20xx年人社局上半年工作個(gè)人工作總結(jié)范文與20xx年人社局個(gè)人總結(jié)范文匯編-wenkub
2024-10-13 16 本頁(yè)面
【正文】 現(xiàn)就業(yè)128人，其中企業(yè)吸納就業(yè)67人、公益崗位就業(yè)5人、高校畢業(yè)就業(yè)54人、殘疾就業(yè)困難人員就業(yè)2人。組織開(kāi)展了以“宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》、落實(shí)社保和崗位補(bǔ)貼、提供有針對(duì)性的援助服務(wù)”為工作目標(biāo)，以“宣傳到位、登記到位、家訪到位、幫扶到位”和“送政策、送崗位、送補(bǔ)帖、送服務(wù)、送溫曖、送貸款”六送為主要內(nèi)容的“就業(yè)援助月”活動(dòng)。理清工作思路，創(chuàng)新工作機(jī)制，認(rèn)真履行部門職能，不斷深化干部人事制度改革，切實(shí)加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍管理，大膽創(chuàng)新用人機(jī)制和人才培養(yǎng)機(jī)制，努力推進(jìn)了人才引進(jìn)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞務(wù)輸出、就業(yè)和再就業(yè)工作，扎實(shí)有效開(kāi)展了勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)執(zhí)法工作，為順利完成年初預(yù)定目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)“xx”期間各項(xiàng)事業(yè)的良好開(kāi)端奠定了基礎(chǔ)。一、創(chuàng)新思路，搶抓機(jī)遇，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)(一)加大培訓(xùn)和轉(zhuǎn)移力度，就業(yè)服務(wù)工作開(kāi)局喜人?；顒?dòng)期間：全縣共登記認(rèn)定的未就業(yè)困難人員19 人。二是充分發(fā)揮就業(yè)平臺(tái)作用。3月至5月，我局派有關(guān)人員分別參加了我市組織的“XX春季人才招聘會(huì)”及省人力資源和社會(huì)保障廳在三河組織的招聘活動(dòng)，收集可用工信息400余條。為解決在外務(wù)工人員后顧之憂，局領(lǐng)導(dǎo)率相關(guān)部門的同志深入到輸出集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)看望慰問(wèn)留守老人、留守兒童和困難戶,切實(shí)做好了留守老人和兒童工作。拉開(kāi)了我局今年開(kāi)展“陽(yáng)光工程”，針對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力開(kāi)展的實(shí)用技能培訓(xùn)的序幕。就業(yè)困難人員再就業(yè)267人，%。社會(huì)保障卡制發(fā)卡數(shù)量達(dá)8萬(wàn)余張。軍轉(zhuǎn)干部解困維穩(wěn)、轉(zhuǎn)業(yè)軍官安置工作順利推進(jìn)。深入開(kāi)展“四進(jìn)四送”(“進(jìn)企業(yè)、進(jìn)小區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)家庭。加強(qiáng)信息分析，落實(shí)穩(wěn)控責(zé)任，細(xì)化工作措施，加大化解力度，信訪維穩(wěn)實(shí)現(xiàn)了“不進(jìn)京、不赴蓉、不到市、不大規(guī)模到縣委縣政府集訪和非正常上訪”目標(biāo)。就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面，扎實(shí)開(kāi)展省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作，建成36個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)站、118個(gè)村社創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)窗口、7個(gè)縣級(jí)部門創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)窗口，縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)聯(lián)動(dòng)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系基本形成。社會(huì)保障方面，多方協(xié)調(diào)，積極作為，千方百計(jì)爭(zhēng)取省政府批準(zhǔn)災(zāi)后重建項(xiàng)目被征地農(nóng)民社會(huì)保險(xiǎn)政府承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)資金分期繳納。人事人才方面，大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)
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