【正文】 工會協(xié)同企業(yè)、事業(yè)單位做好勞動保護工作，參與安全檢查，發(fā)現(xiàn)違章指揮、強令工人冒險作業(yè)等嚴重危及職工人身生命安全的情況時，有權向單位行政方面或現(xiàn)場負責人提出解決的建議，單位行政方面必須及時作出處理決定；如建議不被采納，工會可以支持職工拒絕操作或者臨時撤離危險現(xiàn)場，職工的工資待遇不受影響。企業(yè)、事業(yè)單位勞動爭議調解委員會辦事機構設在工會，主任由同級工會代表擔任，依法主持本單位勞動爭議調解委員會的日常工作。第十四條 企業(yè)、事業(yè)單位處罰、處分職工，工會認為不適當?shù)?，有權提出意見。第十二條 縣級以上各級人民政府實行與同級工會聯(lián)席會議制度，通報政府的重要工作部署和與工會工作有關的行政措施，研究解決工會反映的職工群眾的意見和要求。工會主席、副主席任職期間的待遇，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。具有社會團體法人資格的工會組織，工會主席是其法定代表人。工會基層組織所在的企業(yè)終止，或所在的事業(yè)單位、機關被撤銷，該工會組織相應撤銷，并報上一級工會備案。工會的合法權益受法律保護，任何單位和個人不得侵犯。第二條 本省行政區(qū)域內的企業(yè)、事業(yè)單位和機關團體，必須遵守本辦法。在此，我代表表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。第一篇：貫徹執(zhí)行《中華人民共國工會法》和《甘肅省實施＜中華人民共和國今天，省人大常委會主任一行來我就《中華人民共和國工會法》及《甘肅省實施＜中華人民共和國工會法＞辦法》（以下簡稱“一法一辦法”）貫徹執(zhí)行情況進行檢查，這是對我工作極大的關心和支持，貫徹執(zhí)行《中華人民共國工會法》和《甘肅省實施＜中華人民共和國，工作匯報《貫徹執(zhí)行《中華人民共國工會法》和《甘肅省實施＜中華人民共和國》。下面，我就貫徹落實“一法一辦法”工作情況、存在的問題及今后 的打算作一簡要匯報：一、貫徹執(zhí)行“一法一辦法”工作情況我自成立以來，始終高度重視工會工作，尤其是修改后的《 中華人民共和國 工會法》及《甘肅省實施〈 中華人民共和國 工會法〉辦法》[1] [2][3][4][5][6][7][8][9]下一頁第三篇：貫徹執(zhí)行《中華人民共國工會法》和《甘肅省實施＜中華人民共和國今天，省人大常委會主任一行來我就《中華人民共和國工會法》及《甘肅省實施＜中華人民共和國工會法＞辦法》（以下簡稱“一法一辦法”）貫徹執(zhí)行情況進行檢查，這是對我工作極大的關心和支持。第三條 各級工會組織必須以憲法為根本的活動準則，遵守、維護法律、法規(guī)，依照工會章程獨立自主地開展工作。第二章 工會組織第六條 凡在本省行政區(qū)域內的企業(yè)、事業(yè)單位和機關，應當按照《工會法》、《中國工會章程》規(guī)定的條件和程序組建工會，并報上一級工會批準。其他組織和個人不得隨意撤銷工會組織，也不得把工會組織的機構撤銷、合并或歸屬其他工作部門。第九條 工會主席、副主席由民主選舉產生，任期內應當保持相對穩(wěn)定。第十條 各級工會組織建立女職工委員會，女職工不足二十五人的基層工會設女職工委員，表達和維護女職工的特殊權益。第十三條 工會幫助、指導職工與企業(yè)、事業(yè)單位簽訂勞動合同，并監(jiān)督其實施。在作出開除、除名、辭退職工的決定時，應當事先將理由通知工會，如果企業(yè)行政方面違反法律、法規(guī)和有關合同，工會有權要求重新研究處理。第十七條 工會組織應當為職工提供國家有關法律、法規(guī)和政策方面的咨詢，幫助職工依法維護自己的合法權益。第二十條 企業(yè)、事業(yè)單位發(fā)生傷亡事故和其他嚴重危害職工安全、健康問題時，工會有權參加調查，并向有關部門提出處理意見。工會對侵犯職工合法權益的問題依法提出意見或要求重新處理的，有關部門和單位應及時予以答復或處理。企業(yè)廠長（經理）應當支持工會依法開展工作，工會應當支持廠長（經理）依法行使職權。第二十五條 城鎮(zhèn)集體企業(yè)的職工（代表）大會依照法律、法規(guī)規(guī)定選舉和罷免企業(yè)管理人員，決定經營管理的重大問題。第二十七條 中外合資經營企業(yè)、中外合作經營企業(yè)研究決定有關工資、福利、獎懲、安全生產以及勞動保護和勞動保險等涉及職工切身利益的問題時，應當通知工會代表列席會議，聽取工會意見。第三十一條 國有企業(yè)、集體企業(yè)、事業(yè)單位和機關工會脫產工作人員的工資、獎金、補貼等，由所在單位行政支付；勞動保險和其他福利待遇等，享受本單位職工同等待遇。城鄉(xiāng)集體企業(yè)、私營企業(yè)、中外合資經營企業(yè)、中外合作經營企業(yè)、外資企業(yè)，依照國家有關規(guī)定向本企業(yè)工會撥交經費。第三十四條 各級人民政府和企業(yè)、事業(yè)單位、機關，應當為工會辦公和開展活動，提供必要的房屋、場地和設施等物質條件。工會興辦的企業(yè)、事業(yè)，其隸屬關系不得隨意改變，財產不得侵占、平調和挪用。第四十條 違反本辦法第三十二條，未按照規(guī)定撥交或逾期撥交工會經費的，上級工會通過繳款單位的開戶銀行代為扣交，并按有關規(guī)定加收滯納金。第七章 附則第四十四條 本辦法自公布之日起施行。（