ài)。(五)感情失度有的簡(jiǎn)歷上寫著“給我一個(gè)支點(diǎn)，我將撬起地球”、“讓我們風(fēng)雨同舟”、“給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我會(huì)還你一個(gè)驚喜”。在“時(shí)間就是金錢”的今天，最有耐心的人也難以卒讀。如果你的專業(yè)方向不是特別只限于特定職業(yè)的，建議每種版本最好不要超過(guò)5本。如果你已經(jīng)有了一份不錯(cuò)的簡(jiǎn)歷，再加上你出眾的素質(zhì)，一樣可以找到滿意的工作?！昂?jiǎn)歷越長(zhǎng)，寫簡(jiǎn)歷者越無(wú)足輕重”。
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1