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安全目標(biāo)責(zé)任書五篇-wenkub

2024-10-08 23 本頁面
 

【正文】 的設(shè)備事故;年度安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)結(jié)果達(dá)到三級(jí)標(biāo)準(zhǔn);一般事故隱患整改率100%。二、考核辦法以公司工資方案為基準(zhǔn),本責(zé)任書到期后,甲方根據(jù)上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行考核,獎(jiǎng)懲限值均為500元,即總額1000元,未達(dá)成的目標(biāo)扣除相應(yīng)金額,具體如下:目標(biāo)第1款占總額20%;目標(biāo)第2款占總額10%;目標(biāo)第3款占總額30%;目標(biāo)第4款占總額20%;目標(biāo)第6款占總額20% 以上各項(xiàng)累積計(jì)算,但是不超過限值;無特別說明,目標(biāo)未實(shí)現(xiàn)時(shí)扣除對(duì)應(yīng)的全部金額。三、附則,接任者為當(dāng)然的責(zé)任人。本責(zé)任書一式二份,甲方、乙方各一份。二、考核辦法以公司工資方案為基準(zhǔn),本責(zé)任書到期后,甲方根據(jù)上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行考核,獎(jiǎng)懲限值均為1000元,即總額2000元,未達(dá)成的目標(biāo)扣除相應(yīng)金額,具體如下:目標(biāo)第1款占總額30%;目標(biāo)第2款占總額30%;目標(biāo)第3款占總額20%。本責(zé)任書一式二份,甲方、乙方各一份。一、安全生產(chǎn)目標(biāo)乙方是辦公室安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,在2017年1月1日至12月31日期間承擔(dān)以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任:新職工入廠三級(jí)安全教育覆蓋率100%,全部進(jìn)行考試或考核并形成完整臺(tái)帳;特種作業(yè)人員再培訓(xùn)率100%;本部門安全無事故;及時(shí)辦理工傷理賠事宜;年度安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)結(jié)果達(dá)到三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。以上各項(xiàng)累積計(jì)算,但是不超過限值;無特別說明,目標(biāo)未實(shí)現(xiàn)時(shí)扣除對(duì)應(yīng)的全部金額。本責(zé)任書一式二份,甲方、乙方各一份。一、安全生產(chǎn)目標(biāo)乙方是生產(chǎn)部安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,在2017 年1月1日至12月31日期間承擔(dān)以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任:新職工入廠三級(jí)安全教育覆蓋率100%,全部進(jìn)行考試或考核并保留好安全檔案;特種作業(yè)人員持證上崗率100%;生產(chǎn)過程中不發(fā)生人身傷亡事故,年/千人負(fù)傷率 ≤3‰;不發(fā)生火災(zāi)事故及重大設(shè)備事故;年度安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)結(jié)果達(dá)到三級(jí)標(biāo)準(zhǔn);一般事故隱患整改率100%。以上各項(xiàng)累積計(jì)算,但是不超過限值;無特別說明,目標(biāo)未實(shí)現(xiàn)時(shí)扣除對(duì)應(yīng)的全部金額。第一篇:安全目標(biāo)責(zé)任書安 全 生 產(chǎn) 目 標(biāo) 責(zé) 任 書安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書AQ49甲方:總經(jīng)理乙方:副 總為了促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任管理。三、附則簽字者如果發(fā)生職務(wù)變動(dòng),接任者為當(dāng)然的責(zé)任人。二、考核辦法以公司工資方案為基準(zhǔn),本責(zé)任書到期后,甲方根據(jù)上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行考核,獎(jiǎng)懲限值均為1000元,即總額2000元,未達(dá)成的目標(biāo)扣除相應(yīng)金額,具體如下:目標(biāo)第1款占總額20%;目標(biāo)第2款占總額10%;目標(biāo)第3款占總額30%;目標(biāo)第4款占總額20%;目標(biāo)第6款占總額20%。甲方:乙方:日期: 日期:安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方:總經(jīng)理乙方: 辦公室主任為了促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任管理。三、附則簽字者如果發(fā)生職務(wù)變動(dòng),接任者為當(dāng)然的責(zé)任人。二、考核辦法以公司工資方案為基準(zhǔn),本責(zé)任書到期后,甲方根據(jù)上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行考核,獎(jiǎng)懲限值均為1000元,即總額2000元,未達(dá)成的目標(biāo)扣除相應(yīng)金額,具體如下:目標(biāo)第1款占總額20%;目標(biāo)第2款占總額20%;目標(biāo)第3款占總額20%;目標(biāo)第4款占總額20%;目標(biāo)第5款占總額20%。甲方:乙方:日期: 日期:安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方:總經(jīng)理 乙方: 財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)為了促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任管理。目標(biāo)第4款占總額20%。甲方:乙方:日期: 日期:安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方:生產(chǎn)部部長(zhǎng)乙方:鑄造車間主任為了促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任管理。甲方、乙方各一份。三、附則,接任者為當(dāng)然的責(zé)任人。二、考核辦法以公司工資方案為基準(zhǔn),本責(zé)任書到期后,甲方根據(jù)上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行考核,獎(jiǎng)懲限值均為500元,即總額1000元,未達(dá)成的目標(biāo)扣除相應(yīng)金額,具體如下:目標(biāo)第1款占總額20%;目標(biāo)第2款占總額10%;目標(biāo)第3款占總額30%;目標(biāo)第4款占總額20%;目標(biāo)第6款占總額20% 以上各項(xiàng)累積計(jì)算,但是不超過限值;無特別說明,目標(biāo)未實(shí)現(xiàn)時(shí)扣除對(duì)應(yīng)的全部金額。一、安全生產(chǎn)目標(biāo)乙方為一班組安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,在2017年1月1日至12月31日期間承擔(dān)以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任:新職工入廠三級(jí)安全教育覆蓋率100%,全部進(jìn)行考試或考核并形成完整臺(tái)帳;組織對(duì)班組人員進(jìn)行多次安全培訓(xùn),全年累計(jì)不少于24學(xué)時(shí);生產(chǎn)過程中不發(fā)生人身傷亡事故,‰以下;不發(fā)生火災(zāi)和直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上的設(shè)備事故;年度安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化自評(píng)結(jié)果達(dá)到三級(jí)標(biāo)準(zhǔn);一般事故隱患整改率100%。甲方:乙方:日期: 日期:安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方:金工車間主任 乙方:班長(zhǎng)為了促進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí),貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任管理。甲方、乙方各一份。三、附則,接任者為當(dāng)然的責(zé)任人。全校教職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行國(guó)家《安全生產(chǎn)法》、《四川省學(xué)校安全工作管理辦法》、市食安辦《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生營(yíng)養(yǎng)餐改善計(jì)劃中食品安全監(jiān)管工伯的通知》、《青川縣學(xué)校安全工作管理細(xì)則》及其它相關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真履行學(xué)校安全工作職責(zé),實(shí)行一崗雙責(zé),確保學(xué)校不發(fā)生任何安全責(zé)任事故。每期至少召開兩次安全工作專題會(huì)議、上報(bào)安全工作總結(jié)。每期召開學(xué)生家長(zhǎng)會(huì),與學(xué)生監(jiān)護(hù)人簽訂《學(xué)生安全管理協(xié)議書》。定期組織從業(yè)人員學(xué)習(xí)食品衛(wèi)生安全的文件資料,嚴(yán)防食品、飲食、飲水的不安全危害師生健康。班主任是本班安全工作的第一責(zé)任人對(duì)本班安全工作負(fù)總責(zé)。每天陪同學(xué)生進(jìn)行營(yíng)養(yǎng)餐。三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,規(guī)范學(xué)生行為,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。七、不得私攆學(xué)生。二、對(duì)消防器材、設(shè)施要加強(qiáng)管理和維修,若有問題及時(shí)報(bào)告處理。六、辦公室要利用黑板報(bào)、標(biāo)語、集會(huì)等形式宣傳消防常識(shí),并管理好消防工作檔案。根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,特制訂教師課堂教學(xué)安全工作責(zé)任書。在教育、教學(xué)活動(dòng)中嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,確保學(xué)生在課堂中能安全有效地學(xué)習(xí),防止因管理不善造成安全事故,堅(jiān)決杜絕“事不關(guān)己”的麻痹大意思想和不負(fù)責(zé)任的行為發(fā)生。值日教師要履行職責(zé),明確值日崗位,確保師生的絕對(duì)安全。教師簽字:魯山縣第十六初級(jí)中學(xué)2017年9月第四篇:2012安全目標(biāo)責(zé)任書班組長(zhǎng)崗位目標(biāo)責(zé)任書一、目標(biāo)責(zé)任:對(duì)班組安全工作負(fù)全面責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行車間的各項(xiàng)安全管理制度。做到本班設(shè)備和安全設(shè)施的巡回檢查及維護(hù)保養(yǎng),保障設(shè)備完好率在99%以上,并做好運(yùn)行記錄。月內(nèi)班組成員違章違紀(jì)超過三人次,扣除當(dāng)月安全獎(jiǎng),若因監(jiān)督不到位出現(xiàn)嚴(yán)重違章違紀(jì),與當(dāng)事人接受同等處罰,并取消安全標(biāo)兵的評(píng)選資格。保持液體硫液面在蒸汽盤管以上,溫度在135―145℃之間,根據(jù)溫度的情況,適當(dāng)調(diào)節(jié)蒸汽盤管壓力。二、獎(jiǎng)罰措施:全月無違紀(jì),不發(fā)生任何事故,享受車間全部綜合獎(jiǎng)。車間主任簽字:操作工簽字:****年**月**日焚硫崗位操作工目標(biāo)責(zé)任書一、目標(biāo)責(zé)任:1、遵守公司及車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到按規(guī)
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